學校創建基層黨建示范點實施方案(文件)

　

【正文】 局或組織舉行演講比賽、知識競賽等活動。（四）完善人才結構，促進支部穩定和諧發展建立合理的人才梯隊是構建具有競爭力團隊的基礎。五、方法步驟摸清情況，明確目標。按照創建標準和條件，制定具體的創建方案，明確創建標準、內容、進度、保證措施以及責任人，確保創建措施的落實。經常性地進行自查，及時掌握工作進程，主動解決創建過程中遇到的問題和困難；聯系群眾，聽取黨員干部和群眾的意見建議，扎實開展黨建工作。在2007年，公司率先成立了黨支部，以黨建促公司建設，至2012年，公司已有黨員32人，預備黨員2人。用改革的精神研究新情況、解決新問題、總結新經驗，在實踐中探索，在探索中創新，在創新中發展。**公司員工總數達到2000人，文化層次參差不齊，業務能力、工作能力也各不一樣，在黨員經常性教育中，結合“創先爭優”活動，堅持以黨小組為單元的集中學習和個人自學相統一，堅持理論學習和鍛煉并重，創新學習方式和載體，積極引導黨員堅持學習營銷、業務、公共管理等各類知識，努力提高綜合素質，積極開展學習型黨支部創建活動。很多員工都是外地來長務工人員，沒有歸屬感，黨支部堅持以人為本，尊重員工、關心員工、愛護員工、幫助員工，時刻關注職工思想狀況，努力解決困難職工實際問題，做好學習和宣傳先進典型工作，理順干部思想情緒、鼓舞工作干勁。班子成員分工明確、團結協作，工作主動積極、認真細致，堅持按照民主集中的原則處理大小事務，及時將班子決議予以公開，拓寬了黨員參與黨內事務的方式和渠道，切實保障了黨員群眾的知情權和參與權。進一步增強黨員意識，激發黨員的事業心和責任感，以無私奉獻的情操、一流的工作業績來體現共產黨員的先進性。（四）完善人才結構，促進支部穩定和諧發展建立合理的人才梯隊是構建具有競爭力團隊的基礎。搞好自查、調研和分析，準確掌握黨建工作現狀。強化措施，抓好落實。第五篇：基層黨建示范點創建工作實施方案根據上級黨委的文件精神，開展我村黨建示范點工作。xx村成立以村黨支部書記xx為組長，以xx為副組長，xx為成員的縣級黨建示范點創建領導小組。辦公室負責與鄉黨委及其他組織的銜接工作。堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，積極探索黨員教育治理新機制、新方法。整合社會資源，依托各類有效載體，建立健全村級共駐共建機制。沒有重大治安案件發生。做法是：（一）建“檔”。三是制定黨員星級服務評定標準。（四）設“區”。一是辦理“黨員星級服務卡”，人手一冊，記錄黨員參加志愿服務的時間、地點、服務內容等，做為星級評定的依據；二是辦理黨員服務登記卡，由支部存檔，記錄黨員的年齡、入黨時間、特長、服務對象、聯系電話等；四是辦理黨員服務反饋卡，黨員將每次參加志愿服務的內容向支部反饋，便于支部及時掌握黨員服務的情況，對黨員進行監督管理。一是按照星級服務評定的標準，年底對黨員志愿服務進行評星定級，并將黨員的星級情況及時在宣傳欄中向社區群眾公示；二是年終按照“社區群眾推薦、黨員自薦、支部評選”的辦法，評出5名“五星級黨員示范戶”，并進行掛牌。一是設立黨建專欄，實行黨務公開，宣傳黨的方針、政策，重大時事及時在宣傳欄內向社區群眾公告；二是設立黨員服務宣傳欄，公布黨員服務的內容與項目和“星級服務”情況，讓黨員的服務接受社區群眾監督。在社區黨支部內設立產業技術指導、衛生管理、信訪接待等服務內容與項目，聯系電話，方便社區群眾；二是設立黨員服務責任區，按照黨小組的劃分，對每位黨員進行責任區劃分，在責任區內公示黨員名單，服務內容等，以及黨支部電話，接受社區群眾監督。（三）分“戶”。（二）定“制”。黨員干部尊重群眾、愛護群眾，工作作風和工作實績得到群眾公認。村級治理有序、服務完善、環境美麗、治安良好，面向村民和弱勢群體開展的村級服務工作成效顯著，居民參與性強、貼近群眾特點的基層民主政治建設和精神文明建設活動有聲有色，村級工作條件明顯改善。開展黨員為民服務的志愿服務活動，在三個文明建設和維護社會穩定中充分發揮黨員的先鋒模范作用。搞好班子自身建設，做到班子成員團結有力，領導核心作用強。（二）明確責任。一、指導思想以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx精神，始終圍繞團結發展這一主題，引入竟爭激勵機制，以村級黨組織為核心，村全體黨員為主體，村內其他組織共同參與的村黨建工作新格局，增強村黨支部凝聚力、戰斗力，以黨建促發展，以發展促進社會主義新農村建設，切實解決基層黨組織在建設中出現的新問題，為力源村經濟社會又快又好發展提供組織保障。加強自查，不斷提高。結合實際，制定方案。將**文化建設及和諧單位建設融入到日常的工作中，通過黨、政、工、團的聯動和作業組文化建設為抓手，開展了豐富多彩的文化活動，激勵職工，提高職工的歸屬感，使成為了一個團結和諧的大家庭。要開展以老帶新的生產模式，通過組織技術培訓、科技攻關，進行崗位比武等多項措施來提升隊伍的整體技術水平和工作質量，并號召廣大黨員群眾在崗位上正常優秀，堅持創先爭優圍繞業務工作開展，業務工作通過創先爭優推進。積極開展黨建活動。使所有員工感受到黨組織的溫暖，越來越多的員工向黨組織靠攏，主動提交“入黨申請書”，使**成為了一個團結和諧的大家庭。（二）強化支部功能，切實加強基層組織建設支部成為員工家。牢固確立“抓發展必須抓黨建，抓黨建就是抓發展”的理念，把創建工作放到落實生產經營這一中心工作的大局來認識和把握，找準著力點和結合點，探索黨建工作服務中心工作、與中心工作緊密結合、互促互動、同步發展的新路子。樹立精品意識，高標準，嚴要求，使**公司黨建工作有一定的典型性、代表性和示范性，能代表集團公司基層黨建工作先進水平。一、指導思想堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入開展學習實踐科學發展觀活動，以黨的執政能力建設和先進性建設為主線，加強非公有制經濟組織黨的建設和提高黨組織在非公有制經濟組織中的影響力、凝聚力和戰斗力，力爭將支部建設成為基層黨建工作示范點，成為貫徹落實科學發展觀的組織者、推動者和實踐者，進一步規范**公司黨建工作，把**公司支部建成具有較強示范輻射作用的基層黨建工作典型。制定相關的配套措施，解決突出問題；創特色，出經驗，求實效；真正把我支部打造成有貌可觀、有點可挖、有經可學的過硬典型。根據黨建工作的特點，結合局基層黨建工作示范點創建要求，制訂示范點建設方案。將測繪文化建設及和諧單位建設融入到日常的工作中，通過黨、政、工、團的聯動和作業組文化建設為抓手，開展了豐富多彩的測繪文化活動，激勵職工，提高職工的歸屬感，使成為了一個團結和諧的大家庭。（三）結合創先爭優，提高測繪保障服務能力基礎測繪生產是支部的主要工作職責，我們是一支新組建的隊伍，職工中年輕人多、素質水平參差不齊，但易接受新事物是他們的優點。以創建省測繪與地理信息據基層黨組織建設工作示范點為契機，引進并發揚“網格化管理，組團式服務”理念，將黨員和其他職工分為三個網格，進行互動服務，提高了黨員群眾的凝聚力。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，認真執行談話、考察、公示等制度，嚴把黨員“入口”關，做到成熟一個，發展一個。在黨員經常性教育中，堅持以黨小組為單元的集中學習和個人自學相統一，堅持理論學習和鍛煉并重，創新學習方式和載體，積極引導黨員堅持學習法律、業務、公共管理等各類知識，努力提高綜合素質，積極開展學習型黨支部創建活動。（四）工作業績好結合的主要工作職責和隊伍的特點，開展了以老帶新，技術培訓、科技攻關，進行崗位比武等多項措施提升隊伍的整體技術水平和工作質量。（二）黨員隊伍好以支委（班子）為重點，結合中心組學習活動，抓好支部成員的學習；以黨小組為單元抓好黨員的集中學習；列專題、交任務，抓好黨員的自身學習；結合“創先爭優閃光言行