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新進員工入廠培訓教材匯編-全文預覽

2026-05-06 22:19 上一頁面

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【正文】比大，兩頭尖，中間寬，纖細的植物細胞內有細胞腔。干粉(1211或二氧化碳)滅火器的使用方法？撥出銷子，握緊管子，壓下把子，對準火源。為什么煙頭能引起火災(廠內為什么禁止吸煙？)煙頭的表面溫度為200－300℃，中心溫度為700－800℃，而麥草的燃點為200℃，紙張的燃點為130℃，木材的燃點為200－300℃，未熄滅的煙頭扔在這些易燃物品上極易引起火災。包括機械摩擦、電氣焊作業、機動車輛發動機高溫及排氣管噴出的火花、使用明火等（2）電火花。使用廠內電話報警時，先撥“0”再撥“110”。火災發展階段：初起階段、發展階段、猛烈階段、下降階段、熄滅階段。燃燒的類型：閃燃、著火、爆炸、自燃。特殊工種：是指電工、金屬焊接、起重機械、企業內機動車輛駕駛、登高、鍋爐壓力容器、制冷、爆破等。四、消防常識及技能一、基礎知識消防工作方針：預防為主，防消結合。接受事故教訓上的“三個一樣對待”是什么？答：（1）小事故和大事故一樣對待；（2）未遂事故和已發生事故一樣對待；（3）外單位事故和本單位事故一樣對待。（4）鍋爐安裝，改造，檢修質量不好，以及其他方面的原因。（起重安全）起重事故常見原因？答：（1）起重設備質量不好，強度不夠；（2）沒有保險裝置和連鎖裝置，或者這些裝置失效；（3）沒有防護裝置或防護裝置損壞；（4）過道、扶梯、駕駛室和著路臺安全裝置不合理；（5）操縱時違反技術操作規程和安全技術規格；（6）對起重機及其輔助設備的使用狀況缺乏認真檢查。口對口人工呼吸法的具體操作步驟：答：（1）使觸電者鼻孔（或口）緊閉，救護人深吸一口氣后緊貼觸電者的口（或鼻）向內吹氣，為時約兩秒鐘；（2）吹氣完畢，立即離開觸電者的口（或鼻）并松開觸電者的鼻孔（或嘴）讓他自行呼吸，為時約三秒鐘，觸電者如果是兒童，只可小口吹氣，以免肺泡破裂，如發現觸電者胃部充氣膨脹，可一面用手輕輕加壓與其上腹部，一面繼續吹氣和換氣。上班工作前要“一想，二查，三嚴”是什么？答：一想：當天的生產作業中有哪些安全問題，可能發生什么事故，怎樣預防。（3）年青工人血氣方剛，逞強好勝，把某些問題看的很簡單，常有大材小用之感，總認為自己行，感覺不到什么危險。三、安全知識我國的安全生產方針：安全第一，預防為主。第二十六條 “違紀”類型（一）輕微類型點名不正規（交頭接耳、不按立正站立）不按規定行走（超人、走路偶爾出線，不按規定路線拐彎）廠內溜自行車，進入廠門不下車廠內跳窗戶不按規定時間就餐（特殊原因須有主管領導證明）不按規定時間賣飯閑聊（未影響正常工作）出入不戴標志牌（二）一般違紀類型序號違紀行為處罰對象標準（元）1衛生不合格責任人20/處2私自制造、更改標志牌違紀者503亂騎、亂放車輛違紀者504未按時點名考勤員505遲到、早退（15分鐘以內）違紀者106工作服穿戴不符合要求（統一式樣）違紀者507損壞公物（輕微）違紀者賠償損失+1008私自外出違紀者509私自將車輛開出廠外違紀者20010脫崗、串崗（非重點部位）違紀者5011打鬧、聚眾閑聊違紀者5012吃零食違紀者5013不按規定行走（逆行）違紀者2014干與工作無關的事違紀者5015借（借給他人標志牌）違紀者（雙方）5016隨地大小便違紀者10017停車未落鎖違紀者1018看書報違紀者5019未按規定請(批)假違紀者5020無故不參加集體活動違紀者50（三）嚴重違紀類型序號違紀行為處罰對象標準（元）1跑漿、漏漿違紀者20030002吸煙違紀者2003攜帶煙火進廠違紀者2004酒后上崗、私自廠內飲酒、食堂賣給員工酒違紀者1005出入廠區翻墻違紀者2006打架違紀者（雙方）各250元7存在隱患未進行整改責任人2008工作服未“三緊”違紀者509睡崗違紀者200連帶責任人、工段長、值班主任5010因工作玩忽職守造成物品被盜違紀者20011無故不服從門衛管理態度蠻橫違紀者5012凡未按規定開具作業票或超過批準時限作業違紀者10013重點部位脫崗違紀者10014遲到、早退（1560分鐘）違紀者5015遲到、早退60分以上違紀者按曠工一天論處16責任區內發現煙頭責任人按煙頭數每枚20017曠工一天違紀者100元/天18檢查貨單不符（視情況而定）責任人直接責任人開除領導責任人50500未核實門衛19失職造成輕微事故違紀者損失＋10020辱罵他人違紀者10021辱罵、阻礙正常執行公務違紀者50022重點要害防火部位的電氣設備用完不切斷電源違紀者20023生產記錄不清、不明、有誤造成后果違紀者50元，并視情節給予處理第二十七條違紀者接到罰款單后須立即交納，逾期三天不交者加倍處罰。（二）　　書面警告：查獲的輕微違紀者，如認錯態度不好，又不能誠心改正錯誤則以書面形式下到所屬單位，由單位負責人進行教育，不做任何罰款處理，單位須將處理意見返回相關單位備案。第二十三條通過各種形式勇于同違反本制度和違法犯罪行為做斗爭，大膽揭發壞人壞事者。第十九條　不準借（借給）他人標志牌。第十五條　員工上班時間不準會客，確有特殊情況者，經部門負責人同意后，方可會客。第三章安全、消防、保衛第十一條　安全、消防、保衛工作遵照每年的有關規定。（二）　員工享有“六項權利”：　有了解所從事工作中潛在的危險和可能造成事故的權利；　有對危害生命安全的行為批評、檢舉、控告的權利；　有獲得保障自身健康、良好的勞動條件和使用勞動保護用品用具的權利；　有遇到生命安全侵害時緊急避險的權利；　有對班前不講安全拒絕上崗的權利；　有違章指揮拒絕作業的權利。（三）　車間主任、副處長級及

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