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安監(jiān)處崗位說明書-預覽頁

2025-11-08 17:38 上一頁面

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【正文】、考核，確保礦井無安全隱患和重大安全事故認真學習煤礦安全的方針政策、法規(guī)和有關安全規(guī)程，匯同礦有關部門、公司領導對本單位的安全動態(tài)檢查。負責對違章員工建立安全幫教檔案。搞好區(qū)域內的文明生產(chǎn)、質量標準化工作。四、崗位職責牢固樹立安全第一的思想，嚴格執(zhí)行上級有關安全、生產(chǎn)法規(guī)。以鐵的制度，做到嚴格考勤制度，杜絕人情關。熟悉企業(yè)內部各項規(guī)章制度及管理辦法，具有現(xiàn)代管理知識，懂得計算機管理應用。積極配合安監(jiān)處長搞好新工人安全培訓、入礦（廠）三級安全教育和簽訂“師徒合同”工作。二、多營公司和建安公司的檢查要求另定三、回收區(qū)安監(jiān)員的配備回收區(qū)要盡快配備安監(jiān)員，包括安監(jiān)員的取證、上崗、人員管理、工資結算等；回收區(qū)要逐步完善安全機構，并配齊專職安監(jiān)員；要求回收區(qū)成立安監(jiān)組，限期設立并完善，否則考核。六、集團公司的安全一號文件的發(fā)放情況具體要發(fā)放到哪一層。八、東西斜井、各采區(qū)配電室及采區(qū)皮帶巷（特別是煤塵）是目前質量標準化檢查的盲區(qū)。十、加強班組管理出臺一個相應的政策，與隊組的質量標準化掛鉤，結合班組的技能訓練、季度考試獎勵工長，只獎不罰（只對井下）。2010年1月8日第三篇：安監(jiān)員崗位描述安監(jiān)員崗位描述尊敬的各位領導、同志們:大家好！我叫周飛，我在公司安監(jiān)辦工作，我的崗位是安監(jiān)員，現(xiàn)在我向大家進行崗位描述。監(jiān)督檢查生產(chǎn)管理人員的安全管理工作。完成公司安排的其它安全工作任務。通過安全監(jiān)督檢查，推動企業(yè)落實安全措施，改善安全生產(chǎn)條件，保障社會穩(wěn)定，實現(xiàn)社會和諧與公正。堅持忠于職守、違章必究、剛直不阿。生產(chǎn)作業(yè)點在哪里，安全監(jiān)督檢查就跟隨到哪里。下面，我向大家描述我的工作措施：我的工作措施主要有以下幾點：認真學習各項安全生產(chǎn)法規(guī)、政策和規(guī)章制度，熟悉各項安全管理工作要求，熟練掌握工作方法，不斷提高安全監(jiān)督能力。積極組織開展各類安全宣傳、學習、教育、培訓活動，不斷提高全員安全意識，預防各類事故發(fā)生。第四篇：安監(jiān)處3月份工作總結安監(jiān)處三月份工作總結三月份正豐煤業(yè)安監(jiān)處在認真組織學習集團公司安全1號文件的同時，以認真整改落實安全隱患為重點、狠抓工程質量，結合生產(chǎn)實際，加強了現(xiàn)場的安全管理；加強安全監(jiān)督力度強化全員、全過程、全方位的安全管理。于3月7日、3月15日、組織了井下（地面）安全大檢查，共查出隱患90條，對查出的問題進行了現(xiàn)場四定，安全員按期跟蹤落實處理，保證了現(xiàn)場的安全生產(chǎn)。組織全礦中層干部以及生產(chǎn)骨干、安全、瓦檢等特殊工種55人對集團公司、瑞泰公司安全1號文件的學習考試合格率達100%。一、安全事故反思2012年宏興煤礦共發(fā)生人身傷害事故13起，其中輕微傷井下9起，地面2起，重傷1起，死亡1起。二、安全隱患的排查及治理情況2012年1月1日至12月31日，迎接政府檢查35次，查出隱患200條、礦部檢查44次，查出隱患535條、公司聯(lián)檢檢查25次，查出隱患242條。三、“三違”治理情況2012年12月底，共查出三違考核335起，考核金額87660元；其中工傷類累積考核92人次，考核金額42300元；執(zhí)行力差、工作不到位等管理類累積考核263人次考核金額45360元；2012年平均每月安全考核金額為7305元。十大特殊工種培訓11人、復訓16人。本共清理沉淀池4次，對設備進行維護保養(yǎng)2次，保證了設備的正常運轉和污水的正常處理。個別管理人員認為煤礦發(fā)生事故是正常的；安全管理組織體系未建立健全，職責、分工、工作內容、工作標準和工作軌跡不明確，我們的管理工作是隨心所欲的，未形成體系。通過礦部的早調會的安排，采取的隱患整改保障措施，確保每次隱患的整改率都能達到99%以上。每周三及周五的安全培訓，把日常習慣性違章的危害一點一點的講解，日常安全常識一點點的宣貫，讓“三違”現(xiàn)象均得到了逐漸的、有效的遏制。礦部每月開張一次“三違”人員，由礦安監(jiān)處收集本月存在的“三違”現(xiàn)象，分析具體存在的原因，月底集中對“三違”人員進行培訓。

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