20xx年外科護理工作計劃-免費閱讀

　　

【正文】 繼續開展中醫特色護理質量評價工作，為患者提供安全、優質、滿意的護理服務。鼓勵護理人員在職學習，提高護理隊伍學歷層次。深化護士分層使用，依據病人病情、護理難度和技術要求分配責任護士，危重患者由年資高、能力強的護士負責，體現能級對應。：如手術病人、危重病人、老年病人，在早會或交接班時將上述病人作為交接班時討論的重點，對病人現存的和潛在的風險作出評估，達成共識，引起各班的重視。并配合醫院完成創建“三乙”達標工作，特制定2018年外科護理工作計劃如下：一、加強護理安全管理，完善護理風險防范措施，有效的回避護理風險，為病人提供優質、安全有序的護理服務。，由高年資護士進行有計劃的帶教，并加強溝通技巧和臨床操作技能的帶教。加大醫院感染控制力度。對一級質控質量檢查、護士長質量檢查、二級質控質量檢查、三級質控質量檢查的反饋信息進行綜合分析，查找原因，制定切實可行的整改措施，并檢查整改落實情況。堅持每月在科內舉辦護理知識，新業務新技術，專業技術培訓。1年護理嚴重差錯、護理事故發生次數為01病人對護理服務的滿意率≥98％1科室護理人員參加培訓率達100％，護理人員繼續教育學分或學時達到規定要求。11)護理各項指標完成。新入院、新轉入，危重、大手術后病人、有發生醫療糾紛潛在危險的病人要重點督促、檢查和監控。4）制定科室培訓和考核計劃。一次性注射器、輸液(血)器用后毀形率達100%。護理人員做到工作需要時，隨叫隨到，無需要時即休假。(2)病人的環節監控：新入院、新轉入，危重、大手術后病人、有發生醫療糾紛潛在危險的病人要重點督促、檢查和監控。外科護理工作計劃篇7一、提升護理隊伍素質。，如夜班、中班、節假日等。三、繼續教育鼓勵護士參加繼續教育，并納入質量考評，提高護士學歷檔次。充分發揮科室護理骨干的模范帶頭作用，加強對年輕護士道德觀、職業觀、理論知識、專業技能培訓及考核。經常復習護理緊急風險預案并進行模擬演示，提高護士應急能力。建立健康教育處方，發放護患聯系卡，每月召開工休座談會，征求病人及家屬意見，對服務質量好與壞的護士進行表揚和批評教育。加強重點管理：如病重病人交接、壓瘡預防、輸血、特殊用藥、病人管道管理以及病人現存和潛在風險的評估等。護士長做好微觀管理。護理部針對20xx年護理工作中存在的質量問題針對性修改單項考核扣分，加大考核懲罰力度。外科護理工作計劃篇3一、護理質量管理是核心。、會診登記本，保證出院證明能夠準確及時送到出院處、會診但能夠及時送到會診醫生手中。，確保每位患者住院期間能夠及時留取所需化驗，真正做到以人為本。為了維護集體榮譽，關鍵時候，同志們能夠犧牲個人利益顧全大局。（3）每月召開工休座談會，征求病人及家屬意見，對服務質量好與壞的護士進行表揚和批評教育。（2）學習《住院患者基礎護理服務項目》《基礎護理服務工作規范》、《常用臨床護理技術服務規范》（3）每月組織全體護士進行業務學習、危重病人護理討論、個案查房、教育查房等各種形式的學習培訓，以提高全院護理人員的業務素質，提高護士觀察病情、落實護理措施、記錄護理文書的能力。二、加強護理安全管理，完善護理風險防范措施（1）加強重點病人的護理：如手術病人、危重病人、老年病人，在早會或交接班時對上述病人做為交接班時討論的重點，對病人現存的和潛在的風險作出評估，達成共識，引起各班的重視。一、嚴格落實責任制整體護理（1）病區實行彈性排班，如夜班、中班、節假日等，減少交接班的頻次，減少工作中的漏洞，合理搭配年輕護士和老護士值班，同時注意培養護士獨立值班時的慎獨精神。使用后的物品按處理原則進行消毒，一次性物品按要求管理、使用、處理。各護理單元認真組織實施，進行考核，通過工作量化考核促使護理人員觀念轉變，增強奉獻意識，主動服務意識，質量意識，安全意識，從而促使護理質量提高。鼓勵護理人員參加護理本科、研究生學習，到年底本科學歷人員達6人。應當好領導的參謀，為領導提出可行性的參考意見，取得領導的理解，信任與支持。五、深化親情服務，提高優護質量(一)在培養護士日常禮儀的基礎上，進一步規范護理操作用語，護患溝通技能。（3）時間的環節監控：節假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時間、夜班交班時均要加強監督和管理，不定時查房。(二)加強人文知識的學習，提高護士的整體素養(三)更新專業理論知識，提高專科護理技術水平。基本技能考核：屬于規范化培訓對象的護士，在年內16項基本技能必須全部達標，考核要求在實際工作中抽考。四、加強護理質量過程控制，確保護理工作安全、有效(一)繼續實行護理質量管理體系，科室成立質控小組，發揮科室質控小組的質管作用，明確各自的質控點，增強全員參與質量管理的意識，提高護理質量。(三)進一步規范護理文書書寫，從細節上抓起，定期進行護理記錄缺陷分析與改進，增加出院病歷的缺陷扣分權重，強調不合格的護理文書不歸檔(四)加強護理過程中的安全管理：加強護理安全監控管理，做好護理差錯缺陷、護理投訴的原因分析，多從自身的角度進行分析，分析發生的原因，應吸取的教訓，提出防范與改進措施。（三）要求帶教老師嚴格認真帶教，杜絕實習生單獨操作現象，嚴防差錯事故發生二0一三年一月一日第二篇：外科護理工作計劃外科護理工作計劃一、深化人事制度改革，促進護理質量提高。才能逐步把目前以中專學歷為主體轉變為以專科、本科為主體的護理隊伍。三、護理質量管理是核心，加大質量控制力度。加大醫院感染控制力度。堅持毒麻藥品、搶救藥品、用物班班交接，搶救儀器保持功能狀態，保持搶救物品良好率達100%。整合基礎護理、病情觀察、治療、溝通和健康指導等，為患者提供全面、全程、連續的護理服務。（5）加強科室管理。四、以患者滿意為總體目標，深化優質護理服務工作以病人為中心，提倡人性化服務，加強護患溝通，提高病人滿意度，避免護理糾紛。消毒液液液的濃度監測、空氣培養、物表培養等，由消毒監控護士負責，并及時記錄。、住院指導、圍術期指導，并裝訂成小宣傳冊，方便住院患者查閱與護士的指導，切實提高護理質量。配合護理部的取消季度檢查、改為隨機的日查，每位護士都各司其職，努力管理好自己的病人，做好本職工作。在新年里還有很多事情需要大家共同努力：建立具有科室特色的量化的有效的護理人員績效考評表，并據此客觀地評價護理人員的工作質量。以過細、過精、過實、過嚴的嚴謹態度抓好每項護理工作的全程質量管理，即基礎質量、環節質量、終末質量，其中環節質量是重點。二、護理安全則是護理管理的重點。將各項規章制度落實到實處，定期和不定期檢查，并有監督檢查記錄。完善護理緊急風險預案，平時工作中注意培養護士的應急能力，對每項應急工作，如輸血、輸液反應、特殊液體、藥物滲漏、突發停電等，都要做回顧性評價，從中吸取經驗教訓，提突發事件的反應能力。每月進行護理操作演習，熟悉掌握急救器材及儀器的使用，及各種操作。做好護士績效考核、分層管理、分層培訓、工作量統計工作，按照分級護理實施細則做好病人管理、基礎護理、健康教育，保證患者安全，提高患者滿意度等，為20xx年下半年三甲復審作準備。加強對帶教老師及學生管理，提高帶教效果。外科護理工作計劃篇6一加強護理安全管理，完善護理風險防范措施，有效的回避護理風險，為病人提供優質、安全有序的護理服務。同時指定有臨床經驗、責任心強具有護士資格的護士做帶教老師，培養學生的溝通技巧、臨床操作技能等。堅持毒麻藥品、搶救藥品、用物班班交接，搶救儀器保持功能狀態，保持搶救物品良好率達100%。樹立整體護理觀念，糾正和克服過去的病人頭痛醫頭，腳痛醫腳的護理做法，應全盤考慮，綜合計劃，集醫院、家庭、社會等各方面力量，對病室實施全身心、全方位，全過程、多渠道的系統護理。護理人員三基考核合格率達100%(合格標準為80分)。進一步優化APN及彈性排班，做到無縫交接，保障病人安全。主張“誰執行誰負責”“誰簽字誰