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鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院半年工作總結(jié)(存儲版)

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【正文】督導檢查不足，鄉(xiāng)村兩級醫(yī)療單位對檢查出的問題整改不到位，與上級衛(wèi)生行政部門的要求還存在很大差距。二〇一一年六月十五日第三篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院半年工作總結(jié)工作總結(jié)一、***年上半年全院總收入****萬元，較去年***萬元增加****萬元，同比增長***%，其中財政收入同比增長**%，醫(yī)療收入同比增長2**%，藥品收入同比增長***%，其他收入同比增長*%。三、大力改善院容院貌，增購儀器設(shè)備，為醫(yī)院發(fā)展添后勁。總之，上半年我院取得了一定的成績，雖然較去年有所上升，但我們將及時調(diào)整發(fā)展策略，適應(yīng)新形勢，按照衛(wèi)生局***年工作部署，爭取全年取得更好成績。二、各項工作情況：根據(jù)我院組織檢查與各科室總結(jié)情況，現(xiàn)將全院主要工作簡要總結(jié)匯報如下：（一）公共衛(wèi)生服務(wù)方面：健康檔案：對鄉(xiāng)村醫(yī)生開展業(yè)務(wù)培訓2次，截止6月15日，完成建檔18436人，建檔率94%，電子檔案建檔率94%，其中65歲以上老年人建檔1689人，高血壓患者建檔864人，糖尿病患者建檔404人，重性精神病患者建檔48人，036個月兒童建檔545人，孕產(chǎn)婦建檔100人。結(jié)核病防控工作：2012，半年新報結(jié)核病人8例，對每例管理人員，實行全程6次督導治療。村醫(yī)一月一次例會，一季度進行一次婦幼相關(guān)知識的培訓，提高他們的業(yè)務(wù)能力。認真開展入戶調(diào)查、村級定點醫(yī)療監(jiān)管工作，累計下鄉(xiāng)調(diào)查檢查200余人次。中醫(yī)藥服務(wù)：中醫(yī)藥服務(wù)與中醫(yī)適宜技術(shù)推廣項目工作上半年取得了初步進展，衛(wèi)生院結(jié)合鄉(xiāng)村兩級醫(yī)療單位中醫(yī)藥服務(wù)現(xiàn)狀，制定了《協(xié)稅鎮(zhèn)中醫(yī)基礎(chǔ)理論與中醫(yī)適宜技術(shù)推廣項目培訓工作方案》，為15個中醫(yī)適宜技術(shù)村衛(wèi)生室配備了針灸掛圖、火罐、針灸針等醫(yī)療器械。四、存在的問題和不足：總結(jié)上半年的工作，主要有工作開展有序、作風轉(zhuǎn)變明顯、職工吃苦肯干三個好的方面，但通過督導檢查與自查情況看，還存在以下3個方面的問題和不足：衛(wèi)生院對各項工作的督導檢查不足，鄉(xiāng)村兩級醫(yī)療單位對檢查出的問題整改不到位，與上級衛(wèi)生行政部門的要求還存在很大差距。做好醫(yī)院各項檔案資料整理、補充、歸檔等工作，力爭衛(wèi)生院各項工作資料建設(shè)更加規(guī)范。值得欣慰的是，小兒科病人增加了。因人手不夠，病人又多，大夫很多休班沒休。內(nèi)科。各種醫(yī)療文書的書寫、診療技術(shù)的操作認真規(guī)范。總收入下降的原因主要有兩方面：一是今年內(nèi)科病人少，二是很多內(nèi)科病人被外科收去了，也就是說，外科收的內(nèi)科病人較去年同期增加了。組織開展向先進單位觀摩學習活動，認真尋找自身不足與工作差距，通過學習活動，要達到“管理上水平，工作爭先進”的要求，把醫(yī)院各項工作進行縱向、橫向?qū)Ρ龋愿叩臉藴蕿槿罕姺?wù)。前半年，衛(wèi)生院針對業(yè)務(wù)用房緊張，科室配置不合理，缺乏配套設(shè)施的問題，籌建了衛(wèi)生院健康教育基地、居民健康檔案室等業(yè)務(wù)用房，對衛(wèi)生院科室設(shè)置進行了科學規(guī)劃，目前健康教育基地等業(yè)務(wù)用房已投入使用，科室維護配置工作正在緊張進行，業(yè)務(wù)用房進展等問題得到了初步改善。加強監(jiān)督，定期開展醫(yī)療質(zhì)量檢查，依法依紀落實獎懲。衛(wèi)生院印制并發(fā)放《協(xié)稅鎮(zhèn)新農(nóng)合補償政策宣傳單》400張，基本做到了2012新農(nóng)合政策家喻戶曉。管理新生兒110名，對新生兒、嬰幼兒、體弱兒建立系統(tǒng)管理冊，根據(jù)檢查結(jié)果填好保健冊、卡，新生兒訪視率100%，加強兒童營養(yǎng)、母乳喂養(yǎng)、常見病、多發(fā)病等衛(wèi)生防治知識的宣傳；兒童系統(tǒng)管理率≥96%，母乳喂養(yǎng)率達90%以上。村級資料建設(shè)：村級資料上報全部完成，報表質(zhì)量欠佳，村級傳染病報告為14例（六月二號前）宣傳培訓工作：衛(wèi)生院前半年對鄉(xiāng)村醫(yī)生進行知識培訓6次，組織考試2次。強化醫(yī)療衛(wèi)生單位管理工作，推動醫(yī)改工作繼續(xù)向前發(fā)展。認清當前鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)展生存的環(huán)境，樹立醫(yī)護質(zhì)量的好壞、服務(wù)態(tài)度的優(yōu)劣，是決定醫(yī)院生存的重要指標。上半年我院派出*名內(nèi)科骨干到****進修。加快居民健康檔案建檔進度，保質(zhì)保量完成紙質(zhì)檔案建檔工作；年底電子檔案錄入達到60%以上，做好檔案的管理和動態(tài)補充工作。辦公室、公衛(wèi)科負責人缺乏領(lǐng)導能力和工作處理能力，醫(yī)院服務(wù)窗口、護理人員缺乏溝通能力和專業(yè)技術(shù)知識。上半年村衛(wèi)生室績效考核工作已全面完成，對一體化管理試點村衛(wèi)生室做出了統(tǒng)一藥品、財務(wù)的初步安排。健全醫(yī)療、護理、功能檢查、放射、化驗等各個科室、各個診療環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理制度，制定切實可行的質(zhì)量目標，實現(xiàn)診療工作的規(guī)范化。“普服葉酸”及“降消”項目的宣傳，加大住院分娩的宣傳力度。婦幼保健：，強化孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理質(zhì)量，管理孕產(chǎn)婦125名，加大入戶力度，與村醫(yī)配合，為確診懷孕3個月內(nèi)的孕婦做好早孕檢查及建卡工作，動員孕婦及時做好產(chǎn)前檢查，重視高危篩查，對每一例高危孕產(chǎn)婦認真的做好宣教工作，動員住院分娩，早期住院治療；開展至少5次孕期保健服務(wù)和3次產(chǎn)后訪視。全鄉(xiāng)新生兒童75名，基礎(chǔ)免疫疫苗接種率：卡介苗：100%，乙肝疫苗首針接種率：100％，乙肝疫苗接種率：95％，糖丸接種率：100％，百白破疫苗接種率：90％。衛(wèi)生院現(xiàn)有職工19名，鄉(xiāng)村醫(yī)生32名，基本能滿足醫(yī)療診治與公共衛(wèi)生服務(wù)人員配置需要，但存在業(yè)務(wù)不熟練，知識缺乏、工作能力低下等問題，為了加強業(yè)務(wù)知識學習，提升服務(wù)能力建設(shè)，衛(wèi)生院認真組織開展學習培訓工作，鄉(xiāng)村兩級醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)知識得到較大提高，工作能力上進明顯。三、下半年的打算做好本單位固定資產(chǎn)的全面清查，并對照科室物資賬進行核實，務(wù)必做到賬實相符。并根據(jù)診所的銷售量、業(yè)務(wù)考核、公共衛(wèi)生考核等多項指標核算出每月鄉(xiāng)醫(yī)收入測算表，上報醫(yī)政科及財務(wù)科后隨醫(yī)院工資發(fā)放。積極參加局機關(guān)安排的各項業(yè)務(wù)學習，認真領(lǐng)會其精神實質(zhì)，提高政治理論水平，學習和執(zhí)行《醫(yī)院會計制度》等專業(yè)知識和財經(jīng)法律法規(guī)，提高工作能力。嚴格按照財政法規(guī)和財務(wù)管理制度的規(guī)定辦理各項財務(wù)

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