急診科新護士培訓計劃(完整版)

　　

【正文】 率100%（合格標準90分）三、培訓小組負責人：組 員：四、培訓方法依據不同歷層次務階段培訓大學專科畢業生（分二個階段）第一階段（畢業后1年）（1）專業知識：鞏固學校期間學習的理論知識，學習大學本科護理專業教材。掌握急診科常見病多發病的臨床表現、治療及護理措施，結合實際工作交流護理心得，提高業務能力。示范培訓臨床實踐中討論交流互動形式自學形式早會提問形式培訓內容基本理論：1）各項護理管理制度的具體內容及在臨床工作中的應用。（楊華英）第二周：培訓內容（二）４、５，（三）４、5。（四）、具體安排新護士入科日起前1個月為培訓月，后2個月為加強月，第412月參與分層次培訓。７、中毒的急救及護理。（二）、理論知識急診范圍、分診、院前急救知識。院前急救工作及工作程序。第一篇：急診科新護士培訓計劃2013年急診科新護士培訓計劃一、目的急診科是危急重癥病人就診的必經之地，急診護理人員的急救能力及綜合素質直接影響著急診急救護理工作的質量。搶救室工作及工作程序。２、心電圖知識。（三）、技能CPR（復蘇囊的使用）。培訓地點：本院急診科指導老師：護士長、核心小組長(主管護師以上職稱)、科主任、高年資醫師（副高以上職稱）。（石陸連）第三周：培訓內容（二）６，（三）６，（舒艷紅）４、第四周：培訓內容（二）７，（三）７。如交班制度、查對制度、搶救制度等。如：急性左心衰的急救護理與流程、腦卒中的急救護理與流程、急性心肌梗死的急救、致命性哮喘的急救與流程、癲癇大發作出路、消化道出血急救、高血壓危象 強化專科技能培訓強化培訓心肺復蘇，確保人人過關。（2）抓好三基理論知識培訓，每月科室理論考試1次。（2）專業技能：初步掌握本專科常見護理操作常見病人的護理培訓合格后方可進行第二階段培訓。在院領導、科主任指導下和全科護理人員的努力之下順利完成全年的護理工作計劃。無菌物品合格率。重視三無人員的病情處理、基礎護理和三餐飲食、及時了解其情況、幫忙聯系家屬或救助站，今年救助此類病人達人，通過身份證聯系省外家屬人。對于各種急、危、重癥病人就診時，合理利用綠色通道的措施，為搶救贏得了寶貴時間。，安排了護士到icu進修學習危重病人護理，安排年輕護士到兒科注射室進行小兒頭皮針穿刺技術，提高小兒頭皮穿刺技術水平。五、護理實習生帶教學生帶教工作進一步規范，小講課、操作示范、教學查房、搶救配合演練等教學工作的實施，取得了較好效果，尤其是搶救配合演練的教學方法收到全體實習生的一致好評。二、主要措施1．醫療質量要在鞏固前兩年急診管理年活動成果的基礎上，結合等級醫院復審整改工作，圍繞“質量、安全、服務、價格”，狠抓內涵建設。2．質量管理。4．服務態度要抓優質服務工作。制定中醫、中西醫結合人員中醫藥理論、技術培訓計劃，加大中醫基礎知識培訓和繼續教育工作。20xx年將是我科一個新的起點，擺在我們面前的任務十分艱巨，同時面臨著許多困難，如急診設備參差不齊，醫護人員技術有待加強等。2）科室相關制度及規定、各班職責，各班流程。如：急性左心衰的急救護理與流程、腦卒中的急救護理與流程、急性心肌梗死的急救、致命性哮喘的急救與流程、癲癇大發作出路、消化道出血急救、高血壓危象 1012月 強化專科技能培訓強化培訓心肺復蘇，確保人人過關。具有應用護理程序對急、危、重癥實施整體護理的能力。在輸液中心，熟悉成人和兒童的輸液流程。立出題目，新護士按照指定題目完成業務講座，組織實習同學聽課，帶教老師要對其講課內容和講課能力等進行點評并打分。訓練呼吸機、除顫儀（同步、非同步）、多功能心電監護儀的應用，洗胃術、心肺復蘇術、心電圖使用、氣管插管技術、輸液泵、微量泵的技術、各類外傷病人的止血、包扎、固定、搬運技能。氣管插管術、頸外靜脈留置穿刺術操作演練。能熟練掌握各種技術護理技術操作：如成人靜脈輸液、各種皮試液的配制、肌肉注射、皮下注射等。掌握車載儀器的操作規程、搶救藥物及常見疾病的搶救程序等熟練掌握外傷急救技術：止血、固定、包扎、搬運及多發傷的處理等。專科知識：1）各種急救藥物的相關知識2）心跳停搏病人的搶救流程3）休克病人的急救護理4）有機磷農藥中毒患者的搶救流程5）急腹癥的急救流程6）CO中毒病人的急救流程7）多發性創傷的急救流程4培訓時間培訓12個月第13個月：理論培訓：（1）科室規章制度培訓1）各項護理管理制度的具體內容及在臨床工作中的應用。第四篇：急診科新入護士培訓計劃1急診科新入護士培訓計劃培訓目標培養愛崗敬業，耐心細致的工作作風。提高中醫藥在急癥救治中的使用率，急診專業醫護人員熟練掌握中西醫急救知識和技能，提高急危重癥的中醫藥使用率，使中醫藥參與率在30%以上。延伸服務范圍，保證服務質量，全面提高醫療服務水平，提高患者滿意率，構建和諧醫患關系5．培訓工作計劃要制定各級各類人員培訓考核計劃，加大在崗培訓力度，有計劃的開展中醫藥繼