勞務(wù)用工合同(完整版)

　　

【正文】 齡或甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同終止。第十七條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。五、保險福利待遇第十一條 甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用。第五條 甲方延長乙方工作時間，應(yīng)安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。十、本合同經(jīng)雙方簽字(蓋章)后生效。四、勞動報酬乙方勞動報酬實行計量制多勞多得，具體工作現(xiàn)場簽證結(jié)算，平時付生活費，余額春節(jié)前全額付清。乙方不聽甲方的安排指揮，未經(jīng)甲方允許擅自撤離職守及曠工，一次扣當(dāng)月的10天工資，曠工三次甲方有權(quán)解除合同并扣除乙方所有工資，不在任用。甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。但每月加班最多不超過四天。七、附則本合同文本一式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份，具有同等法律效力。除應(yīng)當(dāng)支付的39。乙方在為甲方提供勞務(wù)中知悉的甲方商業(yè)秘密，不得提供或泄露給任何第三方。一、勞務(wù)期限與崗位本勞務(wù)合同期限為________個月，自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期滿既終止執(zhí)行，如因生產(chǎn)工作需要經(jīng)雙方同意，可續(xù)訂合同。乙方因工受傷，必須在甲方指定醫(yī)院就醫(yī)，醫(yī)藥費和住院費由甲方負擔(dān)。乙方認為不適應(yīng)甲方的工作可以申請另行調(diào)整或提出解除合同。六、乙方人員應(yīng)自備工作必需的小型工具和常用勞保用品(如工作服、雨衣、膠鞋等)，甲方應(yīng)為乙方的正常工作提供方便。五、一方違反本合同，造成對方經(jīng)濟損失，由違約方按責(zé)任大小負責(zé)賠償所造成的損失。依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對乙方實施獎勵和處分。本合同一式三份，甲方二份，乙方一份。一、聘用期限：自 年 月 日起至 年 月 日止，期限屆滿合同自行終止。乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。三、工作時間和休息休假甲方根據(jù)國家規(guī)定安排工作時間，并執(zhí)行國家規(guī)定的休息休假制度。八、違反勞動合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。(四)乙方義務(wù)、規(guī)章制度，聽從指揮，服從管理。附件《勞務(wù)費用一覽表》甲方：（印章）乙方：（印章）負責(zé)人： 法人代表：項目負責(zé)人： 項目負責(zé)人：工程管理處：人力資源處： 經(jīng)辦人：年 月 日 年 月 日附件：甲方： 乙方：甲方代表：乙方代表：第二篇：用工勞務(wù)合同用工勞務(wù)合同甲方(用人單位)名稱：______ _____地址：___________單位所有制性質(zhì)：____ _ ___ ___法定代表人(委托代理人)姓名：___________乙方(法定代表人)姓名：___________性別：___________年齡：___________民族：__________文化程度：___________現(xiàn)住址：身份證號碼：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同。甲方解除合同，乙方應(yīng)無條件的在24小時內(nèi)讓出工作面與臨設(shè)，否則視為違約。現(xiàn)場臨設(shè)完成后可結(jié)算付款，基礎(chǔ)施工期間不付款，基礎(chǔ)工程完成，驗收后結(jié)帳，付款80%。，作業(yè)中發(fā)生人員傷亡事故，應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定認真組織調(diào)查，乙方自理并承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟損失。，不得自行隱蔽而轉(zhuǎn)入下道工序作業(yè)。，滿足相關(guān)工作的要求。，下達該工程的安全、質(zhì)量措施和工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。用工工程項目用工方式工期按甲方編制的施工組織設(shè)計及生產(chǎn)計劃執(zhí)行。，必須滿足甲方提供的技術(shù)文件要求和達到國家或行業(yè)現(xiàn)行的工程質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)；本項目執(zhí)行的質(zhì)量驗收規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，見附表。，按本合同約定時間支付勞務(wù)費。具有安全生產(chǎn)許可證，杜絕違章操作、違章作業(yè)。、地質(zhì)研究價值的物品時，乙方應(yīng)采取有效防護措施，并立即通知甲方，甲方在收到通知后，應(yīng)及時與建設(shè)單位及有關(guān)管理部門協(xié)商處理意見。1合同生效與終止、乙雙方簽章之日起生效，工完帳清后自動失效。五、權(quán)利和義務(wù)(一)甲方權(quán)利依據(jù)相關(guān)規(guī)定，結(jié)合實際情況，甲方有權(quán)與乙方代表共同維護校園秩序。(三)在下列情況下，乙方可以解除勞動合同：；，被招為合同制工人。二、工作內(nèi)容和工作地點根據(jù)甲方工作需要，乙方同意在地點從事崗位工作。乙方患病或非因工負傷以及女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期等待遇按照國家規(guī)定執(zhí)行。（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方任務(wù)造成嚴(yán)重影響的，或是經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（3）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危簽訂勞動合同，致使勞動合同無效的。五、其他：本合同自簽訂之日起生效，期限屆滿自行終止。二、基本權(quán)利和義務(wù)：甲方：根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項條款規(guī)定對乙方進行管理。完成甲方分配的生產(chǎn)(工作)任務(wù)和經(jīng)濟指標(biāo)。四、乙方人員應(yīng)認真學(xué)習(xí)有關(guān)安全技術(shù)操作規(guī)程，不得違章操作，更不能不懂裝懂，盲目操作，造成人身傷亡事故。一、合同期限：合同期限既從_____年____月____日起至單項工程完工之日止。由于乙方屬于短期臨時用工，乙方強烈要求基本養(yǎng)老保險金隨同工資發(fā)放本人，由乙方自己到社保局交納，所以合同期滿，公司不在承擔(dān)此費用。七、合同的變更、解除、終止：本合同在履行過程中，如遇新的情況發(fā)生或出現(xiàn)，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同內(nèi)容，并到勞動合同簽證單位辦理變更手續(xù)。十、本合同一式____份，甲、乙雙方各執(zhí)____分，經(jīng)雙方簽字生效。乙方權(quán)利義務(wù)乙方承諾，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能夠按照本合同約定為甲方提供勞務(wù)，也愿意承擔(dān)所約定之勞務(wù)。四、合同的終止與解除本合同期滿如雙方未續(xù)簽，則合同自行終止。乙方在提供勞務(wù)中因故意或過失給甲方造成損失的，按照損失的金額據(jù)實賠償。三、勞動紀(jì)律甲方應(yīng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度，乙方在甲方工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項勞動法律、法規(guī)和甲方的《xx學(xué)院臨時用工暫行辦法》等各項規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。五、社會保險福利待遇合同期內(nèi)，乙方提出申請，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定予以辦理社會保險手續(xù)，合同期滿內(nèi)不再續(xù)訂的，甲方將從次月起停止繳納乙方的保險金。甲方所安排的工作未完成之前乙方不能做自己的私活，私活不得影響甲方的果樹生產(chǎn)。三、勞動報護和勞動條件、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育培訓(xùn)。七、勞動合同變更、解除、終止、延續(xù)的條件和程序有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行，乙方無故曠工三天，自動解除合同。二、工作內(nèi)容第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任＿＿＿＿崗位（工種）工作。第九條 執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月＿＿日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于＿＿元，其中試用期間工資為＿＿元。第十四條 乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同。第二十二條 本合同期限屆滿，勞動合同即終止。九、勞動爭議處理第二十六條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向＿＿＿＿勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。未商得乙方同意，不得增加上述規(guī)定以外的勞務(wù)負擔(dān)。，造成本人或他人的意外事故，甲方應(yīng)立即通知有關(guān)部門和公司，積極處理好善后事宜，并承擔(dān)一定經(jīng)濟責(zé)任。，因工作失誤，造成的損失，均由自己負責(zé)。，雙方持合同辦理解除合同手續(xù)，服務(wù)合同才視為終止。第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為：第四條 乙方認為，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。第十二條 乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費。第一條、工作崗位甲方根據(jù)自愿報名、綜合考核、擇優(yōu)錄用的原則，自簽約之日起，聘用乙方為甲方的________________.第二條、工作職責(zé)________________________.________________________.________________________.第三條、合同期限合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。(2)乙方每月有權(quán)獲得由甲方支付的工資(含甲方為乙方繳付的三金：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險金)________元。(6)乙方必須遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī)。第五條、合同的解除和終止因無法抗拒的非人為因素等特殊情況致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以解除或終止本合同乙方有下列情況之一者，甲方可以解除、終止本合同。(8)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。不愿調(diào)解或調(diào)解不成的，當(dāng)事人可向人民法院依法起訴。（假期不使用）C、以完成工作任務(wù)為勞動合同期限，自_______年_____月___日起至完成本項工作任務(wù)之日即為勞動合同終止日。每周周_____為休息日。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。工資按照考核結(jié)果發(fā)放。（二）甲方應(yīng)當(dāng)將為乙方繳納各項社會保險費的情況公示，乙方有權(quán)向甲方查詢其各項社會保險的繳費情況，甲方應(yīng)當(dāng)提供幫助。九、勞動合同終止的條件經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：勞動合同期滿的。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。（五）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 取費標(biāo)準(zhǔn) 按 定額及有關(guān)規(guī)定計取，單價為人民幣 元/工日（此單價包含所有費用）。%以上時，應(yīng)由甲方有關(guān)單位的勞動人事、合同預(yù)算、項目管理、財務(wù)等主管部門進行簽證，否則作為無效簽證處理。 乙方駐工地代表為：。 乙方應(yīng)切實遵守《中華人民共和國勞動法》及國家和、業(yè)主（或總包單位）2及甲方的有關(guān)規(guī)定，如乙方與其所下屬人員發(fā)生勞資糾紛，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任和費用，而由乙方承擔(dān)全部責(zé)任和費用。如因乙方原因造成材料浪費，則由乙方負責(zé)賠償。如有遺失，乙方則需按本合同結(jié)算價的3 %予以賠償。待本工程竣工并經(jīng)業(yè)主（或總包單位）及政府有關(guān)部門驗收達到本合同規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)后后，根據(jù)甲方安全管理條例考核結(jié)果歸還（或扣除）全部（或部分）。 甲方提供乙方施工人員就餐、洗澡、使用開水的方便，乙方應(yīng)按甲方的規(guī)定支付有關(guān)費用。、轉(zhuǎn)包。二、工作內(nèi)容及工作地點（一）乙方的工作崗位（專業(yè)技術(shù)工種、其他普工）會計。綜合計算工時工作制，即經(jīng)區(qū)勞動行政部門審批，乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。其他形式：月計件工資=月基本工資+月效益工資+各種津貼+加班工資（如有）等（月基本工資標(biāo)準(zhǔn)為乙方當(dāng)月出全勤并完成一定基本工作量所獲取的工資。（二）乙方患病或非因工負傷，甲方應(yīng)按國家規(guī)定及結(jié)合《東莞市廣業(yè)電子有限公司員工手冊》的規(guī)定給予醫(yī)療期，并依《深圳市員工工資支付條例》支付病傷假工資；甲方未為乙方辦理醫(yī)療保險的，應(yīng)按醫(yī)療保險有關(guān)規(guī)定支付醫(yī)療費用。甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作崗位的特殊性，另行要求乙方簽訂《競業(yè)禁止與保密協(xié)議書》。(二)有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方本人。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。（二）乙方的違約情形及違約責(zé)任：為保證用人單位正常生產(chǎn)秩序，除本合同另有約定以外，乙方違反本合同的約定解除聘用合同的：（1）乙方在合同期未滿，提前三十天以書面形式通知甲方要求解除聘用合同而離職的，不能獲取甲方任何形式的賠償金、補償金等，因乙方單方解除本合同導(dǎo)致嚴(yán)重影響甲方正常工作生產(chǎn)，給甲方造成的損失的，乙方須賠償甲方的全部損失。十二、爭議處理甲、乙雙方發(fā)生勞動爭議后，應(yīng)先協(xié)商解決。甲方蓋章：乙方簽名（指印）：授權(quán)代表簽名：年月日年月日。對仲裁裁決無異議的，雙方必須履行；對仲裁裁決不服的，可在十五日內(nèi)向人民法院起訴。（4）乙方違反本合同的約定，給公司造成損失的，須向公司全額賠償，涉嫌犯罪的，公司將移送司法機關(guān)處理。法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。（二）甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同，并辦理變更本合同的手續(xù)。七、勞動紀(jì)律（一）乙方須遵守國家、省、深圳市的有關(guān)法律、法規(guī)，嚴(yán)格遵守《xxxxxxxxxx有限公司員工手冊》的規(guī)定及甲方制定的其它各項規(guī)章制度。（三）乙方加班加點工資、并按《深圳市員工工資支付條例》等法律法規(guī)及《xxxxxxxxxxxxx公司員工手冊》等有關(guān)規(guī)定計發(fā)。因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不應(yīng)超過三小時，但因乙方提出加班申請，在保證工作安全的情形下，加班時間可不受每日不應(yīng)超過三小時的限制。（三）甲、乙雙方一致確認：乙方的工作地點為甲方注冊地或甲方現(xiàn)有的子公司/分支機構(gòu)所在地。第十四條 附則 本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效,任何一方不得擅自變更。第十二條 爭議 甲、乙雙方在本合同履行過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)及時協(xié)商解決。第十條 治安保衛(wèi) 乙方必須嚴(yán)格執(zhí)行政府和公安部門的有關(guān)保衛(wèi)、防火工作的法律、法規(guī)，執(zhí)行業(yè)主(或