20xx年秋季羅舊中學開學工作匯報材料(完整版)

　　

【正文】 匯報材料新的開始，新的夢想，帶著對新征途的憧憬，帶著新學期的夢想，我校全體教職員工于8月28日全部返校，認真投入到新學期準備工作中來。8月31這兩天，全體教師7點半就到校，清潔校園，張貼條幅、橫幅。實行收費公開，將收費項目張榜公布，自覺接受社會、家長監督。教務處在課程開設上，嚴格按國家課程計劃開全課程，開足課時，并認真落實課時計劃。強調了安全的重要性，珍愛生命和遇見老師、同學要問好，十分具有教育意義。學生到校積極，控流防輟效果好。所以今年我校師生度過了一個平安暑假，在假期無一人受到意外傷害，較多留守學生到家長打工地生活了一段時間，開拓了他們的視野，也愉悅了身心。9月2日全校正式按課表上課并舉行了新學期的第一次升旗禮。三、嚴格執行收費政策我校繼續根據縣教育局、物價局、財政局《關于中小學校收費管理辦法的通知》的有關規定進行操作，對初中義務教育階段學生，一律免收學雜費注冊，對自愿征訂的教輔資料費做了公示。上體育課、實驗課及課外活動是要注意與他人合作，防止機械傷人，保證安全。繼續加強藝術、科技、心理健康特色。強化學校的衛生工作和疾病預防工作，力爭使學校的環境更干凈，更好地適應師生的工作與學習。8月27日上午召開了羅鋪中學第四屆工會、教代會第二次會議，審議并通過了學校的各項計劃、制度，8月29號上午9點召開了全體職工大會，印發并學習了學校計劃、制度。表彰了一批教學業績優良，師德高尚的優秀教師，對在師德師風評議中有問題的教師進行了個別談話，調整了部分教師的教學崗位。新學期安全教育管理工作開展順利，及時安排制定了《羅鋪中學9月份安全教育活動月活動安排》，并層層簽定了安全責任書。三、存在的主要問題我校在硬件建設基礎差，底子薄，校委會一班人勒緊褲帶搞建設，全心全意謀發展，近期，在校園基礎建設上投入資金超過了萬元，學校負債萬元，經濟狀況危困。8月10日，上午接縣局指示后，下午就召開了教學線行政會議。暑期培訓結束后，學校還召開總結表彰大會。學校原計劃招收本屆新生xxx人，目前為止，實際招生xxxx人，共xx個班，平均班額xx人，最大班額xx人。二、走訪記錄。不準參與打牌賭博和學生家長安排的娛樂活動。得知至今家中還有3萬余元的債務，但看到夫妻二人仍然堅持要孩子讀書時，老師們都很感動，紛紛表示，會向學校反映，想辦法幫助他們解決問題，讓孩子順利念完大學，成為對社會有用的人才。“科研興校，質量強校”是我們的立校之本，我們將進一步提高教育教學質量，努力開展教研創新工作。加強食堂采購、加工、用餐秩序的管理。但今年對城北中學來說面臨著新情況，由于教育局和零陽鎮對招收初一新生有新的工作思路，出臺了新政策，主城區的部分小六畢業生分流到城北中學就讀。第一用強化鋼性制度管理，堅定不移地執行把控流保學納入目標管理，與評先評優掛鉤、職稱晉升掛鉤、發放績效工資掛鉤的條款；第二強化走訪措施。9月7日舉行了新學期開學典禮。為搞好規范收費，8月30日由總務處組織全體教職工學習了收費文件：慈價字【2012】18號、慈價字【2012】19號、慈食藥監價【2012】，懸掛了新的收費公示牌，并簽訂了收費責任狀。三、先進典型新學期，城北中學在新形勢下從領導到教師以嶄新的精神面貌出現，具體體現在強化了服務精神，端正了服務態度，提高了服務質量。三是開門納諫，從校長到行政班子成員認真聽取師生及家長的意見，對來訪的學生或家長一一熱情接待，遞上一杯茶，談上一席話。食堂管理員于秀珍做到了貼心為師生服務，事無巨細事必躬親，籌劃柴米油鹽，鼓搗鍋盆碗盞。四、存在的問題與建議目前學校存在主要問題：一是澧水大橋和沿河道沒路燈，學生下晚自習回家不安全，二是澧水大橋北端與沿河道連接的路段凹凸不平乘車和行走極為不便。四是行政領導演好“既當指揮官，又當戰斗員”的雙重角色。落實科學發展觀，為人民辦實事、做好事，解決事關人民群眾最直接利益問題。保險費由保險公司在校外設點收取，校服購買由廠家和學生或家長聯系。安全維穩強化管理，到位早。走訪對象落實到責任人，即行政包年級，班主任包班級，科任教師包學生，從8月31日開始走訪，取得了顯著的效果。寒假政治業務學習，精心組織。以團員為龍頭，繼續開展告別零食活動。努力打造名星教師、骨干教師，形成實驗初中獨特的品牌。xx樸實誠懇的母親非常感謝學院的領導和老師這么惦記和關懷自己的孩子，表示他們一定會督促孩子認真學習，不辜負老師的期望和愛護。四、辦好實事。教師走訪記錄必須有受訪者簽字才有效。二、上門走訪，愛心教學，實現家校和諧為了深入落實科學發展觀，建立健全教師家訪的長效機制，促進家校聯系，形成教育合力，營造和諧、高效、優質的育人環境，使教師受教育、教學出成效、學生得實惠、社會更滿意。8月2728日，報名、注冊、領書、變動學生編班。8月20日上午，召開了行政辦公會議，布置開學工作，并通報了本期學校工作計劃要點，要求全體行政干部每天按時坐班。學校學生數銳減，城區私立學校私招亂聘教師，搶挖優質生源也給學校管理造成麻煩，一定程度牙給學校的生存發展帶來很大的壓力。后勤保障有力，市場運作項目效果良好。我校的教職工競聘上崗方案的實施，增強了教師選拔任用的公正性和科學性，競聘上崗在一定程度上打破了論資排輩、轉輪子的消極等待思想，打破了自己的命運、前途主要由別人決定的無所作為觀念。8月31日至9月1日，三個年級分時段報到，七年級在校280人，八年級在校360人，九年級在校435人，合計1075人，應到學生全部到齊。暑假，我校對學生食堂操作間進行了全面改造，餐廳增添了桌椅，設置了儲藏室，總務處具體負責實施，專人專管，嚴把收貨、儲存、加工、發放、用餐五大環節工作質量，明確責任人，落實工作職責及制度。繼續完善和落實藝術特色校本課程、心理校本課程、及德育校本課程的研究活動。五是成立安全防突小組，在放學高峰期在校園周邊、渡口巡查，以及時發現并處理突發事件。四、安全、維穩工作情況一是抓好各項安全措施的落實。至9月6日止，我校應到學生 678人，實到學生665人。后勤處組織人員對學生洗手間進行了維護、整改；維修、添置課桌椅；改進、增添了美術室、多媒體教室的設備；裝備了一間設備先進、功能齊全的多功能音樂室活動室，還對學校的其它財產設備進行了檢查、維護。從8月28日，部分教師就冒著高溫，走訪學生、提醒學生按時返校，與家長進行溝通、交流，贏得家長的支持，促進學校發展，改善了學校與家長關系為構建良好、