佛山市勞動合同(更新版)

2025-12-19 01:22上一頁面

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【正文】人單位）：____________
統一社會信用代碼：____________
聯系電話：________________________
地址：________________________
乙方（勞動者）：__________________
身份證號碼：__________________
住址：________________________
聯系電話：__________________
第一條勞動合同期限
本合同期限采取固定期限勞動合同。
（2）不定時工作制，即經勞動保障部門審批，甲方在保障職工身體健康并充分聽取職工意見的基礎上，應采用集中工作、集中休息、輪休調休、彈性工作時間等適當方式，確保職工的休息休假權利和生產、工作任務的完成。雙方解除、終止本合同后，甲方必須按國家或地方規定為乙方辦理有關社會保險的轉移手續。
甲方必須根據國家有關規定對女職工和未成年工實行特殊保護。
第八條保密義務
乙方在工作期間所產生的工作成果（包括但不限于技術資料、開發、總結的概念、創意、文件及所出版的書籍，工作日志、培訓材料、操作手冊、音像資料等），無論何種形態（文字、圖畫、音像等），其全部知識產權均屬于甲方所有。
乙方確認，其向甲方提供或填寫的入職登記表、履歷上的信息完全真實有效。
（以下無正文）
甲方（蓋章）：____________
_________年_______月_______日
乙方（簽字）：____________
_________年_______月_______日

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