公司工會20xx年上半年工作總結(jié)(專業(yè)版)

　　

【正文】 ６、組織炊事員及管道工工種的技術(shù)比武。本著為離退休職工辦好事、辦實事的原則，總公司工會積極與公交公司聯(lián)系，為名退休職工辦理了老年乘車證。在各級領(lǐng)導(dǎo)的重視和廣大職工的積極參與下，在我公司迅速掀起了太極拳運動的熱潮。 四是落實安全責(zé) 任制，從總公司到生產(chǎn)單位建立了三級安全管理機構(gòu)，并層層設(shè)立了安全員負(fù)責(zé)制，使安全工作從上到下都能做到人員到位、宣傳到位、措施到位、監(jiān)督到位，確保安全生產(chǎn)。充分發(fā)揮了職工代表民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的作用。抓好對《安全生產(chǎn)事故案例》的學(xué)習(xí)，增強全員安全意識。對 5個項目工會進(jìn)行了“四個幫助”，即：幫助建立統(tǒng)一規(guī)范的基礎(chǔ)臺帳；幫助提高業(yè)務(wù)操作能力；幫助開展有效的工會活動；幫助協(xié)調(diào)理順工作關(guān)系。寧常、寧淮項目部工會組織開展了“學(xué)雷鋒獻(xiàn)愛心，挽救病重同事生命”活動，短短一天時間，為病重同事忽滿勝累計捐款。根據(jù)集團公司關(guān)于舉辦“首屆職工文化藝術(shù)節(jié)”的安排，我們作了詳細(xì)的實施計劃。 二是抓合理化建議活動。年初，我們對 xx 年度勞動競賽進(jìn)行了安排， 確定以“一線五橋七隧”為重點展開活動，制定了《項目部勞動競賽情況季度報表》。項目部在選擇、推薦外協(xié)隊伍時，基本上都采取會議的形式，并邀請職工代表參加。 今年首次在會議期間，組織職工代表對機關(guān) 46名副科職以上中層干部進(jìn)行了民主測評。寧常、寧淮項目部工會組織開展了“學(xué)雷鋒獻(xiàn)愛心，挽救病重同事生命”活動，短短一天時間，為病重同事忽滿勝累計捐款。根據(jù)集團公司關(guān)于舉辦“ 首屆職工文化藝術(shù)節(jié)”的安排，我們作了詳細(xì)的實施計劃。 二是抓合理化建議活動。年初，我們對 xx 年度勞動競賽進(jìn)行了安排 ，確定以“一線五橋七隧”為重點展開活動，制定了《項目部勞動競賽情況季度報表》。檢查中，對撥繳經(jīng)費比較好的基層財務(wù)人員進(jìn)行了物質(zhì)獎勵，對漏繳、欠繳單位按要求進(jìn)行催繳，保證工會經(jīng)費的及時到位。 “三八”節(jié)是女工自己的節(jié)日，為使女工過一個隆重、熱烈、有意義的節(jié)日，總公司召開了迎“三八”女工表彰大會，并組織開展了撲克、棋類比賽，活躍了女工生活，增進(jìn)了友誼和團結(jié)。為在全公司范圍內(nèi)推廣班組管理的新經(jīng)驗，總公司工會組織召開了班組建設(shè)現(xiàn)場交流會，石佛水廠的兩份材料《競選“兵頭將尾激活班組管理》、《激流勇進(jìn)挑戰(zhàn)自我》在大會做了交流，主要介紹了石佛水廠在班組長競爭方面的經(jīng)驗，以及班組長競爭上崗后的體會。上半年，經(jīng)費收入元，比往年有較大增長；會費收入元。通過選手們 聲請并茂的演講，極大地激勵了全體女工立足崗位、無私奉獻(xiàn)的信心和決心。繼石佛水廠實行班組長競爭上崗制后，白廟水廠、井水廠相繼實行了班組長競爭 上崗制，打破了沿襲多年的班組長任命制，使一批年輕有為、有干勁、敢創(chuàng)新的年輕骨干走上班長崗位。 根據(jù) 公用局轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于印發(fā)〈鄭州市2021年“安全生產(chǎn)周”和“安康杯”競賽活動方案〉的通知》的通知精神，總公司發(fā)動全體職工自５月１３日至１９日開展“安全生產(chǎn)周”活動，并結(jié)合公司高峰供水實際至１０月份在全公司范圍內(nèi)開展“安康杯”競賽活動。 公司工會將進(jìn)一步加強對困難員工、單親家庭的關(guān)心和關(guān)懷，把節(jié)日送溫暖和平時關(guān)心結(jié)合起來，做職工的知心人，幫助解決職工的實際困難。 五、工會取得的榮譽和不足。 （一）健全工會組織機構(gòu)。 為調(diào)動職工參與企業(yè)管理的積極性，挖掘職工群體智慧，激勵廣大職工為公司的發(fā)展建功立業(yè)，大連公司工會在 2021年繼續(xù)深入開 展 “征集合理化建議”活動。引導(dǎo)員工把智慧和力量凝聚到公司的發(fā)展上來，鼓舞全體職工同心協(xié)力為實現(xiàn)公司 2021 年各項生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)而奮斗。張總經(jīng)理在看到柿園水廠廠務(wù)公開報告后做了批示：“柿園水廠做法很好，應(yīng)通報表揚，各單位都應(yīng)學(xué)習(xí)他們的好做法”。各單位積極開展班組升級競賽活動，落實班組升級達(dá)標(biāo)考核，合理有效地使用班組獎勵基金，運用激勵機制促進(jìn)班組建設(shè)及各項基礎(chǔ)管理的穩(wěn)健發(fā)展。 這一系列活動的開展，不僅活躍了職工文化生活，同時把思想教育的內(nèi)容滲透、融化在活動之中，使職工受到感染、熏陶和教育，起到了“潤物細(xì)無聲”的效果。為適應(yīng)新形勢的需要，總公司工會始終把加強工會自身建設(shè)，提高工會人員整體素質(zhì)放在重要地位。“重陽節(jié)”組織退休職工開展有意身心健康的活動。 五、認(rèn)真做好女工 深入開展保障女職工權(quán)益的法律、法規(guī)教育和“四自”精神教育。上半年，組織工會干部分別參加了在長沙舉辦的“公司制改造”理論學(xué)習(xí)班，在三門峽舉辦的“工資集體談判”理論學(xué)習(xí)班，通過學(xué)習(xí)，使工會干部增長了新知識，開闊了視野，明確了在新形勢下工會應(yīng)做的和應(yīng)發(fā)揮的作用。 下半年多、任務(wù)重，各基層工會要按照全年指導(dǎo)思想的要求，團結(jié)協(xié)作、精心組織、合理安排，確保全年任務(wù)的完成。公司在年初職代會上，隆重表彰了 xx 年度先進(jìn)個人 101人、先進(jìn)集體和班組 23個，并借鑒集團公司經(jīng)驗制作了《光榮冊》，收到了良好的效果。廈門海底隧道項目部在業(yè)主組織的 xx 年度第一次安全生產(chǎn)大檢查中名列榜首。無錫江?？焖俾?、宜萬、托什項目工會主動協(xié)調(diào)和化解了項目部與外協(xié)農(nóng)民工的糾紛18起，做到了矛盾不上交。今年 1月，我們在集團公司工會領(lǐng)導(dǎo)親臨指導(dǎo)下，組織召開了二屆一次職代會暨第二次工會會員代表大會。上半年來，各項目部按照“三個同步”和《五公司項目部廠務(wù)公開網(wǎng)絡(luò)圖》，重點突出“六公開”：公開職工四金繳納情況；公開勞動保護情況；公開物資采購情 況；公開重要規(guī)章制度；公開職工獎懲情況；公開工資分配等涉及職工利益的重大事項。項 目部不但采取公開欄、職工（代表）大會、交班會、班組民主管理會、簡報等公開形式，還采取設(shè)立經(jīng)理信箱，項目領(lǐng)導(dǎo)與職工協(xié)商對話、座談等形式，與職工面對面交流溝通，凝聚人心。公司在年初職代會上，隆重表彰了 xx 年度先進(jìn)個人 101人、先進(jìn)集體和班組 23個，并借鑒集團公司經(jīng)驗制作了《光榮冊》，收到了良好的效果。廈門海底隧道項目部在業(yè)主組織的 xx 年度第一次安全生產(chǎn)大檢查中名列榜首。無錫江?？焖俾?、宜萬、托什項目工會主動協(xié)調(diào)和化解了項目部與外協(xié)農(nóng)民工的糾紛18起，做到了矛盾不上交。在項目上按直選程序新增了 4名專職工會主席。 下半年，我們將重點抓好以下八個方面的工作： 第一，建立健全工會系統(tǒng)激勵和淘汰機制。今年“五一”前夕，總公司被 省總工會授予“五一”勞動獎狀。 三是加強職工安全教育，提高安全意識，各基層單位積極利用會議、培訓(xùn)等多種形式組織職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)。 在企業(yè)開展健康有益、生動活潑，為群眾所喜聞樂見的活動，也是企業(yè)思想政治工作的一種基本方法。上半年，共發(fā)放困難補助人次，元整。繼續(xù)開展“安康杯”、 “五一杯”勞動競賽，深入開展“十個一”活動，提高職工安全意識，確保安全供水； ３、廠務(wù)公開工作要做深做細(xì)，對于總公司及各分（子）公司生產(chǎn)經(jīng)營方面及關(guān)系職工切身利益的事情要及時公開； ４、組織職工代表深入開展民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部工作，原創(chuàng)： 對領(lǐng)導(dǎo)干部在“德、能、勤、績”等方面進(jìn)行全面考評。 ８、抓好圖書室管理，繼續(xù)開展職工讀書自學(xué)活動，用高尚的企業(yè)文化占領(lǐng)職工思想文化陣地，與“”邪教組織做堅決斗爭。 七、加強工會自身建設(shè)，提高工會工作水平。 今年上半年，總公司工會多次組織節(jié)目參加省、市級文藝演出 活動。 三、加強班組建設(shè)，夯實基礎(chǔ)管理。今年上半年，總公司工會以通報和公開欄的形式對總公司生產(chǎn)經(jīng)營、管理、改革 及涉及職工切身利益的十五項內(nèi)容進(jìn)行了公開。第四，督促和指導(dǎo)項目部召開民管會。同時，發(fā)文表彰了寧常、鎮(zhèn)勝、濟南黃河大橋和職工子校等 4個 xx年度先進(jìn)職工之家。入夏以來，各項目部工會陸續(xù)組織為員工和勞務(wù)工送去藿香正氣水、板藍(lán)根和風(fēng)油精等防暑藥品和白糖、茶葉等食品。 4月 29日在寶雞組織開展了“情系一局”文藝匯演，此次演出共有 24個節(jié)目，都是職工自創(chuàng)、自演。《蒼嶺隧道 1號通風(fēng)井施工方案優(yōu)化》等 3項技術(shù)改進(jìn)和合理化建議獲集團公司優(yōu)秀成果三等獎；《坎下大橋優(yōu)化設(shè)計方案》等兩項成果獲四等獎，共獲獎金 。蒼嶺項目部克服隧道巖爆及大變形等困難，不斷優(yōu)化施工方案，在業(yè)主新增加 100米開挖任務(wù)，提前兩個月將“華東第一隧”蒼嶺隧道打到交匯點，獲得業(yè)主獎勵 50 萬元。今年 6月，公司在煤炭營銷的低谷期舉行寶雞地區(qū)采暖供煤公開招標(biāo)會議，供煤總價比去年減少 23萬元。 二是認(rèn)真辦理職工代表提案。入夏以來，各項目部工會陸續(xù)組織為員工和勞務(wù)工送去藿香正氣水、板藍(lán)根和風(fēng)油精等防暑藥品和白糖、茶葉等食品。 4月 29日在寶雞組織開展了“情系一局”文藝匯演，此次演出共有 24個節(jié)目，都是職工自創(chuàng)、自演?！渡n嶺隧道 1號通風(fēng)井施工方案優(yōu)化》等 3項技術(shù)改進(jìn)和合理化建議獲集團公司優(yōu)秀成果三等獎；《坎下大橋優(yōu)化設(shè)計方案》等兩項成果獲四等獎，共獲獎金 。蒼嶺項目部克服隧道巖爆及大變形等困難，不斷優(yōu)化施工方案，在業(yè)主新增加 100米開挖任務(wù)，提前兩個月將“華東第一隧”蒼嶺隧道打到交匯點，獲得業(yè)主獎勵 50 萬元。 ２、為貫徹落實市總工會《2021年鄭州市職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新競賽活動實施方案》文件精神，發(fā)動職工積極開展“爭做張瑋式創(chuàng)新能手”、“爭當(dāng)崗位技術(shù)能手”、“爭創(chuàng)經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新示范崗”等八項競賽活動。 積極做好困難職工的摸底調(diào)查，開展送溫暖活動。 四、注重職工思想教育手段的多樣性，用高尚的企業(yè)文化占領(lǐng)職工思想文化陣地。 三、下半年主要 １、按 照黨委要求，結(jié)合總公司深化企業(yè)改革中心任務(wù)，認(rèn)真抓好職工思想教育，穩(wěn)定職工隊伍，保障企業(yè)改革的順利進(jìn)行。 六、發(fā)揮工會橋梁紐帶作用，做職工的貼心人。條例的出臺將對總公司班組建設(shè)起到有力的促進(jìn)作用。截止目前，共收到活動簡報期。 公司將繼續(xù)大力推進(jìn)集團企業(yè)文化核心內(nèi)容在職工中的宣傳、推介，繼續(xù)創(chuàng)新企業(yè)文化傳播形式，通過開展各種活動來表達(dá)、詮釋、傳播企業(yè)文化，努力促進(jìn)職工對企業(yè)文化內(nèi)涵的深刻理解，從而培育出具有金剛集團特色的職工隊伍，樹立起金剛職工的良好形象。2021 年，公司工會將進(jìn)一步堅定克服困難的決心，努力推動工會工作的全面發(fā)展，為公司各項工作做出更大貢獻(xiàn)。 公司工會嚴(yán)格按照《工會法》、《中國工會章程》及上級主管部門的相關(guān)規(guī)章制度開展工作，進(jìn)一步加強了對工會工作的制度化管理。 三、加強對班組學(xué)習(xí)的指導(dǎo)、監(jiān)督力度。通過增強工作人員理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)，幫助職工群眾解決實際困難，樹立起工會組織、工會干部和工會工作的良好形象。 為實現(xiàn)廠務(wù)公開的新突破和新進(jìn)展，總公司下發(fā)了鄭水聯(lián)字（）號《關(guān)于年廠務(wù)公開安排》，明確了廠務(wù)公開的指導(dǎo)思想，進(jìn)一步規(guī)范和細(xì)化了廠務(wù)公開的內(nèi)容，并提出了具體要求。 六是組織安全大檢查，開賽以來，總公司組織了多次安全檢查，特別是五、六月份，鄭州市各類事故頻發(fā)，總公司領(lǐng)導(dǎo)對安全極為重視，五月、六月由張副總經(jīng)理和 李主席帶隊，各有關(guān)處室參加對我公司安全重點部位進(jìn)行了兩次全面檢查，對查出的事故隱患，要求立即整改，責(zé)任到人，防止各類事故的發(fā)生，確保安全供水、安全施工。太極拳運動的普及也逐步成為我公司特有的一種企業(yè)文化。 積極發(fā)動職工為“見義勇為基金”、“抗旱保秋”、 “全國助殘日”等社會大規(guī)模募捐活動捐款，共計捐款金額元整。 ７、籌備組織第五屆職工運動會，各單位要做好運動員訓(xùn)練、入場式及太極拳的表演準(zhǔn)備。 今年上半年，總