5市城鄉居民統籌就業工作意見(留存版)

　　

【正文】 到 2024 年高技能人才占技術工人比重達到 15%，技師和高級技師達 2%。困難群體，本《意見》特指本市戶籍 有勞動能力和就業愿望的下列人員： “ 零就業家庭 ” 成員；軍烈屬家庭成員；享受城鎮或農村最低生活保障家庭成員；貧困家庭成員；下崗失業人員特別是“4050” 人員（女性 40周歲以上，男性 50周歲以上的失業人員，計算年齡最晚截止 2024 年 12 月 31 日）；失業軍轉干人員；失業傷殘軍人；有勞動能力殘疾人；登記失業半年以上的長期失業者等。 大專以上畢業生，因缺乏職業技能和工作經驗，畢業后6 個月內未實現就業的，憑《職業技能培訓優惠券》享受一次免費青年見習計劃培訓服務，跟班見習期為 3 至 6 個月。持有《再就業優惠證》的人員創業，可享受國家和省（除國家限制的行業外）的有關稅費減免扶持政策。凡符合政策扶持條件的對象，可到所在地勞動保障部門申領《職業技能培訓優惠券》，并根據自身的 文化水平、技能狀況和求職愿望，自由選擇培訓項目、培訓形式，到定點培訓機構進行培訓。用人單位招用此類從業人員，必須從取得相應職業資格證書的人員中錄用。市財政局要會同市審計局、監察局，加強專項資金監督管理，每隔半年對專項資金的使用情況進行專門檢查。各鎮區黨委、政府要建立公共財政體制下的促進就業資金投入機制；市財政在原安排的促進城鄉就業資金規模的基礎上，根據省有關規定，提取上年度征繳失業保險基金總額的 8%用于職業培訓和職業介紹，列入市財政促進城鄉居民統籌就業年度預算，并設立市促進就業專項資金。 ㈣推行職業資格證書和就業準入制度。充分發揮婦聯 、殘聯等部門的職能作用，調動部門辦學積極性，開展 第 10 頁 共 14 頁 全市婦女、殘疾人專項培訓，提高其技能素質，促進其就業。凡本市戶籍具有創業條件和意向的城鄉勞動者和已成功實現創業的城鄉勞動者，可憑《 *市勞動保障手冊》或《中華人民共和國社會保障卡》，辦理《職業技能培訓優惠券》申領手 續，享受下列扶持政策： 有創業條件和意向的城鄉勞動者，可享受一次免費 “ 產生你的企業 ” 和 “ 創辦你的企業 ” 自主創業培訓，以及政府免費提供的創業項目設計、開業指導和手續辦理、創業后續服務。 “*” 期間，未獲初級職業資格證書的城鄉青年培訓率應達 100%，經培訓獲國家初級職業資格證書率不低于 80%，就業率不低于 95%，就業回流率控制在 15% 第 6 頁 共 14 頁 以內。加快開通遠程可視招工系統，加強對外勞務協作，建立勞務輸入基地，引導外省市勞動力有序轉移，提高勞動者就業的組織化程度，滿足企業用工需求。 ㈡目標任務。堅持市場導向的就業機制，努力改善就業環境，支持勞動者自謀職業和自主創業，鼓勵企業更多地吸納就業，幫助困難群體就業。按照《 XX 省街道（鄉鎮）社區勞動保障工作平臺建設暫行規范》要求，加快完善統一工作職責、統一業務流程、統一資料臺帳、統一服務規范、統一管理制度、統一信息系統、統一設施標識、統一人員配備標準的勞動保障工作平臺，并將其服務功能延伸到社區居（村）委會，形成市、鎮（區）、社區居（村）委員會三級勞動保障工作平臺。 社區居（村）民委員會興辦來料加工、就業服務等就業實體，解決困難人員就業的，在辦公場地費、辦公費、人員工資福利待遇方面給予資助。 職業介紹機構成功介紹農村富余勞動力就業，使農村富余勞動力與企業簽訂一年勞動合同并繳納 3 個月以上社會保險費的，發給一次性職業介紹費。鼓勵和引導企業積極參與 “ 技能人才振興計劃 ” ，凡向社會提供 “ 青年見習崗位 ” 、 “ 技能實習崗位 ” 、 “ 技師工作站 ” 的企業，給予相應職業培訓費補貼；凡對員工開展在崗和轉崗培訓，所需