20xx醫院業務發展工作計劃范文與20xx醫院保衛科年終總結匯編(留存版)

　　

【正文】 對大會發表的文章或完成的文章未發表者，經醫院學術委員會審定后給予獎勵100元/篇。2018醫院保衛科年終總結一、社會治安綜合治理建立建全了管理和責任制度，落實領導責任制，醫院強化了以邵敏書記為組長，各職能科室負責人為組員的社會治安綜合治理領導小組，各組員職責明確，責任到人。思想重視，認識到位醫院治安安全工作是一項重要工作，關系到患者、家屬及廣大醫護人員。年終院部對各科室（病區）進行考核，對消防、治安安全工作不合格病區（科室）實行“一票否決”。發現問題，及時開出“要事督辦單”，限時整改。病人家屬尋釁滋事，大動干戈，有時影響到其他病人的治療和正常辦公。每專業組均由專科負責人負責；與上級醫院建立協作關系（首都兒研所），在專家的指導下完成兒內科重點專科建設及開展相關的科研活動，提高兒內科的醫療診療水平及知名度。結果通報全院。二、質量指標甲級病歷率≥95％，門診處方合格率≥95％，入出院診斷符合率≥95％，治愈率≥95％，手術前后診斷符合率≥95％，圍產兒死亡率≤％新生兒死亡率≤％，本院住院孕產婦死亡率≤％，麻醉死亡率≤％，基礎護理合格率≥90％，護理操作技術合格率≥95％，整體護理率達到100％，院內感染率≤8％，無菌手術切口感染率≤％，急救物品完好率100％，購進藥品質量合格率100％，各項法定傳染病報病100％，完成各項防疫指標。為加強科室之間的業務聯系，將兒保科與兒科專業組為一學習組；婦保科與產科、新生兒科為一學習組；群保科、婦門、婦科、腔鏡科為一學習組；其他各科室以科室單元為一學習組。婦科：規范惡性腫瘤的治療，并統計各類惡性腫瘤的治愈率及存活率。組成人防和技防的雙重防范，使我院門診發案率明顯降低。全院874名職工，100多名臨時工均無違法違紀記錄。我院先后制定和完善了《門衛制度》、《臨時工管理制度》、《車輛管理制度》、《消防安全制度》、《保