幼兒園辦園行為自查報告精選5篇(留存版)

　　

【正文】 ，太單一，應從多角度做好環境創設，給幼兒提供一個溫馨舒適的環境。本學期開學初的家長會上，園長圍繞“安全交接的做法和理由，責任書簽訂后的注意事項、幼兒園‘小學化’危害，引導孩子熱愛老師，家長要做孩子的榜樣”等五方面，和家長面對面推心置腹交流，得到了家長們的認可和支持。我們注重對外來人員進園、孩子入園離園交接（特別是沒卡交接和中途離園交接）及一日活動各環節的督查和防護，值班人員每天巡查，發現問題及時解決，不留隱患。孩子一天幸福不幸福，很大程度上取決于班級的老師。我們在注重人防的同時，注重與技防、物防的結合。我園位于簡池鎮李塘村，交通便利，周邊人文教育環境氛圍濃厚。安全和衛生保健專人負責，檔案齊全，管理規范。為取得家長對幼兒園工作的理解、支持和配合，我們每學期都召開家長會，不定期召開座談會，了解家長對我們的意見和建議。三、存在的問題：，沒有給幼兒劃分活動區域。確立了愛祖國、愛自然的主題。開展了園本培訓活動，促進了老師們多學習，多實踐，多觀察，多記錄總結的好習慣。招生方面，每年秋季招生，不考試，不測查，力戒小學化。實行保教結合原則，創設良好生活教育環境，不斷提高保教質量，把幼兒園辦成孩子健康成長的樂園。以游戲為基本活動，寓教育于各項活動之中，優化幼兒一日活動，促進幼兒全面發展。四、今后努力方向加強學前教育師資隊伍建設，多渠道解決學前教育教師問題。作為農村幼兒園，我們根據實際制定了一系列規章制度：《幼兒園安全制度》、《衛生保健制度》、《消毒及隔離制度》、《家長聯系制度》等，各項工作做到有章可循、有章可依。首先，園內成立以園長為組長，全體教師和保安為成員的安全工作領導小組，制定了職責，定期開展安全專題會議，全面負責規劃和實施園綜合治理、依法治園工作。我們幼兒園積極做好家訪、家園聯系、家園活動等工作，重視家園互動，滿足家長合理要求。五、嚴格幼兒園用書管理我園嚴格執行《幼兒園工作規程》、《幼兒園教育指導綱要（試行）》等有關規定。全鎮3—6周適齡幼兒 1162名，入園幼兒 1162名，入園率達到 100 ％。通過開展安全教育，日常習慣等教育活動，幫助和指導幼兒講誠信，不說謊、講文明，注重文明禮貌的使用語，不講臟話，懂禮貌、不撒嬌；教幼兒學會收拾自己的書包、吃飯、喝水、上廁所、穿衣服、洗手、洗臉、疊被子等等。三、存在的問題個別幼兒園存在教師老化現象；幼兒園師資力量薄弱，招聘教師占比近80﹪，幼兒教師整體素質不高；幼兒教師工作強度大，在城市幼兒園實行的是二教一保，而在農村幼兒園，教師除了管理一個班的教學外，還要擔任保育員及其他的工作；由于我鎮各園普遍采取以園養園的辦園模式，招聘教師待遇較低、退休后沒有保障，招聘教師不能安心教學，不能留住優秀教師。在經費管理方面，我園嚴格按物價局、教體局、財政部門規定的收費標準收取費用。做好幼兒體檢、防病、消毒、游戲設施維護工作，堅持在幼兒一日生活管理中體現健康安全教育,重點加強幼兒安全防護管理工作，提高幼兒自我保護意識,全園做到無責任事故,杜絕重大意外事故的發生。我園本著“塑形象、強素質、嚴管理”的工作思路，不斷抓好師德教育為中心的群體規范教育、抓實業務技能基本功訓練、扎實做好保教保育研究工作，使各項教育、訓練、研究、管理長流水、不斷線，促使保教保育質量全面提高，贏得社會贊同認可。轉變教職工的思想觀念，進一步增強為幼兒、為家長服務的意識，還是一項長期而又艱巨的任務。大門設立門衛值班，學校做好各種安全物防器材的擺放，并對教職工進行安全技能培訓，讓三防真正的落實到實處。進一步加強幼兒園園長的培訓力度，尤其是要更新法人的辦園理念，使其取得任職資格證書，要進行資格考核制度，對其經營理念、辦園水平進行經常性考核，提高管理水平。各項收費嚴格按照物價局、財政局、教育局等上級部門的政策、規定執行，做到收費有依據、多少有標準、繳納有票據、不抬高標準收費、不巧立名目亂收費、確保學校的收費行為在政策法規的規定下運行。在收費前填寫“代辦服務內容收費征求意愿表”，收費過程中耐心接受家長咨詢。所有收費由會計室扎口管理，其它部門和個人不得組織向學生收費。五、嚴格規范收費幼兒園收費情況：我園嚴肅收費紀律，做到不組織幼兒參加社會上的各類比賽活動，向家長收取費用，從未在正常的教學時間內收費開辦各種培訓班及任何贊助費、捐資助學費、教育成本費等費用，各類服務性收費嚴格遵照家長自愿的原則，不強制或變相強制收費。切實加強幼兒園內安保安全管理，切實加強飲食衛生安全管理，切實加強保教保育活動安全管理，切實加強園內設備設施的安全管理，堅持做好《藁城區教育系統安全管理工作臺帳》各項工作和記錄。一、多樣化學習，認真貫徹執行相關政策我園全面貫徹《幼兒園工作規程》與《幼兒園教育指導綱要》，并通過考試、撰寫心得、利用月例會、集中學習時間向教師傳達相關文件精神，xx年12月安徽省民辦幼兒園評估專家組對我園進行了評估，對我園各項工作給予高度評價，并授予我園“市優秀民辦園”的稱號。在此基礎上，為提高幼兒游戲的質量，我園還每學期組織兩次及其以上的游戲觀摩和比賽活動，如以“體育”為主題的觀摩和比賽活動：通過以“利用生活中的常見物品進行一物多玩、民間體育游戲、廢物改造”等為主題的體育游戲觀摩。認真做到?？顚Ｓ?，嚴格執行教工伙食與幼兒伙食分開。現有教學班6個，小、中、大班各2個，在園幼兒110人，教職工19人，教師學歷達標率100%，專業合格率90%。三個主題既有獨立性，又有遞進性，讓孩子們把愛由小到大擴展開來。我園幼兒都建有健康檔案，每年體檢一次，每半年測身高、視力一次，每季度測體重一次。（四）教職工隊伍方面：我園教師配備達到了每班三人，資質符合相關要求。班級創設的活動區域，數量充足，種類豐富，活動多樣，能持續滿足和支持幼兒主體活動和個性發展的需要。我們在注重人防的同時，注重與技防、物防的結合?，F代化的教育及辦公設備，滿足了幼兒園發展的需要。經常開展日常教學觀摩，不斷改進和提高全園教師的幼教管理水平，為幼兒園的健康發展打下堅實基礎。食品原料的采購能嚴格執行索取食品原料供應商的《衛生許可證》和《產品衛生檢驗合格證》及做好食品入庫登記制度。三、嚴格師資師德師風我園所有教職工需經過崗位培訓一個月后方能正式上崗，每班配備兩教一保，園長及教師均持有相關教師資格證并經過教師業務培訓，力求教育教學專業化。幼兒園是小朋友的快樂天地，可以幫助孩子健康快樂地度過童年時光，不僅學到知識，而且可以從小接觸集體生活。在食品制作過程中，能按照煮熟煮透的原則進行烹飪，沒有使用含有毒有害物質的原料加工食品。三、嚴格師資師德師風我園所有教職工需經過崗位培訓一個月后方能正式上崗，每班配備兩教一保，園長及教師均持有相關教師資格證并經過教師業務培訓，力求教育教學專業化。五、落實責任，加大對收費的工作監管力度。我園基本貫徹了政府文件和上級有關要求，能夠依照上級要求的收費程序，公開公示收費標準。又向廣大家長宣傳黨的方針政策，有關收費工作的意見。：各園檔案不完整，大部分園無紫外線消毒設施，食品留樣不符合規范（未留樣），無食品儲存庫房；校車安全：，將私家七座或者九座外殼噴漆改為黃色，使車輛看上去像校車一樣；有的幼兒園認為接送幼兒路途短，對駕駛人駕駛技術要求不高，所以就聘用一些未經過專業培訓的駕駛人；還有的幼兒接送車為了縮短接送時間，往往嚴重超員，致使車內擁擠不堪，校車超載問題。學校制定各種安全管理制度和安全應急預案，例如各種安全預案，突發事件處理辦法等規章制度。聘任制的實施，極大地調動了廣大教職工的積極性，大家紛紛以高昂的斗志、激情的演說、真摯的語言表達了自己愛崗敬業、教育好幼兒、服務好家長的決心。在對幼兒進行教育的過程中，我們注意面向全體，使每個幼兒在原有繼承上都得到全面、健康、主動地發展。園長、。室內空氣流通無異味，采光好。貫徹落實經費保障機制的各項政策，按照國家規定開展的各種教學活動等所需的合理支出從公用經費中開支。二、主要措施和做法：（一）、規范保教行為，確保幼兒健康發展加強常規管理，狠抓保教工作，認真督促幼兒一日常規的落實。八、規范辦園行為我園是規范辦園行為，校長是第一安全責任人，定期對我園幼兒 安全工作進行自查，對存在問題進行及時整改。二、保教行為我園嚴格執行《幼兒園指導綱要（試行）》和《幼兒園工作規程》的有關規定，堅持以幼兒為本，關注個別差異，科學安排保教活動，結合健康、語言、科學、社會、藝術五大領域促進幼兒全面富有個性的發展，沒有舉辦各種興趣班和特色班。建立值班制度，每逢重大節假日、特殊天氣均能落實值班護園人員，做到定人、定崗、定則并保持信息暢通。向一日生活要質量要效益就是要發揮一日生活整體教育功能，充分利用一日生活各個環節的教育價值，通過合理組織、科學安排，將之有機地融合為一個整體，讓幼兒在自然的生活中身心健康地發展。另外，我們還發動幼兒、家長齊參與，利用廢舊材料，根據幼兒年齡特點設計、制作了多種體育活動器械和教玩具，這樣不僅提高了幼兒的動手能力，也大大激發了孩子們的體育興趣。貫徹國家財經法律、法規和財務規章制度，建立健全了幼兒園經費收支、資金管理制度，合理編制幼兒園預算，合理安排各項支出。在過程管理中，我們對幼兒的一日活動及行為規范進行教育和指導，促使幼兒養成良好的行為習慣，培養了幼兒的生活自理能力。我鎮共有幼兒園 10 所，其中公辦幼兒園9 所，民辦幼兒園 1 所。規劃和目標體現全面管理的指導思想，并突出保教有機結合的原則。我園幼兒都建有健康檔案，每年體檢一次，教師都有衛生保健部門頒發的健康查體證。幼兒園室內外環境凈化、美化、兒童化，充分利用了現有園舍擴大幼兒活動空間。招生方面，每年秋季招生，不考試，不測查，力戒小學化。開展了園本培訓活動，促進了老師們多學習，多實踐，多觀察，多記錄總結的好習慣。確立了愛祖國、愛自然的主題。衛生間干凈整潔。疾病預防方面，我們做到了及時清洗、消毒，盥洗室配備了流水洗手設備和隨時沖洗的便池，里面配有 84 洗手液，保證了每位幼兒的個人衛生。各類計劃、總結齊全，目標明確。我園位于簡池鎮李塘村，交通便利，周邊人文教育環境氛圍濃厚。我們在注重人防的同時，注重與技防、物防的結合。孩子一天幸福不幸福，很大程度上取決于班級的老師。認真貫徹落實幼兒園教育工作指導性文件，轉變教育觀念，大力推進素質教育進程，積極進行課程改革的實驗研究，使幼兒在健康、豐富、愉快的活動環境中，各方面素質得到全面發展。（三）、規范收費行為，合理開支。二、創設育人環境，打造幼兒茁壯成長的樂園完善活動設施幼兒園內設施完善，配備大型玩具設備、教玩具、等離子電視機、VCD、電子琴、空調等，為幼兒提供了具有安全、衛生、舒適的優良學習生活環境，使園所初具現代標準。確保幼兒園保教保育工作融合與滲透在一日生活的各個環節之中。每周制定科學合理的食譜，注意做好配餐搭配，保證食物的多樣性、豐富性。在接下來的工作中，我們要不斷加大力度，積極尋求改進途徑，要以飽滿的熱情、科學的態度和求實的精神與時俱進，要以神圣的教育使命感來鞭策自己，努力向更新、更高的目標邁進!朱老莊鎮實驗幼兒園2017 年 12 月 8 日第五篇：小學幼兒園規范辦園行為的自查報告鮑莊小學幼兒園規范辦園行為的自查報告為了進一步提高我校幼兒園的教育質量，辦人民滿意的幼兒園，根據《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》和《駐馬店市教育體育局關于開展幼兒園規范辦園行為專項檢查的通知》要求，結合我校實際，進行了一系列自查。每月 24 日按時上報《隱患排查治理情況統計表》，嚴格安全事故責任追究制度。保育教育情況。幼兒園根據教師素質以發展的要求，積極開展園本課程培訓，促進教師專業發展。教師學歷合格。第五，加強晨間一看、二問、三摸、四查，嚴禁幼兒帶危險品入園。如語言活動中的創編故事、看圖講述，美術活動中的線條畫、意愿畫、想象畫、橡皮泥制作，結構游戲中的積木拼搭，角色游戲中的材料替代，健康活動中的一物多玩等等，給幼兒提供充分想象的空間，游戲活動，培養幼兒的社會性和交往能力。我園財務各項手續齊全，賬目清楚，幼兒園設有收費公示欄，定期公布財務賬目，每月在幼兒園門口公布伙食賬目，接受全體家長和教職工監督。在民辦幼兒園就讀幼兒2412名，其中在有證民辦幼兒園就讀的幼兒2136名，在無證民辦幼兒園就讀的幼兒267名。（二）存在的問題：各園落實了園長安全工作第一責任人制，建立健全各種安全管理制度和安全應急預案，大部分園沒有簽訂安全責任書，無定期檢查安全防范與安全教育落實情況的檔案。通過落實教育收費工作，推進幼兒園管理的法制化和規范化。我們將繼續努力做好規范教育收費的各項工作，進一步規范和完善各項制度，自查自糾和社會監督相結合，以人為本，為幼兒著想，為家長著想。園長作為第一把手人對收費全權監管。每班教學用具齊全，配有錄音機、電視等；配備了適合于幼兒年齡特點的室內玩具、大型室外組合玩具等。根據幼兒生理特點，注意根據幼兒不同年齡及季節，制定具體的一日生活作息制度，同時注重動靜結合，確保幼兒有充足的戶外活動時間，增強了幼兒體質和抵抗力。經常開展日常教學觀摩，不斷改進和提高全園教師的幼教管理水平，為幼兒園的健康發展打下堅實基礎。對幼兒常來的圖書我們認真甄別、選擇一些適合幼兒閱讀的圖書擺放在圖書角。樹立正確的衛生保健觀念，把衛生保健工作和素質教育緊密聯系起來，促進幼兒心身健康發展。展望未來，任重道遠，與優秀園相比，我們在硬件和軟件建設上仍有較大差距，突出表現在：硬件設施有待進一步完善。園內還開辟了種植區，分塊承包到各班，既綠化美化了環境，又培養了勞動技能，還體驗了勞動的艱辛和快樂，更激發了幼兒認識自然、探索自然的興趣。這樣就形成了值班人員和班級主班日查、管理人員周查、領導小組月查縱橫交織的安全排查網。教研讓老師獲得成績得到成長，老師的成長又促進了孩子們的發展。孩子一天幸福不幸福，很大程度上取決于班級的老師?；顒邮遗鋫淞讼竟?、消毒桶，盥洗室配備了流水洗手設備和隨時沖洗的便池，里面配有84洗手液，保證了每位幼兒的個人衛生。經費按規定范圍合理開支，堅持?？顚Ｓ茫县攧罩贫?，遵守財經紀律。二、推進幼兒園發展的主要做法和成效