20xx年手術室護理教學工作總結(留存版)

　　

【正文】 護士的文化素質、職業道德、專業技術，才能更好地服務于社會，為社會做貢獻。一、打造科室文化，樹立團隊精神積極響應醫院“打造醫院文化，樹立團隊精神”的號召，科室堅持每月組織醫護人員認真學習醫療法律法規、醫院各項規章制度、接受愛崗敬業等各種醫德醫風教育，并有討論記錄。努力培養一支文化素質高、職業道德好、專業技術精的隊伍。五月初我們與胃鏡室共同開展了一項性技術——無痛胃腸鏡，兩個月來共完成例，隨訪結果非常滿意。經過全科人的共同努力，科室在三級醫院復審中取得了好成績第七部分：護理人事制度改革護士長為科室護理管理第一責任人，每個護士人人參與科室管理，各負其責，缺一不可。5特殊器械的規范管理：腔鏡器械專人管理建立專用清洗、消毒、使用登記本。科室引進的新儀器設備，請工程師講課，使每個護士熟練掌握儀器的性能，對于開展的新手術，請教授講課，關于手術的入路，解剖，手術步驟等。現將護理工作總結匯報如下：一、完善了護理告知程序和各班職責施行各項手術護理技術操作前有告知，對待患者采用鼓勵性語言，動作輕柔，使患者感覺到親人般的溫暖。正確記錄收費項目，科室制定了手術室微機輸入記錄制度，根據醫囑錄入，不亂收費，不漏費，層層把關，確保各項手術收費準確無誤。在醫院和手術室護理部領導下，在各科的密切配合支持下，針對年初制定的目標規劃，全體護理人員狠抓落實、認真實施，圓滿地完成了今年的護理任務，取得了社會效益和經濟效益的雙豐收。專人負責醫療設備的保養，準確記錄儀器設備性能及使用狀況，保證臨床正常運轉。經歷了一次次手術，我已經改變不在如同過去一樣緊張的如同一只小白兔，已經可以坦然面對，同時心中的壓力也不知不覺增加了，我們手術室可以說是非常重要的工作，需要承擔的壓力非常重，因為我們手上寄托的是病人的全部希望，不能有差池，一旦出了問題愧對病人和家屬的信任。加強急救知識和搶救流程的培訓，并定期考核，以確保手術搶救工作的順利完成。嚴格執行無菌技術操作規程，防止院內感染，確保手術切口感染率≤%。并且統一教學標準，加強老師自身的專業和教學水平，以確保教學質量穩步提高。一、加強科室管理，改善服務態度。加強科室護士中西醫護理技術操作的訓練，組織新分配的護士（5年內）參加護理部組織的臨床護理技術操作訓練和中醫基礎知識的學習（2次/周），并每季度進行考核一次，如補考一次仍不及格的給予扣除30%的季度獎金為處罰，以促進護士自覺學習的積極性。今年上半年二急診無一例空崗，均能在規定時間內到達手術室尤其是眼科護士史春萍常年如一日，白天正常工作，晚上及周末還要肩負著二急診工作，多年來始終如一。三、術中麻醉意外的配合護理常備器械和藥物的準備，如麻醉機、氣管插管用物、心電監測儀、吸引器等。所有的手術室有統一的監護調度中心，便于進度的把握和手術室的合理調配。手術結束后，巡回護士會認真擦拭手術間，無論是濺在何處的血漬都會一一消失。創新服務內容，注重護理細節：1）根據手術醫生習慣及操作特點制作“手術醫生喜好卡”張貼在交班板上，以提醒護理人員根據醫生習慣備齊器械、物品，提高手術配合的質量，全員大夫在副主任以上醫師范圍內普及率為100%。做工作時做到行動快一點，動作輕一點，腦筋活一點，理由少一點，效率高一點。二、以病人為中心，爭創一流優質護理服務在日常工作中，護理人員時刻牢記“以病人為中心”的服務宗旨，設身處地為病人著想，做到凡事都來換位思考“假如我是病人”。同時對患者現存的不適給予適當的處理、安慰和解釋。自活動啟動以來，我科室積極行動，穩步開展工作，取得了顯著成效，現總結如下：優化工作程序提高工作效率：1）護理人員提前準備。在器械清洗、保養做的非常細致，對于器械的維護很到位杜絕了手術中器械罷工現象。全部是百級和萬級的密閉式空氣凈化手術室，達到國際水平。二、術前防視護理術前到病房防視病人，用自己的言行與病人溝通，讓病人表達自己的擔憂，提出各種問題，并用科學誠信的態度耐心的解答，使他們消除顧慮，對手術充滿信心。加強院內感染控制工作的落實，按要求進行消毒隔離和檢測監控。二、今年完成的技術指標和工作量情況。學習（2次/周）,并每季度進行考核一次,如補考一次仍不及格的給予扣除30%的季度獎金為處罰,以促進護士自覺學習的積極性.加強實習護生的帶教工作,挑選有豐富臨床經驗、基礎知識牢固、責任心強的護理人員擔任帶教工作,保證帶教質量.組織新招的手術護士進行崗前培訓,學習醫院及科室的規章制度、各班職責、各種技術操作等,設定專人進行帶教兩個月,指導其熟悉各種手術器械的性能、清潔消毒規范和各項常規手術的配合工作,而單獨值班的第一個月遇有大手術時仍指定年資深的手術專科護士進行同臺帶教,并按護理部計劃進行抽查考核.開展新業務、新技術2項:經皮腎鏡碎石術和腹腔鏡下闌尾切除術.四、存在問題手術護理記錄部分人員欠完整性、有漏項.學習氛圍不濃,不夠自覺學習,對新知識掌握較少；技術操作不熟練,季度考核有個別護士不及格受到護理部的處罰.個別人員責任心不強,術前訪視和術后回訪未認真落實；而術后器械未及時清理,造成器械丟失現象.五、今年最后兩個月的工作設想合理安排科室護士,進行彈性排班,保證各項手術的正常開展.督促護理人員自覺學習,督促其自覺學習,熟悉業務技術.加強護理人員自我保護意識及服務意識,要加強落實術前訪視和術后回訪制度；每次手術完畢后要求器械護士及時清理器械,發現遺失時及時追回,如確認丟失的情況給予按價賠償的處罰.加強院內感染控制工作的落實,按要求進行消毒隔離和檢測監控.抓好增收節支工作,針對凈化手術室的特點和級別手術的要求合理地安排手術間,避免浪費空調電費；每天及時對賬,避免發生少收或漏收現象.手術室護理工作總結9新院整體搬遷開業的半年多來，全院上下團結一致，眾志成城，各方面工作取得可喜成績。在這一年的教學工作中，我科共接受護理實習生53人，其中贛州衛校43人，江西護理職業學校10人。二、改善服務態度，提高護理質量從5月1日起向手術患者發放滿意度調查表，收集病人信息，取得理解、信任和支持，針對工作中的不足，采取相應的整改措施。嚴格執行消毒隔離制度，消毒隔離合格率達xxx%。最后，我想說不管在哪里工作，做什么工作，態度和心態很重要，遇事把心放寬，才能更好的處理和解決面對的問題，從容的面對挑戰，不斷的去豐富充實自己，客觀的面對自己的不足，更好的去改進，每個人都會有美好的明天！手術室護理工作總結3能夠進入手術室工作的人無一例外都是精英，我經過了多年工作進入到了手術室工作，起初的緊張忐忑，到后面從容鎮定，習以為常，蛻變成為了一個合格的護理，同時肩上也扛起了責任。加強基礎理論知識的學習，每月科室考核1次，合格率100%。個人在自我建設方面：今年榮獲“XX市市級優秀護理工作者”稱號；通過赴美國考察學習，帶回來一些先進的管理經驗，并積極總結臨床經驗，本完成國家級論文3篇、會議論文2篇及綜述1篇。加強繼續教育，能積極參加護理部組織的各項學習。病人的需要是我們服務的范圍，病人的滿意是我們服務的標準，病人的感動是我們追求的目標，優質服務是永無止境的。 防范措施：加合理配置護理人員 根據科室人員緊，手術任務重的局面，了解護士手術配合能力,同時根據手術量合理調配,注意分層使用護理人員，手術排班盡量做到能力高低搭配、老少結合，使年輕護士有充分學習機會并得到鍛煉，保證手術配合質量，防范差錯事故的發生。科室院感持續改進項目：嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實、管理和監測：1）進行了含氯化學消毒劑規范配制、使用、監測及登記；2）高壓臺式滅菌器消毒、滅菌的化學、生物監測及規范登記；3）手術間空氣菌落培養、物品表面菌落培養及醫務人員手消毒的監測及登記，各項監測結果合格率達100%。第五部分：外出學習情況2020年因新冠疫情未派人員外出學習，全部采用線上學習形式第六部分：科室文化建設為病人提供優質護理服務，術前、術后為病人進行訪視，解除病人手術前緊張，病人入手術室提供溫濕度適宜的環境，分體式蓋被為病人既保暖又不影響術野操作，加溫好的液體更能體現人文關懷。實施彈性排班及獎金按勞分配制度，真正體現多勞多得，取締了以往的獎金平均分配的制度，充分調 動每位護士的工作積極性。嚴格執行查對制度及護理操作規程，無差錯事故發生。回答者：天竺頂助理 三級 11 13:42 修改答復： 天竺頂，您要修改的答復如下: 積分規則 關閉**縣人民醫院**科是一個充滿朝氣、勇于拼搏、樂于奉獻的集體。首先我們通過不間 斷的學習，提高護理專業理論水平，做到每月進行業務學習，每季進行操作考核和“三基”理論考試，不僅如此，護理人員為了使自己的文化層次再上一臺階，在百忙之中積極報名參加各種自學、成人考試，從中使大家的思維方式、文明禮貌、風度氣質等方面在潛移默化中都得到明顯提高，在醫院組織的“七堅持以病人為中心，以質量為核心的護理服務理念，適應衛生改革、社會發展的新形勢，積極參加一切政治活動，以服務人民奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準，全心全意為人民服務。利用節假日舉辦手術室技能比賽，提高基本功。與此同時，我們也認真聽取實習同學針對帶教工作提出的建議，不斷改進教學方式，提高教學質量。在今后的帶教工作中，我科將不斷總結經驗，完善帶教方法，提高帶教質量，注重培養護生的觀察能力及動手能力，因人施教，發揮護生的最大潛能，從而培養出一批批具有高品質、高素質的護理人才。第一篇：2012年手術室護理教學工作總結2012年護理教學工作總結手 術 室新年伊始，轉眼間手術室護理教學工作已基本結束。二〇一三年一月第二篇：手術室護理教學工作總結手術室護理教學工作總結2011年下半年至2012年上半年的實習護士帶教工作已基本結束。本屆的實習護士帶教工作已基本結束，我們會認真總結帶教經驗并應用到下一屆的帶教工作中，在加強對學生專業知識培訓的同時，不斷高學生的綜合素質，為社會培養出優秀的人才第三篇：手術室護理工作總結手術室護理工作總結篇一：手術室護士長工作總結手術室護士長工作總結*****于*****年調入手術室任護士長主持工作，*****任命為手術室護士長。對新入科護士制定手術室必知知識，日常加強留置針、消毒鍋、骨鉆使用、外科刷手、鋪無菌臺等基本操作的掌握情況抽查。積極參加各項社會公益活動，為人民多辦實事。一”匯演、“5伴隨著新住院大樓的茁壯成長，我們又兢兢業業地走過了半年。嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實、管理和監測。增收節支，為醫院的經濟效益做貢獻。記住手術醫生的手術習慣和特點，更好的配合手術。4）規范感染手術手術物品、器械、醫療垃圾、手術間空氣規范處理流程。強職業道德教育 加強對手術室護理人員的素質教育，加強醫德修養，培養其“慎獨”精神，這是職業道德的要求，也是保證手術安全的重要前提。我們將不斷總結經驗、刻苦學習，使服務更情感化和人性化，為醫院的服務水平登上新臺階而不懈努力。加強專業知識的培訓，進一步做好健康宣教工作，圍手術期健康宣教覆蓋率達到100%。作為護理部主任、一名光榮的中共黨員，我特別注重自己的廉潔自律性，吃苦在前、享受在后，帶病堅持工作，親自帶領科護士長、護士長巡查各崗；努力提高自己的思想認識，積極參與護理支部建設，發展的年輕黨員梯隊，現在新廈的黨員隊伍已經擴大到20余名，其中以年輕的臨床骨干為主，使護理支部呈現一派積極向上的朝氣和活力。加強繼續教育，積極參加繼教科組織的學習。下面簡單總結一下。xxx全科護理人員學習有關層流手術室的知識，以更快地適應新的工作環境，保證層流手術室的正常使用。滿足病人一切合理的要求，為病人創造溫馨舒適的手術環境，達到滿意度95%以上。在護士長的正確領導及全體帶教老師的悉心教導下，我科室嚴格按照教學大綱要求進行帶教，圓滿的完成了帶教任務。根據醫院要求，各科對今年尤其是搬遷后的工作進行了總結，為加強借鑒、交流，現將有關材料掛網，希望大家集思廣益，更好地謀劃明年工作，不斷取得新的突破。成立科室護理質量檢查小組和院內感染控制小組，按照醫院管理要求，每月定期進行檢查，對查出的存在問題，組織科室人員開會討論，進行分析，擬出整改方案并逐項落實；按照護理技術規范要求認真完善各項護理表格和認真制訂科室各項規章制度，加強薄弱環節的管理和各項核心制度的執行落實，嚴格把好了質量關。抓好增收節支工作，針對凈化手術室的特點和級別手術的要求合理地安排手術間，避免浪費空調電費；每天及時對賬，避免發生少收或漏收現象。大多數患者急于了解麻醉和手術方法，我們就術前到病房防視病人，向病人介紹術和麻醉方法，示范手術時的體位，使其術前在病房床上預先進行訓練，進入手術室后能立主動配合，提高麻醉成功率，保證手術的順利進行。手術室內部裝備采用了國際一流的懸掛式結構，達到地面清潔不走明線。多種消毒設施，保證了手術器械的滅菌和供應，節約手術時間。為確保手臺手術準時開臺，手術室護理人員7：30到崗，開始接病人入手術室，器械護士在交班前把手術間器械、液體、床準備好，首臺開臺率達到了90%。了解患者及手術科室對手術室護理的滿意程度，每月調查總手術量的10%，醫患滿意度達到100%。深入開展整體護理，積極發揮責任護士的主觀能動性，特別加強術中關愛、術后指導、護理措施的落實、對手術室護士的滿意度調查等工作，從而大大增強了護士的工作。通過優質護理服務在手術室的開展，提高了手術室護理人員的服務水平和能力，激發了護理人員的學習意識，在為患者及家屬說話時我們總結為：嘴甜一點，心細一點，愛多一點，溫柔一點，禮貌一點。目前，由于二孩政策的落實，產科病房病人多，護理人員少，接病人時時間仍然較長，未達到預期效果，平均接一個患者到手術室的時間為15分鐘（時間一般均浪費在找病歷、拿抗生素、聽胎心、打臨時醫囑、患者上廁所、等電梯），送一個患者的時間大概為25分鐘（時間消耗在電梯、病房挪床、鋪床、等待護士床頭交接病情上），建議醫院盡快建立后勤保障系統，把接送病人交給后勤保障人員，一天手術量在20臺的情況下，接送病人最少就要占用2個護士的時間，有了后勤保障系統的支持，會