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ktv員工勞動合同及擴展資料-文庫吧

2025-10-21 13:50 本頁面

【正文】因素、防范措施以及事故應急措施。甲方應告知乙方以下勞動安全、防止職業危害的事項：① ② 甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查，在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。乙方有權了解其作業場所和工作崗位存在的危險因素，防范措施及事故應急措施，有權對甲方安全生產工作提出建議，有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及管理人員漠視乙方健康的行為，有權提出批評，并向有關部門檢舉控告。甲方不得因此而降低乙方的工資、福利等待遇或者解除與乙方訂立的勞動合同。甲方必須為從業人員提供符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品，并監督、教育乙方按照使用規則佩戴、使用。五、勞動報酬甲方可執行依據政府公布的工資指導價位、工資增長指導線經企業與工會（職代會）集體協商確定的工資分配辦法，并向本單位勞動者公布。六、勞動紀律方應將依法制訂的勞動紀律和規章制度及時告知乙方，乙方應自覺遵守甲方依法制訂的勞動紀律和規章制度，服從甲方管理。乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予相應的行政處理、行政處分、經濟處罰等，直至解除本合同。七、社會保險和福利待遇甲方依照國家規定為乙方繳納養老、醫療、工傷、失業、生育五項社會保險費用；社會保險費用個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。甲方為乙方提供以下福利待遇。八、勞動合同的終止、解除、續訂和變更甲乙雙方共同遵守《中華人民共和國勞動法》第二十三條至三十二條的規定。本合同依法訂立后，不因承辦人或法定代表人變動而解除。九、違反勞動合同的責任當事人一方違反合同時，應承擔違約責任，依照法律、政策和本合同規定向對方支付違約金____元。其他違約責任：十、雙方約定的其他事項：十一、因履行本合同發生爭議，依照國家規定處理。本合同未約事項，按國家規定執行。十二、本合同一式二份，甲、乙方雙各執一份。約定事項違背國家規定或涂改、或未經合法授權代簽無效。甲方：________乙方：________日期：____年____月____日ktv員工勞動合同2甲方（用人單位）：_________________法定代表人簽字：_________________聯系電話：________________乙方（員工）簽字：_________________身份證號碼：__________________戶口所在地址：_________________聯系電話：____________一、雙方在簽訂本合同前，應認真閱讀本合同書，本合同一經簽訂即具有法律效力，

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