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第十一章業績考核與評價(文件)

2026-01-22 14:40 上一頁面

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【正文】利益。 ? 假設有 Ⅲ 和 Ⅳ 兩個部門都以剩余收益作為衡量工作成果的尺度，如下表： ? 部門 Ⅲ 的剩余收益比部門 Ⅳ 多。 ? 剩余收益通常用的是息稅前利潤（ EBIT） ? EVA=調整后稅后凈利（經營資產 *加權平均資本成本） ? RI=經營凈利潤（經余資產 *規定的最低報酬率）假定某一投資中心的有關資料如下：占用的資金設備 2 000 000元廠地 1 500 000元房屋 4 000 000元占用資金總額 7 500 000元資本成本負債（ 3 500 000 10%） 350 000元權益（ 4 000 000 15%） 600 000元資本成本總額 950 000元稅后凈利 1 200 000元經濟增值（ 1 200 000— 950 000） 250 000元第三節內部轉移價格 ? 一、制定內部轉移價格的重要性 ? 營成果 ? 企業內部各責任單位在生產經營活動中既相互聯系，又相互獨立地開展各自的活動，各責任中心之間經常相互提供產品或勞務。但在長期決策中，還應考慮供應單位固定成本的補償問題。 ? “購入”的責任中心可以同向外界購入相比較，如內部轉移價格高于現行的市價，它可舍內而求外，不必為此而支付更多的代價；“出售”的責任中心也是如此，應使它不能從內部單位比向外界出售得到更多的收入。 ? 采用雙重內部轉移價格的原因： ? 必要性：當轉移價格的定價在交易過程中沒有給賣方部門帶來利潤時，轉移價格的定價將起不到鼓勵賣方部門從事內部交易的作用。這種方法為買方部門留下成本數據，且通過轉移價格向賣方部門提供了利潤，這就會鼓勵內部交易活動。（ 2）采用協商的轉移價格可能發生公司的最高管理當局直接干預轉移價格的定價情況。 , January 31, 2023 ? 雨中黃葉樹，燈下白頭人。 :17:5800:17:58January 31, 2023 ? 1他鄉生白發，舊國見青山。 2023年 1月 31日星期二 12時 17分 58秒 00:17:5831 January 2023 ? 1做前，能夠環視四周；做時，你只能或者最好沿著以腳為起點的射線向前。 :17:5800:17Jan2331Jan23 ? 1世間成事，不求其絕對圓滿，留一份不足，可得無限完美。。 , January 31, 2023 ? 閱讀一切好書如同和過去最杰出的人談話。勝人者有力，自勝者強。 2023年 1月 31日星期二 12時 17分 58秒 00:17:5831 January 2023 ? 1一個人即使已登上頂峰，也仍要自強不息。 2023年 1月 31日星期二上午 12時 17分 58秒 00:17: ? 1最具挑戰性的挑戰莫過于提升自我。 :17:5800:17Jan2331Jan23 ? 1越是無能的人，越喜歡挑剔別人的錯兒。 2023年 1月 31日星期二 12時 17分 58秒 00:17:5831 January 2023 ? 1空山新雨后，天氣晚來秋。 :17:5800:17:58January 31, 2023 ? 1意志堅強的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 , January 31, 2023 ? 很多事情努力了未必有結果，但是不努力卻什么改變也沒有。。 :17:5800:17Jan2331Jan23 ? 1故人江海別，幾度隔山川。不過，當轉移價格的定價問題不經常發生時，直接干預的好處也許會超過其成本。 ? 優點：協商的轉移價格可以使部門經理如同獨立公司的經理那樣從事管理，從而保留了部門經理的自主權。 ? 可能性：轉移價格主要運用于業績評價和考核，因而雙方采用的價格無需一致，當然，在計算企業的總成果時，應扣除由雙重內部轉移價格之差所形成的“內部利潤”。換言之，也就是在企業內部引進市場機制，使其中每個利潤中心實質上都成

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