四川大學錦城學院：旗幟鮮明地辦好應用型大學(文件)

　

【正文】 民主素質、樹立科學精神，全面成才創造良好條件；（三）發展與兄弟院校的友好關系，樹立四川大學錦城學院同學在社會上的良好形象。各部系學生會的職權劃分遵循在校學生會的統一領導下，充分發揮基層學生組織的積極性、主動性和創造性的原則。第七條 會員在行使本章程賦予的權利時，必須履行下列義務：（一）遵守國家憲法和其他法律、法規，遵守校紀和校規，遵守本會章程；（二）在行使權利時，不得損害國家、社會及本會的利益，不得妨礙他人行使權利；（三）支持本會各級組織的工作，積極參加本會組織的各種活動，執行本會的決議，努力完成本會委托的工作，維護本會的榮譽。學代會代表以系為單位民主選舉產生。第十一條 學代會行使下列職權：（一）聽取、審議上屆學生會主席團的工作報告，決定本屆學生會的工作方針；（二）審議學生會章程；（三）選舉新的校學生會主席團；（四）行使應由本會最高權力機構行使的其他職權。主席團成員的正式候選人以系為單位推選，原則上每系一名。對校團委的提案，及時解決（或與學校有關部門商榷），并給以答復。其職責為：協調溝通各部門間的各項工作，配合各部長開展各項工作；負責學生會文件、資料和檔案的管理工作；負責起草制定和完善學生會各種日常規章制度；負責起草各類通知、公式、講稿等公文；按照制度對各部門進行考核；負責校學生會的財務管理工作；負責各項會議和各項活動，以及活動過程中各種物品的借用，教室的借用等等。其職責為：定期開展內容豐富的學術活動，加強學生的學習意識教育，營造良好的學風和學術氛圍；加強與各系學習部長的聯系，及時了解各系同學的學習狀況，采取應對措施，定期召開各系學習部長會議，共同討論工作中遇到的問題；積極組織各種學術講座，組織同學參加校內外各類學習競賽活動，提高學生學習能力；整頓學院學風，提高學生學習自覺性的“展手”行動；推動學院特色班團文化，建設“班團文化節”；提升學院學風，建設“學風調研”系列活動。其職責為：倡導文明校園文化，提高校園生活質量；溝通后勤部門和廣大師生的工作；進行基本的宿舍衛生評比、食堂衛生安全檢查等；組織開展全校寢室文化節、校園美食節等活動。其職責為：增進學院有關部門、各系學生會、社會各團體組織及其他院校之間的聯系；組建禮儀隊，負責各種大型活動的禮儀接待工作；與各大商家聯系，為學生會各項活動籌備資金贊助。（八）國旗護衛隊是校學生會的愛國主義教育基地，“以紀律約束人，以感情留住人”國旗護衛隊采用半軍事化管理，以護衛國旗為使命，以弘揚愛國主義精神為己任，以展現當代大學生團結進取、積極的精神風貌為目標。第二十三條 系學生會的組織機構、職責權限、工作程序原則上與校學生會對應，應參照本章程的原則由各系學生會制定。第六章 附則第二十六條 本章程在學生會內具有最高效力，學生會內的任何機構不得制定與本章程相抵觸的規章、文件、決定。通過會議可以及時的制定工作安排和總結工作，并及時發現和解決工作中存在的問題和不足，及時傳達學院和各系的工作安排和有關通知精神。有特殊情況不能到者，必須提前向主席請假，并寫書面假條；（四）辦公室負責會議考勤和會議記錄。第三十五條學生會是為同學服務的組織，經費和收入都要用在為同學服務這一目的上，學生會對財務實行統一管理。第三十八條學生會各部門的報銷憑條一律采用發票，不得亂報或虛報金額，由主席團指定辦公室及主席團進行審計和監督。第三十九條學生會各項活動的主要負責部必須本著實事求是、節儉的原則制作經費預算。第四十一條學生會舉辦的任何活動的帳目應清楚明了，由主席團授權辦公室審查，并定期向校學生會全體成員公布收支情況。第四十五條在超市所能購買的物品是采用記帳的方式。第四十六條各部門所購物品清單應標明物品名稱、數量、單價及總價，便于核算。如對考核結果有異議的，公示期內可向文明督察大隊申請復核。有突出性建議的，—1分。（二）評選時間推薦校學生會優秀干部，優秀干事，先進個人在每學期的期末進行。（四）先進的評定學生優秀干部和優秀團干部要求為副部長以上干部，認真負責，工作成績突出，受到記過處分的成員沒有資格參與評選。警告處分的部或團支部通報批評，記過出分的部或團支部取消評選先進部的資格，同時給予部長或副部長警告處分。考核對象：學生會所有成員。有以下情況者給予扣分：①每學期初學生會干部根據學院工作重點和學生處、團委工作要求，制定出各部工作計劃，重要內容突出，期末寫出工作總結。②認真參加團委、學生會等組織召開的會議或活動，不遲到、不早退、不無故缺席。B 會議精神未傳達到位或未組織落實的每次部長扣3分。⑤開展工作搞自由主義、個人主義或不服從上一級工作安排的扣3～5分。有以下情況者給予加分：①向上級提合理意見和建議并且被采納的每次加25分。請假的理由必須詳細、合理、屬實、不得隨意以“有事”為理由。平均分為7分以上者視情況加15～20分，工作表現分值無上限）。檢查所在宿舍有違規行為的視情節嚴重扣總分5～10分。（十一）各個部門的部長領導本部門的工作，對本部門的工作負第一領導責任，本部門的工作情況是考核部長的重要條件。其他部門部長認為部長工作不佳或本部門工作不佳，經主席團調查屬實的扣2～5分。未經部長批準擅自開展工作視影響情況扣2～4分。本部門的工作情況是考核副部長的重要條件。本部門工作不起色扣5～10分。學期總結總分為60分以下者進行內部通報批評，情節惡劣者可考慮解聘，并通報所在系辦。在各項活動中積極、主動、工作表現不怕苦、不怕累、善始善終的，加5分。工作表現所占分值為60分根據各個職位的工作內容和工作要求的不同及在活動中的工作表現進行總結評分。（十）考核細節解說院學生會各成員基礎分為100分，分值比例及扣分情況如下：考核所占分值為40分根據辦公室的關于例會、全體會議的考勤與每個星期值班記錄數據，填寫核表。B 遲到且表現不好者：扣24分。③學生會干部、干事有損于學生會干部、干事形象的視情節輕重扣2～4分。做好會議記錄，認真貫徹好會議精神。B 工作計劃或工作總結不夠認真的，文員扣1～2分。一學期考核成績在8分以上的為優秀學生會干部干事，6分以上的為合格，4分的將做為降級使用，0分將免去其職務。考核工作總結將在每學期期末進行。集體處罰：警告、記過。（三）評選比例優秀干部，優秀干事，先進個人比例不超過總數的30%。（三）如果違反院學生會管理條例收到學院處分的，該學期考勤為不合格。無故缺席部門會議、活動的扣除綜合測評2分/次；缺席3次的勸退學生會。第五十條 考核細節解說（一）校學生會各部門各成員基礎分為10分，其中考勤所占分值為4分，工作表現所占分值為6份。第四十八條考核原則（一）客觀公正原則對被考核人做實事求是的評價；對每位被考核人的工作態度、工作能力和工作狀況作全方位得當的評價。不需要索取單據，但要將所購物品清單交到辦公室歸檔。第四十三條學生和各個部門的活動所要用到的道具、獎品等物品，需要在活動前列出清單，必須交由主席或分管主席和部長審批，通過后予以購買。如在活動開展中出現特殊情況需要增加活動經費，必須報主管老師和主席團批準。報銷發票須有所報銷活動、報銷部門、報銷日期、經手人、審核人、負責部長、主席的簽名，并努力做到少用錢、不亂花錢。第三十七條學生會大型活動經費應當在活動前制作經費預算表交學生會辦公室備案。部長安排內部人員負責會議記錄；（四）辦公室對各部例會進行抽查，派任考核組人員出席各部例會，考核各部門出勤情況，并做會議記錄，形成文檔，由辦公室統一保存。第三十一條全體成員大會（一）全體成員大會為一學期三次，學期初一次，學期中一次，學期末一次；（二）全體成員大會由主席主持召開，要求全體院學生會成員到會，包括主席、副主席、各部門部長、副部長以及各部門干事；（三）出席人員應保持會秩序和環境衛生；（四）全體成員大會的考勤，由辦公室進行統一考核；（五）全體成員大會的記錄，由辦公室負責，形成文檔，由辦公室保存。第二十八條本章程的解釋權屬于校學生會。受系黨政和系學生會的雙重領導。第二十二條 系學生代表大會（簡稱系學代會）是系學生會的最高權力機構，由全系會員選舉產生，對其負責，并報告工作。它協調和引導各學院積極開展體育活動，組織各類體育競賽，新生排球賽、籃球賽。其職責為：組織和協調校及院系各部門組織各類大型比賽演出、晚會，帶動全系文娛工作的蓬勃發展；負責校園文藝普及工作，倡導校園文化，醞釀文雅、活潑、豐富的校園文化氛圍，選擇正確的活動內容和形式，給同學們展示自己的特長提供一個平臺，陶冶同學們的情操；負責定期督促各系文藝委員開展工作，收集和了解同學對文藝活動方面的意見和要求，推動和指導學校內文藝活動的開展；發現和培養藝術骨干及文藝活躍分子，挖掘院內文藝特長人才，以文藝活動的方式積極宣傳我校，同時為大型文藝活動做儲備；協助學生會其他部門開展的工作，與其他部門通力合作開展活動，協力服務同學，增強與各部門的聯系、團結與友誼。為創造良好舒適的生活學習環境盡心盡力，為校園生活點綴色彩。其職責為：在校團委、學生會的領導下，全面負責校學生會的宣傳工作；負責校學生會的微博；負責各個大型活動的宣傳工作，包括海報的制作。第十九條 各部由部長主持工作，對主席團負責。第十六條 主席團行使下列職權：（一）執行本章程，執行學代會及決議，制定校學生會總體工作計劃，領導各部工作；（二）決定校學生會機構設置，向校團委提名任命各部（室）負責人；（三）領導各系學生會工作；（四）籌備下屆學代會的召開，向學代會報告工作。第二節 主席團第十三條 校學生會主席團是校學生會的領導機構，設主席一人，常務副主席一人，副主席三至五人。在學代會召開期間，學代會代表享有如下權利：（一）就學代會職權范圍提出議案的權利；（二）就上一屆學生會所有工作報告進行質詢的權利。第三章 機構設置第一節 全校學生代表大會第九條 校學生代表大會（簡稱學代會）是本會的最高權力機構。第六條 會員根據本章程享有下列權利：（一）在本會內享有平等的選舉權與被選舉權；（二）有權通過各種正當途徑和方式對本會各級組織和干部及其工作進行監督、批評和提出建議；（三）享有參加本會組織的各種活動的權利；（四）會員在本會內受到不正當待遇時，有權請求本會幫助和保護；會員在學習、生活等方面遇到困難時，有權請求本會幫助解決；本會各級組織必須認真對待。全校學生代表大會和各院、系學生代表大會代表由民主選舉產生，大會對會員負責，受會員監督。第二條 本會的一切權力屬于全體會員。五贊助回報及方案冠名權我們可以給將要舉行的活動冠上貴公司的名號，在活動當中多次提及本贊助商。四市場分析1同電視、報刊等傳媒相比，在學校宣傳有良好的性價比，可用最少的資金做到覆蓋率最高的宣傳效果。首先，是牌子硬，資源豐富。二我校優勢1我校地處郊區，學生平時都是在校進行封閉式管理，更加方便對贊助方集中大肆宣傳2我校今年來因“書包門”，“跑步門”事件，已經成為全國院校中的新聞焦點者，在全國都引起了大的**，知名度又再次飆升 3我院特有的農場勞動，也讓我院在幾年前就已很榮幸的登上了央視的某個節目，作為一個全國應學習的正面教材4我院的學費是獨立院校中較高的，這也注定了我院學生消費普遍性較高。四川大學錦城學院是一所綜合性大學，目前設有9個系，學科覆蓋了文,工，經，管，藝，機械，土木，財經等多個方面。我們可以為您掛上橫幅形式如：xxx公司預祝青協xxx活動取得圓滿成功！這樣可以給學生最直觀的視覺沖擊，并且只要走在校園內都無法避開這種廣告宣傳單將宣傳單在人流最集中處如宿舍區，食堂門前，教學樓門口發放廣播臺宣傳公司資料信息可以在校內廣播站進行播報校刊宣傳在我校權威刊物發表宣傳文章調查問卷幫貴公司進行產品的調查問卷（問卷由貴公司提供）8 站點建立設立站點，專門為對貴公司產品感興趣的人提供咨詢 9BBS頂貼我們可以在我校自建的“錦城紐扣網”及我校貼吧“莫名塘“上發表帖子，動用一切人力頂貼，六方案具體經費小型海報：30元/張/周(學校公寓外共計20個左右)大型海報：80元/張/周橫幅：120元/條/周派發傳單：260元/1000張（贊助費用超過300元可免費派發）BBS，貼吧頂貼：80元/條獨家冠名費：300元（系級活動），800（院級活動）以上所有一切都是初步構思，若貴公司在權益上有任何意見或建議，雙方可以互相交換意見直至達成共識。3因為年年有新生，如條件允許，商家可以與我院建立長期友好合作關系。且該校知名度高，社交面廣，傳播效果好。5作為一個的高校和愛心志愿者的組織，我們一直和本校其他系和其他學校保持良好的關系，能夠達到一傳十十傳百的宣傳效果6由于大家都是在校大學生，所以可以以低于市場的費用達到較滿意的宣傳效果7我校鼓勵學生多方面鍛煉，我校校方投資學生經營的就有水吧，打印店，書店，洗衣店，數碼店，精品店等。青年志愿者協會是我學院人數最多的學生組織，在團委老師的指導下開展了豐富多彩的志愿者活動。四川大學是國家布局在中西部的高水平的研究型綜合大學，教育資源非常豐富。任課教師全部具有高級職稱或碩士以上學位，其中副教授以上職稱任課的教師占70%左右。學院將公益勞動與創業納入必修學分，并且出資100萬元設立了創業基金，鼓勵學生開展創業方案大賽，自主開辦學生模擬公司、學生農場。特色教育：“三大教育”結合我院的辦學理念和人才培養目標，學院致力于推行“三大教育”。學院為了實現跨越式發展，以“學校錯位競爭、人才分類培養”為指導思想，構建了以“一個標準”、“兩大保障體系”、“三大教育”、“四大計劃”、“五個原則”（簡稱“一二三四五”）為主要內容的應用型人才培養模式，打造畢業生核心競爭力。通專結合/經世致用：錦城學院高素質應用型人才培養模式人才培養目標：培養具有寬厚理論基礎和較強實踐能力的高素質、復合型