dm廣告全國(guó)加盟連鎖招商手冊(cè)-全文預(yù)覽

　　

【正文】 性工作；各種文稿的制作、打印、發(fā)送， 文 件材料的領(lǐng)取；負(fù)責(zé)辦理各類(lèi)文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作；負(fù)責(zé)辦公室的日常工作，負(fù)責(zé)受理投訴和來(lái)訪接待、收發(fā)傳真、考勤登記、 接聽(tīng)電話(huà)等工作；負(fù)責(zé)中心會(huì)議的籌備、會(huì)議通知的擬寫(xiě)、下發(fā)工作，負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和文字材料的整理。1業(yè)務(wù)員收據(jù)不允許出現(xiàn)丟失或少頁(yè)現(xiàn)象，如出現(xiàn)此類(lèi)現(xiàn)象，一次罰款500—5000元。1業(yè)務(wù)員每天早八點(diǎn)晚五點(diǎn)半必須在公司簽到，如發(fā)現(xiàn)工作時(shí)間，做工作以外的事，發(fā)現(xiàn)一次扣除當(dāng)天工資+當(dāng)月滿(mǎn)勤。1業(yè)務(wù)人員，公司規(guī)定每期至少三個(gè)分類(lèi)信息，如未完成，每個(gè)扣除5元。業(yè)務(wù)員所簽任何稿件，必須讓客戶(hù)簽字后發(fā)稿，如果業(yè)務(wù)員沒(méi)有簽字，造成損失的，業(yè)務(wù)員承擔(dān)全部責(zé)任。下班前填寫(xiě)有關(guān)拜訪記錄，每位業(yè)務(wù)員有責(zé)任確保記錄和報(bào)告的及時(shí)與準(zhǔn)確。 開(kāi)發(fā)新客戶(hù)。 拜訪數(shù)量。 1對(duì)機(jī)密文件和文書(shū)檔案管理嚴(yán)格，杜絕發(fā)生失密、泄密或丟失、損壞。1負(fù)責(zé)完成經(jīng)理臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。按期填報(bào)審計(jì)報(bào)表，認(rèn)真自查，按時(shí)報(bào)送會(huì)計(jì)資料。定期裝訂會(huì)計(jì)憑證、帳簿、表冊(cè)等，妥善保管和存檔。手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、書(shū)寫(xiě)整潔、登記 及時(shí)、帳面清楚；負(fù)責(zé)編制月、季、年終決算和其他方面有關(guān)報(bào)表；認(rèn)真審核原始憑證，對(duì)違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入帳。 妥善保管現(xiàn)金和各種有價(jià)證券或各種有價(jià)抵值卡，確保資金的安全和 不受損失，不得將公款擅自借與私人或移作他用，庫(kù)存現(xiàn)金超過(guò)限額發(fā) 生意外事故，一切損失由責(zé)任人負(fù)責(zé)賠償，并應(yīng)每天盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金。 日常負(fù)責(zé)工作 ① 召開(kāi)廣告調(diào)研、廣告策略、創(chuàng)意研討會(huì)； ② 負(fù)責(zé)公司一切項(xiàng)目的策劃和方案的編制撰寫(xiě)、修改、把關(guān)及打印、匯報(bào)、保 密等工作； ③ 負(fù)責(zé)項(xiàng)目各專(zhuān)業(yè)的協(xié)調(diào)、反饋、傳達(dá)、策劃、檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)等工作；④ 負(fù)責(zé)與客戶(hù)服務(wù)部、創(chuàng)作設(shè)計(jì)部接洽,并制訂工作計(jì)劃，確定交接時(shí)間，經(jīng) 經(jīng)理批準(zhǔn)，按公司要求組織實(shí)施； ⑤ 對(duì)客戶(hù)熱情、周到，深入了解客戶(hù)的意圖和要求，細(xì)致周到地做好客戶(hù)解答 工作； ⑥ 負(fù)責(zé)有關(guān)信息的收集、匯總處理； 負(fù)責(zé)廣告創(chuàng)意策略策劃以及廣告主題概念創(chuàng)作、廣告作品創(chuàng)作中的語(yǔ)言設(shè)計(jì)； 負(fù)責(zé)本部門(mén)的文件管理、對(duì)本部門(mén)的書(shū)籍、圖片、資料歸類(lèi)管理，杜絕泄密。制訂公司發(fā)報(bào)員培訓(xùn)計(jì)劃，確定培訓(xùn)目標(biāo)，組建高素質(zhì)的發(fā)報(bào)隊(duì)伍。2．按分公司經(jīng)理安排，具體并組織每周一次的發(fā)報(bào)懇談會(huì)，并保證會(huì)議效果。一、日常工作1．準(zhǔn)確調(diào)查分公司區(qū)域內(nèi)臨街商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的數(shù)量以及調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的可發(fā)報(bào)地點(diǎn)的具體數(shù)量，將數(shù)據(jù)呈報(bào)分公司經(jīng)理，以利制定調(diào)整當(dāng)期〈都市指南廣告〉的印刷數(shù)量。，做好存檔備查工作。，防止事態(tài)擴(kuò)大。，采取安全措施，消除安全隱患，確保員工在公司期間人身安全。，持續(xù)改善培訓(xùn)方法和條件，并可自行決定1000元以?xún)?nèi)資金的支出，用于必要的裝修、購(gòu)置培訓(xùn)設(shè)備。鼓勵(lì)創(chuàng)新，不斷探索，為業(yè)務(wù)工作的新路子提供全方位的客觀的想法、觀點(diǎn)支持。在用物品報(bào)廢后及時(shí)報(bào)財(cái)務(wù)備案，并留存有關(guān)手續(xù)。把公司建成學(xué)習(xí)型組織。2．加強(qiáng)評(píng)議會(huì)建設(shè)，建立公司與員工溝通的橋梁紐帶。，化解矛盾，以禮送出公司。，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。通過(guò)多種方式加強(qiáng)公司文化建設(shè)，倡導(dǎo)感恩思維、建設(shè)思想先進(jìn)、業(yè)務(wù)精良、能適應(yīng)快速發(fā)展需要、有凝聚力和戰(zhàn)斗力的優(yōu)秀員工隊(duì)伍。，鞏固市場(chǎng)份額。，掌握業(yè)務(wù)員動(dòng)態(tài)，了解市場(chǎng)具體變化，并及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和經(jīng)營(yíng)策略。，采取常規(guī)和超常規(guī)手段，完成和超額完成分公司制定的發(fā)展指標(biāo)。具體續(xù)約期限由分公司經(jīng)理決定。分別由所在部門(mén)、分公司經(jīng)理簽署審核意見(jiàn)，并從批準(zhǔn)之日起轉(zhuǎn)為正式員工。八、轉(zhuǎn)正1對(duì)員工進(jìn)行轉(zhuǎn)正考核，員工本人應(yīng)提前12周提交書(shū)面轉(zhuǎn)正申請(qǐng)。2考核工作由上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，一般應(yīng)在試用期間進(jìn)行中期談話(huà)。4法制教育。2接待人員應(yīng)妥善安排員工報(bào)到事宜。聘用合同及擔(dān)保合同除正常蓋章外還需加蓋騎縫章和加按本人騎縫手印。（一式三份，都市指南、員工及擔(dān)保人各一份）、保證書(shū)、員工登記表、員工擔(dān)保人登記表、擔(dān)保合同（一式三份）、職業(yè)證明。單位負(fù)責(zé)人、員工及擔(dān)保人三方在場(chǎng)，當(dāng)面共同簽訂。逾期未完成的應(yīng)考慮放棄。；對(duì)未通過(guò)復(fù)試人員應(yīng)及時(shí)告知結(jié)果，切忌拖拉。，當(dāng)時(shí)不能出示的，須在復(fù)試時(shí)查驗(yàn)，對(duì)可疑學(xué)歷證件應(yīng)進(jìn)行復(fù)核。必要時(shí)也可通過(guò)報(bào)紙廣告、網(wǎng)絡(luò)等媒體發(fā)布招聘信息。經(jīng)營(yíng)理念：用心做事 誠(chéng)信高效 專(zhuān)業(yè)之道 共創(chuàng)雙贏。招商手 冊(cè)DM廣告全國(guó)加盟連鎖目錄一、 公司簡(jiǎn)介二、 企業(yè)文化三、 公司名片四、 全國(guó)報(bào)頭統(tǒng)一樣式五、 首頁(yè)統(tǒng)一樣式六、 公司樓門(mén)頭牌匾樣本七、 公司發(fā)展目標(biāo)八、 DM前期可行性分析及策劃方案九、 分公司運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)十、 聘用制度十一、 管理制度十二、 關(guān)于DM應(yīng)該注意的幾點(diǎn) 公司簡(jiǎn)介 都市指南（北京）廣告有限公司，是一家以《都市指南》DM、夾報(bào)、新媒體及戶(hù)外媒體為主的傳媒服務(wù)機(jī)構(gòu)。我們以務(wù)實(shí)、理性的專(zhuān)業(yè)精神，不懈的堅(jiān)持和執(zhí)著的探索，見(jiàn)證您的輝煌與我們的驕傲！以“誠(chéng)”安身、以“信”立命，【都市指南】全體人員愿與您通力合作、共拓未來(lái)！ 公司文化機(jī)構(gòu)使命：傾注全部的激情與資源為客戶(hù)提供最優(yōu)質(zhì)高效的傳媒服務(wù)