成都雙流航都醫院安全保衛工作手冊-預覽頁

　

【正文】 以外的其他單位和個人提供、傳播錄像信息。二、由于危險物品具有特殊性、危險性，所以入貯存庫和發貨時要有專人清點、登記造冊：從貯存庫運到各藥房時，要有人押運，以免丟失。六、監督部門要對危險品存放庫定期檢查安全設施和危險物品存放情況，保衛科巡邏人員要加強對該倉庫的重點巡查，確保安全。倉庫及易燃易爆粉塵和氣體場所使用防爆燈具。六、忌水、忌沫、忌曬的化學危險品，不準在露天、低溫、高溫處存放。八、凡用玻璃容器盛裝的化學危險品，必須采用木箱搬運。醫院消防工作制度一、嚴格貫徹執行消防法，認真落實各項防火措施。 四、院長為醫院消防安全責任人，分管院長為醫院消防安全管理人，歸口管理部門負責人為安全保衛科責任人，各科室負責人為本科室消防安全責任人。八、加強重點科室（鍋爐房、配電房、中心供氧等）和重要環節管理，定期組織消防安全大檢查，及時消除隱患。二、消防器材的更換、維修和配置，由保衛科統一負責，任何科室和個人不得擅自調換。各級領導有義務對職工定期進行安全防火教育，積極帶領廣大職工做好防火工作。七、搬運、使用易燃、易爆物品，要嚴格執行操作規程。九、醫院消防器材的購置、更換、維修及滅火器的定期檢查，由保衛科負責統一安排，各科室給予密切配合。發現初期火災應當立即報警并及時撲救。六、因工作不負責任，對火災隱患不能及時發現的，視情況扣除當月部分或全部獎金。四、消防安全管理人或消防安全責任人應確定整改的措施、期限以及負責整改的部門、人員，并落實整改資金。七、火災隱患整改完畢要組織進行檢查驗收。三、有下列情形之一者，根據情況處50元以上200元以下罰款：（一）不履行消防安全崗位職責，不落實消防安全制度，對消防安全工作造成影響者；（二）在生產、經營、辦公等區域內吸煙或遺留煙頭者；（三）擅自使用和遮擋生產、經營、辦公等區域內的消防設施、設備、消防器材和消防疏散指示標志者；（四）堵塞、占用消防安全疏散通道，在通道內擺放物品者；（五）不會使用滅火器材滅火和不會報火警者；（六）無故不參加消防培訓者。二、各級政府和上級主管部門關于醫院消防安全工作下發的文件、通知、通報、講話、檢查情況記錄、整改意見、措施等必須編碼及歸檔備查。六、醫院和各科室簽訂的責任書，都要裝訂歸檔管理。若發生遺漏和失誤要追究管理者的責任。如涉及消防安全的重大問題，應隨時組織召開專題性會議。五、本單位如發生火災事故，事故發生后應召開專門會議，分析、查找事故原因，總結事故教訓，制度整改措施，進一步落實消防安全管理責任，防止事故再次發生。 四、員工上崗、轉崗前，應經過崗前消防安全培訓合格。醫院、科室對所組織培訓的時間、內容及接受培訓人員進行認真詳細的記錄并存檔。 三、消防設施和消防設備定期測試： 　 （一）煙、溫感報警系統的測試由消防工作歸口管理部門負責組織實施，每個煙、溫感探頭至少每年輪測一次。 　 （五）其它消防設備的測試，根據不同情況決定測試時間。 消防安全重點要害部位管理制度一、我院根據重點要害部位的業務性質和工作特點，明確高壓氧、鍋爐房、氧氣站、配電房、核醫學、檔案室、毒麻藥品庫、庫房、食堂、信息中心等為安全防范重點。 三、建立設備設施管理檔案，內容應包括：位置平面圖、設備名稱、商標產品質量證書、使用說明書、在崗人員、安全負責人、安全設施、規章制度、操作程序、運行記錄、檢查維保記錄、事故記錄、安全預案等。 五、重點要害部位嚴禁堆放可燃物品、存放易燃易爆物品（除特設庫房外），不得存放與工作無關的物品。 六、在重點要害部位工作的人員必須經過專業培訓，并獲得上崗證書，對未取得上崗證書的人員，不準單獨上崗，要保持工作人員的相對穩定。 八、人防、物防、技防相結合，做好防火、防盜、防破壞、防失泄密、防侵擾、防中毒等各項安全防范工作。二、做好普法宣傳教育工作，增強法制觀念。六、庫房和專柜應有可靠的安全防護措施，以達到防霉、防火和防盜的要求。發現重大泄密和竊密，應按相關規定，立即上報。個科室主要負責人是本科室安全保衛工作的第一責任人，對本科室的安全保衛工作負總責。無關人員不得隨意進入。四、嚴格執行消防有關規定，加強對消防器材的管理，定期進行檢查，及時排除火災隱患。六、夜間保安人員不得睡覺，對重點科室、庫房、病區要加強巡視，發現可疑人員要盤問檢查。開展經常性防火宣傳。四、防火工作人人有責。六、物資、藥品、醫療設備倉庫內，嚴禁吸煙和使用火種。九、院消防器材的購置、更換、維修及滅火器的定期檢查，由保衛科負責統一安排，個科室給予密切配合。三、嚴禁利用娛樂活動及其它手段進行聚眾賭博、播放淫穢錄像、傳抄黃色刊物，一經發現，即嚴加查處，對當事人給予治安處罰。五、嚴禁在院內任何場所大聲喧嘩、起哄、打口哨，擾亂公共秩序。四、保衛人員要高度警惕，尤其夜間對可疑人員要進行查問，對個別無理取鬧的人及時處置，向保衛科長及總值班室報告。通過檢查及時發現問題，及時督促整改。五、因各種客觀原因（如技術、設備、材料、地點等）而致整改受限時，必須采取臨時性安全措施，以防患未然，同時將情況上報分管院領導，并督促責任科室客服困難，創造條件，從根本上消除隱患。科主任或護士長應及時組織討論、總結。發生嚴重差錯或事故的有關記錄、檢驗報告及造成事故的藥品、血液、器械等均應妥善保存，不得涂改或銷毀，并保留病員 的標本，以備鑒定。醫務科或護理部在差錯事故發生后及時組織相關科室及人員分析差錯事故發生的原因，并提出防范措施。三、投訴反饋制（一）調查、處理過程要有記錄，應在承諾的工作日內反饋，答復投訴者。（四）醫院應對投訴事件進行定期分析，要從醫院管理的機制、制度、程序上提出整改措施，防止類似事件重復發生。主動增進醫患溝通，尊重患者及家屬的知情同意權，改善服務態度，提高服務質量。糾紛由科室或病區解決的，醫院不扣除科室或病區的質控分；如科室未妥善解決糾紛，矛盾升級，糾紛由相關職能部門解決的，按規定扣除科室或病區相應的質控分。三、醫療糾紛賠付處理辦法（修訂后下發）保衛科科長職責一、在主管副院長的領導下，在上級公安保衛部門的指導下進行工作，確保醫院醫療、科研、教學工作的順利進行。五、根據院領導的安排，制訂出全年保衛安全實施方案并負責督促檢查落實。九、組織本科人員政治和業務學習，提高思想覺悟和業務水平，改進工作作風。保安人員崗位職責一、在保衛科的領導下開展日常工作，遵守醫院的各項規章制度。禁止亂停亂放。八、完成領導安排的臨時性工作任務。二、按時上崗，堅守崗位，二人一組，定點定時晝夜巡邏，負責醫院工作區安全，并做好巡邏記錄。六、對所發案件，保護現場，協助公安保衛部門做好勘查工作。二、積極參加上級組織的消防學習，消防演練及其他消防活動，努力提高消防技能。遵守上下班時間，堅守崗位，嚴格交接班制度。五、門衛工作人員在崗期間應著裝整齊，佩戴