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4郭店鎮第一幼兒園教師監測考評細則(存儲版)

2025-09-03 08:48上一頁面

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【正文】在每月日常評比中，能按要求完成，在評比中另加獎第一名班級教師各1分。B、團體輔導獎（2人以上）：，鎮前五名獎1分；鎮一、二、三等獎，獎1分。但不會按所頂名額獎分或補助。教學效果不明顯且不思進取，家長意見很大者，下學年也將作為辭聘或緩聘對象。對于動員教師的積分獎勵將依據動員職高的原始名額進行補助獎勵（原則上每做成一名獎勵不超過1分）。（3）活動輔導獎：A、個體輔導：（學生征文、繪畫、上交碟片等）獎勵同個人特長獎。（五）績20%及時與家長溝通，家長開放日舉行及時，效果明顯。③一日活動（2分）：通過聽課和查看學生活動情況、與幼兒互動情況，了解教師多感官教學情況。b、對于學校派出的公差，上級安排的學習聽課，或者是外出培訓、交流、考試等都必須及時參加，按時簽到，認真記錄。能積極參加《3—6歲兒童學習與發展指南》等各種培訓，能與家長和諧相處，態度積極，主動消除矛盾。辦公時間，辦公場所不得串班聊天，從事打撲克、打游戲、下棋、打球、聽收錄機、網上聊天、看電影、玩弄手機等與教學無關的休閑娛樂活動，上班期間，不得濃妝艷抹，不得穿高跟鞋（大于3cm），不得穿超短褲、短裙（低于膝蓋往上5厘米），不得用言語刺激、侮辱學生，不得以學生家庭情況等原因對學生有任何特殊行為，上課時間嚴禁接打手機。積極參與并做好“三查三評”工作，在查評中如出現不合格現象，師德工作一票否決。不參加迷信、賭博、不進行非正式途徑的上訪、不為上訪人員提供便利及不參加邪教活動；不看淫穢書籍、錄像，不瀏覽黃色網站。教職工要有良好的職業道德，能夠處處為人師表。

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