20xx年考研專業(yè)課真題及答案解析匯總-文庫吧在線文庫

　　

【正文】 洛川會議的內容。資本主義經濟力量弱小，靠資本主義不可能走上工業(yè)化道路，選項B正確。這一規(guī)定體現(xiàn)了【答案】：ABCD【答案解析】：本題考查的是道德與法律的關系。D選項不選。答：（2）在矛盾群中存在著矛盾的主要方面和次要方面，矛盾的主要方面是指在矛盾中處于支配地位，發(fā)揮主導作用的方面；事物的性質主要地是由取得支配地位的矛盾的主要方面所規(guī)定的，矛盾的次要方面是指在矛盾中處于被支配地位、分化從屬作用的方面，所以我們看問題時既要全面又要分清主流和支流，堅持兩點論和重點論的統(tǒng)一。習近平新時代中國特色社會主義思想，是對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀的繼承和發(fā)展，是馬克思主義中國化最新成果，是黨和人民實踐經驗和集體智慧的結晶，是中國特色社會主義理論體系的重要組成部分，是全黨全國人民為實現(xiàn)中華民族偉大復興而奮斗的行動指南，必須長期堅持并不斷發(fā)展。歷史和人民最終選擇了中國共產黨。中國共產黨一成立，就把為人民謀幸福，為國家謀復興作為自己的奮斗目標。材料中的黃旭華、黃大年等人物青年時期即樹立了正確的理想信念。（2）、青年如何在實現(xiàn)中國夢的實踐中放飛青春夢想？答（2）材料通過對黃大年等人物事跡的闡釋，使我們知道青年學生只有把實現(xiàn)理想的道路建立在腳踏實地的奮斗上，才能放飛青春夢想，實現(xiàn)人生理想。第四，偉大出自平凡。我們需要的是世界各國平等、互惠、共贏、共存的經濟全球化。,取消組織的縱向邊界,或通過價值鏈管理等手段建立企業(yè)與顧客,? 答:在制定決策過程中,管理者并不是完全理性的,一個完全理性的決策者在制定決策的過程中會仔細的定義問題,會清晰具體的規(guī)定目標,同時完全理性建立在如下一些假設的前提下,我們發(fā)現(xiàn),在現(xiàn)代企業(yè)管理中,管理者面對著復雜的內外環(huán)境,有時候決策問題也是模糊不清的,同時存在時間的約束,管理者更加不可能知道所有的決策方案及其執(zhí)行后能產生的情況,同時管理者受自己個人知識,因此管理者在作決策時不可能是完全理性的,只是在處理某些簡化后了的問題時表現(xiàn)出一定的理性,因此他澳門只能制定滿意的, ,令他們滿意的方案,這是由前面分析的各種制約因素所決定的, : 管理的科學性是指管理作為一種活動，存在著基本的客觀規(guī)律。從領導者的影響力的角度上看,他們的影響力來源于這一職位所賦予的正式權力,領導者可以是上級任命的,也可以是從群體中自發(fā)產生出來的,領導是管理的一個職能,組織中的領導行為仍然屬于管理活動的范疇,領導者在組織中的作用主要是為組織指出活動的方向,設置目標,激勵員工, 論述題(論述題要答的越詳細越好,從各個方面展開,充分發(fā)揮自己的理解力)(見課本p429)答題思路。控制職能是指對活動進行監(jiān)控以確保其按計劃完成。有機式組織具有低復雜性、低正規(guī)化、分權化的松散結構和具有熟練技巧的職業(yè)化的員工，能夠領先職業(yè)標準來指導自身行為，: 機械式組織有機式組織嚴格的層級關系松散、靈活的具有高度的適應性因定的職責合作（縱向的、橫向的）高度的正規(guī)化不斷調整的職責正式的溝通渠道低度正規(guī)化集權的決策非正式溝通渠道分權的決策? 答:影響控制的因素主要有以下幾個方面:(1),隨著組織規(guī)模的擴大,需要靠正式,非個人及廣泛的規(guī)章制度.(2),對多種控制標準的需求就越高.(3),就需要管理者反饋員工的決策和績效.(4),互相不信任的文化,那么外部強加的,正式的,廣泛的控制是最有效的.(5),若一項活動重要性較低,則只需要松散的,: 科學管理理論主要貢獻(1)提出了四條管理原則,分別是開發(fā)出一套科學方法,合理挑選員工,與工人合作,管理者和工人承擔各自勝任的工作.(2)時間與動作研究消除多余的工作.(3)1)提出管理的幾大職能,計劃,組織,.(2)14條管理原則.(3):(1)認為人是組織的重要資源.(2)非正式組織的存在及其對員工的影響.(3)激勵理論等三種理論的區(qū)別:,:傳統(tǒng)組織結構設計包括簡單結構,寬管理幅度,職權集中于一個人手中,且正規(guī)化程度較低的組織設計,其主要缺點在于只適合小企業(yè),對成長后的企業(yè)不適用,職能專家相互隔離,(p279282): 中南財經政法大學2008年招收碩士研究生入學考試試題 《管理學》參考答案 一 名詞解釋：管理者需要的特定的技能來履行他的職能和活動，這些技能就叫管理技能。答：(1)提出了四條管理原則,分別是開發(fā)出一套科學方法,合理挑選員工,與工人合作,管理者和工人承擔各自勝任的工作.(2)時間與動作研究消除多余的工作.(3)1)提出管理的幾大職能,計劃,組織,.(2)14條管理原則.(3)：忽略了組織中人的因素，只適合于相對靜態(tài)的環(huán)境，沒有重視管理中的權變因素對管理的影響。往往在施工到一定程度之后才發(fā)現(xiàn)勘探的某些地方又不利于施工的繼續(xù)進行，給整個工程帶來很大的損失。⑸提高領導者有效性兩條途徑：你可以替換領導者以適應情境改變情境以適應領導者？ 答案要點:(5)組織文化是什么,即回答組織文化的概念.(6)組織文化的特征(普遍性,客觀性,實踐性和可塑性等幾個方面)(7)組織文化的分類:強文化和弱文化,(8)文化對組織的影響,文化制約者管理者的行為,它象一個自動過濾器,左右著管理著的知覺,思想, 哪種選擇是不可取的信息傳遞給管理者,控制幾大職能展開說明文化在管理中的影響.(具體見課本P78)： 答案要點部門化方式：職能部門化 產業(yè)部門化顧客部門化 地區(qū)部門化過程部門化部門化的發(fā)展趨勢：跨職能團隊和顧客部門化越來越普遍的使用。：直覺決策是一種潛意識的過程，這種決策是基于決策者的經驗，以及決策者的判斷，直接決策情況下管理者系統(tǒng)性和詳盡的問題分析來制定決策，膽直接決策并不是毫無根據(jù)的，直覺決策是理性決策的補充。“因為沒有太多的挑戰(zhàn)而產生厭倦情緒卻能力強的下屬二簡答答：韋伯`描述的一種理想的組織類型——官僚行政組織，這是一種組織形式，其特征為，依據(jù)勞動分工的原則，具有清楚定義的層次，詳細的規(guī)則和規(guī)章制度，以及非個人的關系。赫塞、布蘭查徳認為，成功的領導是通過選擇恰當?shù)念I導方式而實現(xiàn)的，選擇的過程根據(jù)下屬的成熟度水平而定。？答：組織規(guī)模。巴特的《作者之死》的觀點談談你的理解。（2）文本的自由闡釋空間讓語言獲得重生 無論是從文本構成還是文本的闡釋來看，文本依然是閱讀的產物。3魯迅曾經評論《紅樓夢》是在思想和寫法上都沖破了以往的才子佳人小說，試談談你的理解。總而言之，這部書不像水滸、三國，寫的是國家大事；又不像西廂、牡丹，純粹的小情小愛；他寫的是日常的生活，卻又有著深刻的含義隱藏著；他可以把無限瑣碎放在故事當中而不讓你煩；他寫人，每個人都極有特點，性格分明，沒有純粹的好人壞人，常常讓你又愛又恨，是比較真實的人物塑造，而沒有把人物完美化、英雄化、臉譜化，這是對古代小說的一大突破。它自覺地使用浪漫主義創(chuàng)作原則，用豐富的形象思維，大量地采用神話、神巫故事和寓言形式，創(chuàng)造出壯觀的境界、奇?zhèn)ジ邼嵉娜烁瘛＿@首浪漫的詩歌對后人，包括李白等浪漫風格詩人都產生了深遠的影響。氣蒸云夢澤，波撼岳陽城。奧斯丁的作品題材范圍很廣，試從一兩作品具體分析。再看看那個不可一世的凱瑟琳可是伊麗莎白聽起來卻不以為然。世界上的每一個人，都是魔鬼和天使的綜合體。說得更準確些，伊凡是一類西方社會人物的代表。他的理由很簡單：“那不是我的。相應地，也就出現(xiàn)了“浮躁凌厲”和“平和沖淡”兩種不同的藝術風格。我們且看他是如何展現(xiàn)的：第一，對于封建傳統(tǒng)思想的批判，寫的淋漓酣暢又亦莊亦諧。第三，周作人這種評論的筆觸同時涉及了十分廣泛的社會現(xiàn)象。因而缺乏像魯迅那樣改造國民性的熱情。周作人的美文觀念是追求知識、哲理、趣味的統(tǒng)一。以下具體分析：（1）楊朔散文題材廣泛，內容豐富，具有深刻的社會意義。（5）楊文語言具有苦心錘煉后的魅力，象詩一般精確、凝煉、含意豐富又富音樂感，具有清新俊朗、婉轉蘊藉的風格。第五篇：2014考研政治真題及答案解析一、單項選擇題。”愛迪生之所以說“我一次都沒有失敗”，是因為他把每一次實驗都看作，絕不會有人去組織一個“月食黨”以促進或阻止月食的到來，但要進行社會革命就必須組織革命黨，這是因為社會規(guī)律與自然規(guī)律有所不同，它是，這種連續(xù)不斷重復的生產就是再生產。建設社會主義文化強國是實現(xiàn)中華民族偉大復興的必然要求，其關鍵是，陳獨秀在上海創(chuàng)辦《青年雜志》。”這段話形象地反映了中國共產黨在長期革命實踐中歷形成的 “依法治國、執(zhí)法為民、公平正義、服務大局、黨的領導”五個方面的基本內涵，它們是相輔相成、不可分割的有機整體，構成了社會主義法治理念的完整理論體系。新三民主義成為第一次國共合作的政治基礎，究其原因，是由于新三民主義的政綱、聯(lián)共、扶助農工三大革命政策“平均地權”，毛澤東在《星星之火，可以燎原》一文中寫道：“我所說的中國革命高潮快要到來，決不是如有些人所謂‘有到來之可能’那樣完全沒有行動意義的、可望而不可即的一種空的東西。導致當代資本主義新變化發(fā)生的根本推動力量是，黨的十四大提出了我國經濟體制改革的目標是建立社會主義市場經濟體制。，有個年輕的記者曾經問他為什么遭遇這么多次失敗。這是和他由寫通訊、小說走向寫散文分不開的。（3）楊朔散文在寫人狀物時詩意濃厚。（15分）答：楊朔的散文特點非常鮮明。而當人們提及周作人時，首先想到的也是這種展現(xiàn)他閑適懷抱的“平和”的寫作特色。到了宋元以后更加重了對婦女的束縛。第二，在諷刺軍閥暴政的文章中，他所借鑒的是日本現(xiàn)代散文家戶川秋骨的“幽默與諷刺”的寫法，讓被諷刺的人看了不舒服，卻又挑不出刺兒來。這又是他與別人的不同之處。在后來的情節(jié)里，德米特里被捕后，雖然他并沒有殺害父親，但是仍然為自己的行為感到懺悔，而伊凡不得不忍受腦膜炎的折磨。在這種解讀方式下，阿遼沙代表了基督教文化里“救贖”的力量。他心安理得地隨意毆打小鎮(zhèn)上的居民，為和父親爭奪同一個女人，不惜以殺死對方來達到目的。”類似這種微妙的對話，在小說里還有很多。”這種荒謬與“真理”的滑稽轉化，盡管超越了一般意義上的是非觀念，但卻體現(xiàn)了作者對生活的深刻思索。以女性特有的細致入微的觀察力和活潑風趣的文字真實地描繪了她周圍世界的小天地。王維的山水田園詩變化多恣，具有不同的風格與情調。其主要作家是，孟浩然、王維、常健、祖詠、裴迪等人，其中成就最高，影響最大的是王維和孟浩然，也成為“王孟”。而它對其后的賦體、駢文、五七言詩的形成，又都發(fā)生了深遠的影響。《離騷》是屈原最宏偉的詩篇，是他自全敘平生的長篇抒情詩。這便是思想上區(qū)別于以往小說的深刻內涵。總之，《作者之死》徹底瓦解了傳統(tǒng)的作者主體地位，作者不再是作品唯一的主人，而僅僅是一個臨時的表述者。”（1）“作者之死”后文本的自由闡釋空間產生 閱讀是一種按照某種規(guī)則進行的游戲，巴特把傳統(tǒng)的閱讀降低到游戲的地位，取消了閱讀的嚴肅性，使閱讀處于一種輕松自如的狀態(tài)，從而打破傳統(tǒng)的作者讀者界限，甚至取消作者和讀者的概念，作者是個暫時的代號，讀者亦然。答：結合116頁表51左邊的一系列觀點展開即可，注意要結合三鹿奶粉事件。③參與（低任務高關系）：領導者與下屬共同決策，領導者的主要角色是提供便利條件與共同渠道。？答：集權與分權：集權化反映決策集中于組織中某一點的程度，分權化指低層人員提供投入決策或則實際作出決策的程度。●指導性行為：與創(chuàng)制類似，包括設定目標、布置工作、使下屬知道如何完成任務和采取具體的措施提高業(yè)績。反過來，這些群體也可能影響組織。⑶權變因素： 領導者—成員關系：領導者對下屬信任，依賴、尊重程度。所以我們會說個臭皮匠勝過諸葛亮體。例如現(xiàn)在一個郵遞員要去十個地方送信，然而不同的路線組合的方式很多，當他把所有的不同的路線組合都列舉下來，找出每條路線的距離，然后選擇最短距離的路線時，他的這種決策行為就好似一種理性決策行為。而西方發(fā)達國家權利距離較小,上級仍具有權威,但下級并不恐懼或依賴上級.(3)不確定性規(guī)避 ：, 而西方發(fā)達國家的不確定性規(guī)避較較弱,具有較高的風險承受力.(4)生活的數(shù)量和質量：有的民族文化強調生活的數(shù)量，特征是過分自信和物質主義，有的民族文化強調生活的質量，其強調人與人之間的關系以及對他人幸福的敏感和關心。管理方格理論將領導風格分為以下五種類型（1?1）領導者付出最小的努力完成工作（9? 1）領導者只重視任務效果而不重視下屬的發(fā)展和下屬的士氣（1?9）（5?5）領導者維待足夠的任務效率和令人滿意的士氣。另一方面，管理理論是對大量的管理實踐活動的概括與抽象，而每一項具體的管理活動都是在特定的環(huán)境和條件下進行的，它要求管理者結合實際情況進行創(chuàng)造性的管理，這樣才能夠將理論服務于實踐。目前，多個沿線國家和國際組織對參與“一帶一路”建設表達了積極態(tài)度。全球化使各種生產要素在全球范圍內優(yōu)化組合和資源優(yōu)化配置，從而促進經濟全球化迅速發(fā)展。青年學生應該把個人的命運與國家和人民的命運聯(lián)系在一起，在為實現(xiàn)社會理想而奮斗的過程中實現(xiàn)個人理想。第三，提高精神境界。3結合材料回答以下問題（1）為什么說青年對期確立正確的理想信念能夠為人的一生提供“無窮的力量”？（6分）（2）青年如何在實現(xiàn)中國夢的實踐中放飛自己的青春夢想？（4分）【答案】（1）、為什么說青年時期確立正確的理想信念能夠為人的一生提供“無窮的力量”？答：（1）理想與信念是如影隨形，相互依存的。有了中國共產黨，中國革命就有了科學的指導思想。歷史證明，農民階級、地主階級和民族資產階級都不能領導中國革命取得勝利。進入新時代意味著中國特色社會主義站到更高層級的歷史方位上，我們堅持和發(fā)展中國特色社會主義，面對的最大國情是我國正處于并將長期處于社會主義初級階段。主要矛盾和次要矛盾相互依賴、相互影響，在一定條件下可以相互轉化。C，探索沿海和內地開放新模式，屬于內陸城市開設自貿區(qū)，正確不相干。”法律的生命力在于實施，法律的權威也在于實施，守法是法律實施和實現(xiàn)的基本途徑。不符合題意。這次會議史稱古田會議。2016年11月28日，中共中央辦公廳、國務院辦公廳聯(lián)合印發(fā)《關于全面推行河長