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二○○四年工作總結(jié)與二○○四年消防監(jiān)督抽查工作總結(jié)匯編-文庫吧在線文庫

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【正文】象，提高了工作安全系數(shù)。6 、做好春秋季安全大檢查工作，消除設(shè)備缺陷，夯實安全運(yùn)行基礎(chǔ)。 7 、認(rèn)真開展了安全生產(chǎn)月活動。同時對全局駕駛員進(jìn)行了為期一周的整頓，學(xué)習(xí)新的交通安全法規(guī)和車輛管理制度，分析交通事故，吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，有力提高了司助人員的安全意識。完成創(chuàng)建任務(wù)后，我局把基礎(chǔ)建設(shè)工作從創(chuàng)建轉(zhuǎn)移到鞏固上來，進(jìn)一步加強(qiáng)了安全生產(chǎn)管理制度化、營銷管理規(guī)范化的建設(shè)和完善，堅持以安全文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格規(guī)范各項工作，使我局的基礎(chǔ)管理、設(shè)備管理、職工考核、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面都得到了進(jìn)一步的提高。先后購買了 200 多條測繩、七個測距儀，分了八十個測量小組 240 多人、對一、二期所有實施的竣工農(nóng)網(wǎng)工程檔距重新進(jìn)行了實地丈量。二是以服務(wù)促營銷，努力營造良好的供電營銷環(huán)境，在安化、城區(qū)橋南、角弓、漢王等地增設(shè)了營業(yè)網(wǎng)點，方便了農(nóng)村用戶交費(fèi)。（六）落實任務(wù)，加強(qiáng)管理，努力提高經(jīng)濟(jì)效益和職工生活水平。關(guān)心職工生活疾苦，努力改善職工生活水平。在日常工作中，始終堅持 “ 檢查生產(chǎn)不忘檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)：分析研究生產(chǎn)不忘全局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作；總結(jié)生產(chǎn)任務(wù)完成情況不忘總結(jié)黨風(fēng)廉政建設(shè) ” 。為了進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)政治思想工作，全面貫徹落實局七屆二次職工代表大會確立的“以人為本”的企業(yè)管理理念，推進(jìn)企業(yè)民主管理進(jìn)程，努力搞好企業(yè)穩(wěn)定工作，4月114日，集中利用兩天時間，在全局十二個基層單位停產(chǎn)進(jìn)行了職工思想動態(tài)跟蹤座談，就黨風(fēng)廉政建設(shè)、安全生產(chǎn)經(jīng)營等五個方面的十六個問題和職工進(jìn)行面對面深入的探討交流。　　一是加大職工參與民主監(jiān)督、民主管理力度。一是堅持以人為本，不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化了干部職工的思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。五是積極開展企業(yè)文藝活動，由職工組成的業(yè)余藝術(shù)團(tuán)先后在武都區(qū)桃花會、隴南市委成立掛牌等慶?；顒又斜硌萘司实奈乃嚬?jié)目，塑造了企業(yè)良好的文明形象。確保了春防目標(biāo)的實現(xiàn)。教育文化檢查組、黨政機(jī)關(guān)檢查組也對所負(fù)責(zé)的系統(tǒng)行業(yè)進(jìn)行了檢查。人員、物資集中場所消防安全檢查收效明顯8月16日，我科開展了人員、物資集中場所消防安全檢查，以集貿(mào)市場、賓館、飯店、公共娛樂場所、倉庫等場所為重點，檢查了各單位、場所消防安全責(zé)任制落實情況；內(nèi)部防火檢查、巡查制度落實情況；建筑消防設(shè)施、安全出口、安全疏散設(shè)施完整好用情況；火電源管理情況；員工消防培訓(xùn)教育情況。副組長：***此項工作中，我科按照支隊方案的統(tǒng)一安排部署，嚴(yán)格確定排查范圍，積極推進(jìn)各單位的火災(zāi)隱患自查工作并督促其認(rèn)真進(jìn)行整改，圓滿完成了對整治范圍內(nèi)82家單位的治理工作，火災(zāi)隱患排查整治工作中，共收到《火災(zāi)隱患自查整改承諾書》82份，發(fā)現(xiàn)并整改了一大批火災(zāi)隱患。在實際操作中，督促各單位按照此次專項治理提出的工作要求和重點，開展自查。區(qū)集中整治領(lǐng)導(dǎo)小組按照各自職責(zé)人工組織開展了集中整治工作。　　二○○四年工作總結(jié)二○○四年消防監(jiān)督抽查工作總結(jié)**區(qū)公安分局消防科二○○四年消防監(jiān)督抽查工作總結(jié)防火處XX年在市消防支隊和區(qū)政府、分局的統(tǒng)一部署和領(lǐng)導(dǎo)下，***消防科以徹底整治火災(zāi)隱患為指導(dǎo)思想，全科人員以高度的責(zé)任心和使命感圓滿地完成了上級賦予的各項工作任務(wù)，現(xiàn)將我科全年的消防監(jiān)督抽查工作情況總結(jié)如下。二是積極開展了以實踐“三個代表”，強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識，責(zé)任意識，保持黨員先進(jìn)性主題教育，“樹旗幟、保安全、黨員身邊無事故”和“誠信樹形象，黨員責(zé)任區(qū)”競賽活動為載體的“六好黨支部”創(chuàng)建活動。堅持對 3000 元以上的重大開支 180 余項及職工住房分配、設(shè)備物資采購、獎金、福利的發(fā)放等職工群眾關(guān)心的焦點問題實行了全方位公開，并提交局務(wù)協(xié)調(diào)、監(jiān)督小組和物資采購組進(jìn)行審核，未經(jīng)會議研究批準(zhǔn)的不得支付。針對部分職工業(yè)務(wù)素質(zhì)低下、紀(jì)律松弛、作風(fēng)散漫、管理“高位截癱”、責(zé)任心差等不良現(xiàn)象，年初我們在全局進(jìn)行了又一次作風(fēng)紀(jì)律整頓，從加強(qiáng)職工的基礎(chǔ)管理，提高全局職工的組織紀(jì)律觀念和集體觀念入手，要求全體職工通過整頓，“解決安全生產(chǎn)管理不嚴(yán)，安全生產(chǎn)措施和安全生產(chǎn)責(zé)任落實不力，職工安全生產(chǎn)意識淡薄的問題；解決工作作風(fēng)漂浮，紀(jì)律渙散、責(zé)任性不強(qiáng)，辦事拖拉散漫的問題；解決辦事效率低下，工作方法簡單、思維程式化、模式化問題；解決服務(wù)意識和大局意識不強(qiáng)的問題；解決競爭意識不強(qiáng)、創(chuàng)新觀念淡薄、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的問題。按照上級部署，制定了統(tǒng)一的學(xué)習(xí)計劃，充實了學(xué)習(xí)內(nèi)容。第三、為離退休職工增加了藥費(fèi)，由原來的每月 10 元增加到 20 元。加強(qiáng)了財務(wù)管理和審計工作。五是認(rèn)真開展行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。較好地完成了農(nóng)網(wǎng)改造 “回頭看”自查整改工作任務(wù)?？h調(diào)自動化建設(shè)工程完成了調(diào)度

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