20xx年人社局副局長述職述廉報告(完整版)

　　

【正文】 共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》，高筑防腐拒變的思想防線，扎扎實實做事，清清白白做人，廉潔自律，勤政為民。為退休人員舉辦各類知識講座 11 期，內(nèi)容涉及健康、養(yǎng)生、攝影、書法繪畫、消防等，參加講座的退休人員累計達 1 萬余人次。 職工醫(yī)保率先納入市直一體，管理服務(wù)上新臺階。 內(nèi)控制度建設(shè)基礎(chǔ)夯實，社?；疬\行安全平穩(wěn)。新型農(nóng)村養(yǎng)老保險參保 2981 人， 1759人領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金共計 135 萬元，參保率、發(fā)放率均達 100%。 (一 )主要目標(biāo)任務(wù)完成情況 社會保險參保擴面穩(wěn)步推進，社?；鹫骼U應(yīng)征盡 征。嚴格要求自己，保持清正廉潔。 7 月份，上埠鎮(zhèn)財源陶瓷廠欠薪案，監(jiān)察大隊聯(lián)合上埠鎮(zhèn)政府、人民法院共同調(diào)查處理，該案件涉案金額巨大，欠薪欠債人員多，層面復(fù)雜，但因封廠、清查迅速及時，沒有造成社會負面影響。全年受理并立案勞動監(jiān)察案共 33 件，結(jié)案 30件，涉及金額 380 余萬元，受理勞動爭議仲裁案件 51 個，已調(diào)解案 15個，仲裁結(jié)案 34個，涉案人數(shù) 108 人，涉案金額數(shù) 280 余萬元。據(jù)不完全統(tǒng)計，有針對性的到用人企業(yè)和勞動者家中宣傳有關(guān)政策 100 余次，上街現(xiàn)場宣講 10 余次，并經(jīng)常性走訪相關(guān)企業(yè)和用人單位，將抽象的法規(guī)條文與生動的事實事例結(jié)合起來，使更多的企業(yè)自覺守法，更多的勞動者主動維權(quán)。到目前為止醫(yī)?；鸸仓Ц?1535萬元，累計結(jié)余 2135萬元，離休干部基金、殘廢軍人基金、公務(wù)員 補助基金預(yù)計今年略有結(jié)余，總之我縣城鎮(zhèn)職工醫(yī)保工作能有條不絮的進行。 XX 年實施的新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度試點是我縣一項重要的惠民工程。失業(yè)保險擴面征繳工作中參保人數(shù)為 7200 人，完成年目標(biāo)任務(wù)的 100%，征繳失業(yè)保險金 萬元，完成年目標(biāo)任務(wù)的 %。20XX年人社局副局長述職述廉報告 第一篇： 2021 年人社局副局長述職述廉報告 各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們： 我在縣人力資源和社會保障局任黨組成員、副局長，分管綜治信訪、勞動爭議仲裁、勞動保障監(jiān)察以及勞動保障線的就業(yè)、社保和醫(yī)保等項工作。 （二）擴大社會保險覆蓋面，社會保障體系進一步完善 ①養(yǎng)老保險。 XX 年，中央財政補貼收入 XX 萬元，省財政補貼收入 258萬元，縣財政補貼收入 ，全縣征繳基金 1128萬元，應(yīng)參保人數(shù) 148098 人，已參保人數(shù) 136513 人，參保率達 91%，完成省農(nóng)保處下達參保任務(wù) 8 萬人的 171%。二是城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險方面 XX 年城鎮(zhèn)居民的參保人數(shù)達到 37147 人，完成市縣下達目標(biāo)任務(wù)的 100%，城鎮(zhèn)居民參保覆蓋率達到 95%以上，城鎮(zhèn)居民中低保人員、重度殘疾人以及十四類退役士兵的參保率達到 100%，并解決了城鎮(zhèn)居民 60 歲以上困難家庭的醫(yī)保問題。嚴格按照上級布署，集中力量開展各項專項活動，全面完成專項行動任務(wù)。 （四）全力消除不穩(wěn)定隱患，勞動關(guān)系呈現(xiàn)新局面。 二、加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷提高履職能力 為提高領(lǐng)導(dǎo)水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，增強分析問題和處理問題的能力，我始終注重學(xué)習(xí)黨的路 線、方針、政策，學(xué)習(xí)“ xxxx”重要思想，學(xué)習(xí) xx 在黨的 xx 大會議上作的報告及各項方針政策，用科學(xué)發(fā)展觀的理念武裝自己，堅持發(fā)展是第一要務(wù)。堅持以黨員的先進性標(biāo)準要求自己，嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉正建設(shè)的四大紀律、八項要求，在工作中嚴格把握自己，堅持原則，不濫用職權(quán)。全年養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育保險參保人數(shù)分別達到萬人、萬人、 8012 人、 7009 人，分別完成目標(biāo)任務(wù)的 %、 %、 %、 %。全區(qū) 3434名農(nóng)民參加“土地換社?！?，參保率達 72%。通過嚴格執(zhí)行基金監(jiān)督計劃制度和圍繞數(shù)據(jù)質(zhì)量年活動及內(nèi)控制度建設(shè)兩項重點工作的開展，審計稽核工作全面完成，基金管理嚴格規(guī)范。年初，將我區(qū)職工醫(yī)保住院結(jié)算納入市醫(yī)保系統(tǒng)，解決了長期困擾我區(qū)職工的住院就醫(yī)先期墊付的問題，提高了職工醫(yī) 療保障水平。全區(qū)共組織大中小型各類活動 120 余次，累計約萬人次參加。 嚴格自律，認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政規(guī)定。沒有變相用公款出國 (境 )或在國內(nèi)旅游 。 (4)帶好部屬，教育本部門同志增強廉潔奉公意識，正確行使工作職權(quán)，按章辦事，依法行政。今年有 2 篇實踐體會文章和調(diào)查分析報告分別入選市醫(yī)療保險研究會論文集和人民日報社出版的《勞動就業(yè)與再就業(yè)研究與實踐》一書。 做個守法公民，在社會上堅持做一個守法的公民，與人交往誠實守信，樹立一個公職人員的良好形象。 實施創(chuàng)業(yè)孵化工程在全市領(lǐng)先。 充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建工作全市領(lǐng)先。新型農(nóng)村養(yǎng)老保險參保 2981 人， 1759 人領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金共計 135 萬元，參保率、發(fā)放率均達 100%。 二、講責(zé)任，明目標(biāo)，確保工作順利開展。在人員使用上能做到知人善用、用人所長，思想上信任、工作上支持、生活上關(guān)心。加強稅收征管，在加油站、超市等行業(yè)管理上，取得明顯成效，得到市局和縣委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)肯定。我以建設(shè)團結(jié)、 務(wù)實、高效、廉潔的班子為目標(biāo)，以增強凝聚力、執(zhí)行力為重點，提升集體決策的能力和水平。一年來作為內(nèi)務(wù)司法委員會的主任委員，在市人大常委會的直接管理和領(lǐng)導(dǎo)下，我堅持深入學(xué)習(xí)和貫徹三個代表思想，堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新，堅持公開、公平、公正原則，堅持制度管理， 民主集中，堅持弘揚正氣，反對歪風(fēng) 邪氣，在全委起到了領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的模范帶頭作用，并帶領(lǐng)全體干部通過一年的努力完成了年初制定的目標(biāo)任務(wù)和盛市人大常委會下達的各項臨時性任務(wù)。并在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。為此，一是注意研究管理，強化措施，使管理有章可循、有據(jù)可依。二是在處世為人上，堅持做到自嚴、自律、自尊、自愛、慎獨、慎微、慎始、慎終， 自認為自己多年來的所言所行、所作所為對得起黨性、對得起良心。堅持言教與身教有機結(jié)合。 今年 3 月我走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，我深知要想做好副職，協(xié)助好書記的工作，自身必須具備較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，才能完成上級下達的各項任務(wù)。 (一 )全力以赴，抓好人事監(jiān)察室工作 一年來，我從具體工作抓起，在人事教育方面指導(dǎo)開展了國稅系統(tǒng)絡(luò)培訓(xùn)平臺培訓(xùn)、所得稅知識培訓(xùn)、舉辦稅收違法違章案件處罰程序知識培訓(xùn)等培訓(xùn)工作，在老干部管理方面開展不定期走訪，節(jié)假日探訪，組織老干部座談會，深入了解老干部生活，開展老干部參觀等等活動，不斷地豐富老干部的精神生活。定期召開內(nèi)控機制建設(shè)工作會議，帶領(lǐng)紀檢監(jiān)察干部在各科室自查 的基礎(chǔ)上對風(fēng)險點進行排查，對于排查出來的風(fēng)險點及時反饋各科室并限期進行了整改。嚴格控制“三公”經(jīng)費支出 。二是完善學(xué)習(xí)制度，強化自覺學(xué)法意識。一年來，我能結(jié)合稅收工作任務(wù)，認真落實上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定和要求，貫徹落實責(zé)任制，堅持常抓不懈，切實做到了責(zé)任明確、目標(biāo)明確、落實到位。 五、存在的不足 回顧和總結(jié)一年的工作，自感還存在以下不足之處。 實施“百名緊缺人才引進計劃”開全市先河。 新增就業(yè)完成比例居全市第一。全年累計服務(wù)企業(yè)招工 x 人。 三是加大實施就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)力度。人均繳費額 130 元，順利完成目標(biāo)任務(wù)。 四是抓改革，穩(wěn)步推進社會保險全覆蓋。對全縣 16 個部門 x 家事業(yè)單位的 x 人進行了崗位異動認定，繼續(xù)開展機關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”和停薪留職集中治理工作，清理單位“吃空餉” 9 家，追回資金 x 萬元并全部上 交國庫。為 68 名調(diào)動工作人員及時辦理了工資關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。 二是定期開展勞動執(zhí)法檢查。 一是積極參與精準扶貧工作。組建 53 人的抗洪搶險黨員突擊隊積極參與抗洪搶險戰(zhàn)斗，全系統(tǒng)先后有 x 余人次參與突擊搶險、巡堤查險、生產(chǎn)自救工作，排除大小險情 10 余次，為災(zāi)區(qū)捐款 11 萬余元。年初，局黨組與各黨委委員、各支部簽訂了黨建工作目標(biāo)責(zé)任狀，落實了黨建工作主體責(zé)任清單、黨建任務(wù)清單和考核清單，把全面從嚴治黨工作進行細化、量化、具體化，明確牽頭的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位和股室。嚴格落實民主集中制原則，在重大 事項決策方面，充分發(fā)揚民主作風(fēng)。在推行 失地農(nóng)民養(yǎng)老保險改革中，堅持政策公開、流 程到位，局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭深入基層宣傳政策聽取意見，嚴格操作規(guī)程組織實施，得到市、縣領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。認真組織黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教月活動，扎實開展警示教育，通過正面宣傳和反面典型的警示，教育引導(dǎo)黨員干部立德修身、正風(fēng)肅紀、慎獨慎微，做遵紀守法遵章守制的“明白人”、“帶頭人”。關(guān) 鍵時刻敢于較真碰硬，敢于“亮劍”，不怕得罪人、傷和氣，全年共下發(fā)紀律檢查通報 6 期，對 4 名上班期間工作不在狀態(tài)的干部職工點名道姓公開曝光，與 2 名長期不在崗的工作人員解除勞動合同關(guān)系，針對工作期間服務(wù)群眾質(zhì)效不高的問題 4 次約談二級單位負責(zé)人，責(zé)令 2 名工作人員作書面檢查。 二是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，業(yè)務(wù)能力得以增強。 經(jīng)過努力，城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險實現(xiàn)了制度的全覆蓋，參保 49萬人， 60 周歲以 上老人領(lǐng)取待遇 23 萬人；制定出臺了企業(yè)老工傷人員納入地方統(tǒng)籌的實施細則，且具體實施，出臺實施了工傷保險的費率浮動機構(gòu)，切保了工傷保險費的征繳；認真及時較好地執(zhí)行了省廳〔 20xx〕 23 號文件精神，使萬大集體職工、家屬工等參加了城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險，領(lǐng)取了待遇；較好地對接各家銀行，確保了 25 萬張社會保障卡的制作和發(fā)行的各項準備工作；根據(jù)實際情況，及時調(diào)整了城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險的政策，切保參保人員得到更多、更大的實惠；工傷認定和勞動能力鑒定雖然量大、難度大，但都得到了服務(wù)對象的肯定。一是理論學(xué)習(xí)不夠豐富、不系統(tǒng)，學(xué)習(xí) 的深度不夠；二是在工作上開拓創(chuàng)新不夠，主動性和超前性較差，工作的思路和方法上還存在一些問題，工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性還不能完全跟上形勢發(fā)展；三是有時工作上有松勁情緒，思想上存在惰性，有隨遇而安的想法；四是調(diào)查研究還不夠深入，領(lǐng)導(dǎo)水平和領(lǐng)導(dǎo)方法還不太適應(yīng)新時期人社工作的需要。 二、能 自任職以來，狠抓班子和隊伍建設(shè)，樹立正確的人生觀。幾年中，共爭取外來資金 19 萬元，新增固定資產(chǎn) 29 萬元，爭取國家和自治區(qū)項目個，其中：一百萬項目 1 個，國家購置補貼項目 2 次， )xx 年 50 萬元， 20xx 年 160 萬元。另外， xx 年成功舉辦自治區(qū)農(nóng)機工作現(xiàn)場會 ,受到全疆農(nóng)機同仁好評 ,地區(qū)現(xiàn)場會幾乎每年都在 XX市召開。幾 年來，自己特別注重模范帶頭作用，大部分情況下，都要比一般干部早到單位，春忙期間，讓職工早點下地，首先自己要在地頭等他們，由于以身作則，帶出了一批勤勤懇懇，任勞任怨的好隊伍，在單位如此，在外地或黨校學(xué)習(xí)期間也是如此，幾乎每期學(xué)習(xí)班，我都是班干部，也深受班里其他學(xué)員的愛戴。 近幾年，通過努力與自治區(qū)農(nóng)機局、地區(qū)農(nóng)機局、各鄉(xiāng) (鎮(zhèn) )、場以及各級領(lǐng)導(dǎo)班子相處非常好，理順工作環(huán)境，暢通了工作路子。大家都非常敬業(yè)，對各自負責(zé)的片都能很好的完成任務(wù)，充分發(fā)揚農(nóng)機人員特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗的精神。兢兢業(yè)業(yè)做事，清清白白做人。 作為局領(lǐng)導(dǎo)班子成員，本人恪盡職守，切實履職到位，以大局為重，注重團結(jié)協(xié)作，大事講原則、小事講風(fēng)格，堅持以人為本，換位思考，認真接待每位辦事的人，用感恩的心，負責(zé)的態(tài)度處理好每件事情。所以，本人除及時學(xué)習(xí)相關(guān)的政策、法律、法規(guī)以外，還經(jīng)常不恥下問，求教于上級業(yè)務(wù)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)和同志，咨詢了解于身邊的同志們，使自己的業(yè)務(wù)水平得以增強，提高自己的決策能力。作風(fēng)建設(shè)永遠沒有休止符，永遠在路上，在新的一年里，我們將以十八屆六中全會精神為指導(dǎo)，堅持從嚴治黨、依法行政、改革攻堅、開拓進取、腳踏實地、卓有成效地推進人社各項工作，努力創(chuàng)造人社事業(yè)跨越發(fā)展的新篇章！ 第四篇：人社局述職述廉報告 人社局述職述廉報告 根據(jù)市組通〔 20**〕 33 號文件要求，現(xiàn)將本人 20**在工作、思想、學(xué)習(xí)、廉潔自律等方面的情況，述職述廉如下： 在經(jīng)濟全球化，在知識經(jīng)濟和科技發(fā)展日新月異的今天，加強學(xué)習(xí)、提高學(xué)習(xí)的自覺性尤為重要。近年來，我局紀檢組認真履行監(jiān)督責(zé)任，建立《領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度》、《經(jīng)辦服務(wù)大廳管理制度》、《財務(wù)管理制度》、《機關(guān)食堂管理制度》等一系列規(guī)章制度。局黨組每季度聽取一次全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報，分析形勢，找準問題，落實整改。嚴格按照發(fā)展黨員標(biāo)準，加大對入黨積極分子德、能、勤、績考評。 （二）以“兩學(xué)一做”為重點，強 化宗旨意識。組織 20 多家企業(yè)參與招聘，為求職者提供就業(yè)崗位 x 多個。開展精準扶貧對象就業(yè)培訓(xùn)需求摸底工作，組織“點菜式”精準扶貧實用技術(shù)培訓(xùn) x 人，有 x 人通過培訓(xùn)走上工作崗位。 三是妥善處理勞動人事爭議案件。嚴格按操作規(guī)程接收大學(xué)生檔案和流動人員檔案 x 余份，完成了全縣 x 余名科以下干部檔案的改版升級和“三齡兩歷”專審工作，出臺《檔案管理制度》，檔案使用管理進一步規(guī)范。全年共組織機關(guān)事業(yè)單位工人技術(shù)等級培訓(xùn)、考試 91 人次，專業(yè)技術(shù)人員計算機報名、培訓(xùn)、考試 114 人次，專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育公需科目考試 x 人。 （三）激發(fā)活