能源管理體系程序文件匯編(范本(完整版)

　　

【正文】 目的 用來確定公司生產活動、產品和服務中的相關能源法律、法規，及其他應遵守的要求，并保證能源目標、指標的實現符合法律、法規及標準和其他要求、 評價法律、法規和其他要求遵守情況。 與公司相關的國家及地方能源法律、法規和其他要求包括： （ 1） 國家能源法律、法規、標準及各部委規章。 相關方提供的能源法律、法規、標準和其他要求，歸口管理部門應及時傳遞至安全生產部，由安全生產部建立全 公司 《法律、法規和其他要求清單》。 合規性評價的輸出 （ 1） 由 管理者代表 組織各部門根據合規性評價輸入的資料，評價公司執行能源管理法律、法規和標準情況。 ㈦安全生產部負責將相關能源法律、法規和要求傳達給全體員工，可以對法律、法規中的重要內容進行摘編，有針對性的分發到各相關部門 /單位。 (2)對能源消耗過程的識別包括耗能設備 的 現狀分析、 匹配情況 、 能源利用時間 和改造創新等 。 能源種類劃分法：根據能源種類的不同進行劃分，可以劃分為用煤炭、蒸汽、電能、水能和用油等。 （ 3） 重點用能設備操作人員的節能意識不 強應直接判定為重要能源因素。輕微得 1分，一般得 3分，重要得 5分。 重要能源因素控制 用能單位 通過 定性、定量 的方法 評價出重要能源因素，對其應進行重點控制。 用能單位應將識別評價結果形成文件并適時更新 。 (2)管理者代表 組織相關 單位和 人員 通過 系統的初始能源評審，確定 公司 能源管理體系的 基準 ， 制 定 公司 能源管理 體系的 目標 、 指標 和管理方案 。 目標、指標應包括滿足能源因素控制要求所需的內容。 能源管理方案的制定及實施要求 能源管理 實施 方案的制定及實施是為實現能源目標和指標及對能源因素的控制，以挖掘節能潛力、降低能源消耗、提高能源利用效率為宗旨。 當法律法規有重大變化、有新的重大能源因素出現等客觀情況發生時，應考慮目標、指標和管理方案的修訂。 5 相關文件 《 法律與其他要求獲取、識別、更新程序 》 《法律、法規與其它要求獲取和確認及合規性評價控制程序》 《文件和資料程序》 《記錄控制程序》 能源管理體系程序文件 版次 /修訂狀態： 第 A/0 版 19 《不符合、糾正措施和預防措施控制程序》 《內部審核控制程序》 《能源管理評審程序》 六、記錄 公司 能源管理目標、指標和管理方案完成情況 各單位管理目標、指標和管理方案完成情況 能源因素評價表 重要能源因素登記表 法律、法規標準清單 能源管理體系程序文件 版次 /修訂狀態： 第 A/0 版 20 XXXX/EnMSCX062020 能力、意識與培訓控制程序 1 目的 為了明確各層次員工的能力、意識要求，對全體員工要進行分層次的培訓，使其具備相應的節能意識和能力，滿足能源管理體系運行的需要，特制定本程序。 對體系中關鍵崗位 人員（重點用能設備操作崗位人員），應通過培訓使其認識到符合能源方針和能源管理體系的重要性，以及偏離規定運行程序的潛在后果，還應對其工作中實際的或潛在的重要能源因素及改進個人工作所帶來的節能效益進行培訓。 除采用集中培訓外，還可利用報紙、廣播、宣傳欄、內部刊物或資料等形式開展培訓。 ㈣培訓的認定 高層和中層管理者的能源培訓，由人力資源部會同安全生產部根據培訓情況予以認定。 3 職責 安全生產部具體負責公司能源管理體系運行的信息溝通。 外部信息溝通是指體系內部與相關方之間的信息溝通，溝通的信息也包括內部信息和外部信息。 ⑺體系運行中的不符合及其糾正要求、采取的糾正措施、實施結果等信息的交流，參照《不符合、糾正與預防措施控制程序》的要求進行。 C對于各部門在職責范圍內能處理的信息，由各部門直接研究、批復處理意見。 C 對能源供方、節能設 備供應商的要求。 ⑷有關體系運行能源管理會議，由安全生產部作好記錄。 (2)最高管理者 每年主持管理評審，對能源管理方針及體系的有效性，適宜性，充分性進行評價。 （ 2） XXXXXX 車間 、 安全 生產部 等單位在設備 選型 時，應優先采用高 效低耗 的設備，提高能源利用率 。 ② 新增監視和測量裝置， 由 公司 有關部門 審核報分管領導批準 ，委托 經營 部 采購。 ③ 當周檢合 格率多次低于 95%時，要適當調整確認間隔。 ② 相關方的資質必須符合法律、法規和 公司 能源管理體系的要求。 能源管理體系程序文件 版次 /修訂狀態： 第 A/0 版 30 、 XXXXXX 車間 負責對各種監視和測量的結果及有效性進行監督檢查，對監測結果達不到規定要求的單位及時下達糾正和預防措施通知單，具體要求執行《不符 合、糾正和預防措施控制程序》。 合格能源供方的評價和選擇：由主管部門會同相關部門搜集合格的供方，共同給予相關的評價，通過客觀、公正、合理的分析，報 管理者代表 審核，要定期審核這些合格供方，可根據需要調整《合格供方的評價》。 能源的計量驗證方法 XXXXXX 車間 負責對電能的計量和管理。 第一次供應的供方，除提供充分的書面證明材料外，還需經樣品測試及批量試用，測試合格才能供貨。 安全生產部 負責新購設備的節能評估及計量器具的登記管理和定期的校驗工作。 能源管理體系程序文件 版次 /修訂狀態： 第 A/0 版 35 ⑶ 臨時急需的 基礎設施 ，由部門主管提出采購申請，并注明臨時急需，報 分管 領導審批后實施采 購任務。 （ 3） 相關部門 建立 基礎設施使用檔案 。 與能源管理體系運行相關的基礎設施，由 XXXXXX 車間 負責維護、維修和保管 。 3 職責 管理者代表 負責審批年度內部審核計劃；負責內部審核的組織領導，審批具體的內部審核計劃及審核組成員，并對審核組長授權；審批年度內部 審核報告。 內審員負責按內部審核計劃，編 制 具體的審核檢查表，實施審核。 監視測量 公司 機電設備設施日常檢查由各崗位工按照相關崗位操作規程進行 ,主要 機電設備點檢必須填寫運轉日志、巡回檢查記錄、交接班記錄、各種安全保護裝置試驗記錄。 計量器具的發放和使用 （ 1） 計量器具到貨后，應清點數量，查看相應證書是否齊全。 ⑵ 采購申請 由經營管理部統一匯總 整理 ，填寫計量器具采購計劃， 報專業分管領導審批后 委托 供應分部 采購。 4 工作程序 設備 、設施和計量器具 的采購程序 機電設備的采購程序 ⑴ XXXXXX 車間 負責 公司 機電設備的 計算、 選型，所選設備必須經濟、運行合理，其性能指標符合 國家行業標準及 節能環保要求 。 主管部門 每年對供方進行一次跟蹤復評，填寫《供方業績評定表》，評價不合格的供方，應取消其供方資格；如因特殊情況留用，應報 管理者代表 批準， 并 加強對其供應能源的進貨驗證。對電能的使用要做出嚴格的管理制度和考核制度，每月底由 XXXXXX 車間 負責抄表、統計，經 生產總經理 考核和兌現。 采購的方式、方法和渠道 電力是由供電部 門供給 。 2 使用范圍 適用于 公司 能源采購的運行和管理控制。 （ 2） 各用能相關單位，對本單位用 能 設備的 運行數據進行 監 測并記錄，確保用 能設備正常運行，發揮最佳狀態。 ⑤ 對監視和測量裝置的搬運、貯存和調整，按《計量器具使用保養制度》和《計量器具周檢制度》執行。 ④ 領 取后，到 安全生產部 進行登記入帳，確定檢定周期，定期檢定。 （ 3） 各單位制定 能源管理 目標 、 指標 時 ，目標 要 具體、指標 要 量化 。每月進行一次自檢，寫出自檢報告報送 安全生產部 。 2 適用范圍 適用于 公司 能源管理體系績效過程能力的監視和測量，以及測量裝置的管理。對外宣傳的材料由行政部會同安全生產部及相關部門編寫，形式可以是書面、電子媒介、宣傳廣告等。如發現較大、重大問題，應向管理者代表報告；管理者代表對接收的報告可直接批復處理意見，或指示召開會議研究決定處理意見。具體要求參見《應急準備與響應控制程序》。各部門之間能源管理信息的溝通、聯絡、答復采用《 信息與溝通記錄》或相應記錄作為接口。 4 工作程序 ㈠定義 內部信息是指部門間的日常聯絡、指令、常規報表、各種信息通報、各部門間的行文等。 能源管理體系內審員的培訓，以具有資格的機構核發的資格證明為依據，由安全生產部認定。 能源管理體系內審員，必須由具有資格的機構進行培訓。 對能源管理體系內審員，不斷提高《能源管理體系 要求》標準、能源法律法規、能源管理體系文件的了解，并進行公司能源因素識別、評價及能源管理體系審核、法律能源管理體系程序文件 版次 /修訂狀態： 第 A/0 版 21 法規等知識的重點培訓。 3 職責 人力資源部負責編制《能源管理崗位任職要求》，并對各部門工作人員能力和意識進行確認。 因新項目中發現新的重大能源因素時，應考慮目標、指 標和管理方案的修訂并編制新的有效的能源管理方案加以控制，見《能源 評審 控制 程序》。 能源管理方案的制定實施步驟 （ 1） 針對能源目標、指標及識別出的能源因素， 管理者代表 組織各相關部門和人員起草能源管理 實施 方案， 確定具體實施、措施、執行方案及相應的責任單位、完成期能源管理體系程序文件 版次 /修訂狀態： 第 A/0 版 18 限、資源要求及職責和權限。 針對能源管理目標、指標的實施，制定控制措施或管理方案。 (4)行政部 負責能源管理體系 目標 、 指標 和管理方案 的宣傳工作。 對于更新了的能源因素， 安全生產部 應進行綜合評價，確定是否為重要能源因素。包括 運行時間、溫度、電壓、電流及其他特殊能耗設施設備 運行參數 (風機風量、風壓、蒸汽和水的壓力、流量 等 )。 G、 用 能管理制度完善性：管理制度標準完善得 1 分，不健全得 3 分，無管理制度及標準得 5分。 定量評價法 我 公司 各用能單位根據常用的評價準則對能源因素進行打分評價，確定出重要能源因素。 流程劃分法：根據生產流程，劃分為各個生產工序、輔助、附屬和其它用能過程進行識 別 ，每一個過程當中的能源消耗種類可能是單一的也可能是多種形式，可能是節能的因素也可能是多耗能因素。 能源 評審 步驟 ⑴ 各 用能 單位按照本單位耗能 狀況 ，分系統進行能源因素識別，并對能源因素進行能源消耗種類、能源管理現狀、能源優化和改進等方面進行詳細分析，最后對 其是否屬于重要能源因素進行定性、定量評價，及時報送 安全生產部 。 能源管理體系程序文件 版次 /修訂狀態： 第 A/0 版 11 5 相關文件 《文件和資料控制程序 》 《記錄控制程序》 《信息交流與溝通控制程序》 《能力、意識與培訓控制程序》 6 記錄 法律法規標準清單 其他要求清單 法律、法規發放記錄 能源管理體系程序文件 版次 /修訂狀態： 第 A/0 版 12 XXXX/EnMSCX042020 能源 評審控制程序 1 目的 能源評審是公司策劃的重要手段， 目的是 持續識別 公司 用能單位活動、產品 和 服務中 改進能源績效的 重要手段，因此對能源評審 進行相應管理和控制。 （ 2） 合規性評價報告內容包 括： ① 評審時間 ② 執行情況 ③ 參加評價的部門人員 ④ 評價內容 ⑤ 評價結果意見 改進、糾正、預防措施的實施和驗證 （ 1） 當對法律法規及其他要求的執行結果評價為不符合要求時，應分析原因并采取糾正預防措施，并組織實施改進、糾正和預防措施并報告結果。 發生能源因素變化或有新的相關能源法律、法規、標準和其他要求頒布以及變化時，應重新按其職責對法律、法規、標準和其他要求的適用性進行確認，并及時更新及能源法律法規識別評價表。 （ 3） XXXX 市 節能管理相關政策、要求 等。 3 職責 最高管理者代表負責主持合規性評價活動。 記錄格式的更改、取消 由記錄使用單位提出記錄格式的新增或更改申請，并附更改后的格式樣本，陳述更改的理由，由歸口管理部門