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個體工商戶雇工勞動合同書doc格式范本(完整版)

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【正文】雙方不能依據(jù)本合同第十二條，就變更合同達(dá)成協(xié)議的；　　第十五條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，可以解除勞動合同。　　第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費。個體工商戶雇工勞動合同書甲　方：　　乙　方：　　雇主（以下簡稱甲方）與受雇職工（以下簡稱乙方）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》，甲乙雙方以平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第八條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章，為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。　　第十六條乙解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。　　第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁定委員會申請仲裁。　　四、　本合同用鋼筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準(zhǔn)確。　　五、　當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容、勞動合同變更書及續(xù)訂書在本合同內(nèi)填寫不下時，可另附紙

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