憑祥市后進(jìn)村整頓基本情況(完整版)

　　

【正文】 聯(lián)系點(diǎn)制度，鎮(zhèn)黨委要安排得力班子成員常駐后進(jìn)村，對(duì)后進(jìn)村黨組織進(jìn)行重點(diǎn)幫助指導(dǎo)。（六）教育引導(dǎo)，化解糾紛，營造和諧融洽的村風(fēng)民風(fēng)。針對(duì)后進(jìn)村不同類別、整頓轉(zhuǎn)化的不同需要，整頓幫扶工作堅(jiān)持分類指導(dǎo)，實(shí)行“一村一策”，多措并舉。由市財(cái)政安排資金，提高村干部補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)“一肩挑”的村（社區(qū)）黨（總）支部書記兼村（居）委會(huì)主任的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)提高到平均每人每月1500元，同時(shí)也相應(yīng)提高其他定員全額補(bǔ)貼村干部和定員半額補(bǔ)貼村干部的待遇；完善村干部醫(yī)療養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)制，努力解決村干部的后顧之憂。及時(shí)調(diào)整素質(zhì)較低、能力較差、不能勝任工作的村黨組織負(fù)責(zé)人。根據(jù)自治區(qū)黨委組織部《關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中進(jìn)一步加強(qiáng)后進(jìn)村黨組織整頓建設(shè)的通知》（桂組通字【2011】74號(hào)）文件精神，結(jié)合我市實(shí)際，特制定我市后進(jìn)黨組織整頓建設(shè)工作方案。2011年，夏石鎮(zhèn)浦門村共擴(kuò)大甘蔗種植3000多畝，友誼鎮(zhèn)匠龍村引導(dǎo)村民積極參與邊貿(mào)、交通運(yùn)輸和紅木加工，全村勞務(wù)輸出達(dá)300多人，上石鎮(zhèn)板旺村積極發(fā)展林果業(yè)經(jīng)濟(jì)，擴(kuò)種經(jīng)濟(jì)林近2000畝，水果1000多畝，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，增加了農(nóng)民的收入。加強(qiáng)在后進(jìn)村培育致富能人先進(jìn)典型、維護(hù)穩(wěn)定先進(jìn)典型等。三是加強(qiáng)制度建設(shè)。每個(gè)村由1名鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、1名鎮(zhèn)干部、市直包村單位各1名干部組織成工作隊(duì)，具體指導(dǎo)后進(jìn)村的整頓轉(zhuǎn)化工作。大力推進(jìn)后進(jìn)村的轉(zhuǎn)化工作。一、包村掛點(diǎn)，整合力量，推進(jìn)后進(jìn)村的轉(zhuǎn)化。二、抓好“六基六化”工作，解決村級(jí)組織軟弱渙散的問題。建立完善民主管理制度。使村民看有樣板、學(xué)有標(biāo)桿、做有表率，推動(dòng)后進(jìn)村整體轉(zhuǎn)化，解決制約后進(jìn)村發(fā)展的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，切實(shí)實(shí)現(xiàn)把“點(diǎn)”上的成功經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為“面”上的普遍做法。五、抓好“平安建設(shè)”工作，解決治安綜合治理問題。一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)（一）指導(dǎo)思想。注重在科技示范戶、致富帶頭人和青年農(nóng)民等人員中發(fā)展黨員、培養(yǎng)村干部；鼓勵(lì)和支持農(nóng)村致富能手、復(fù)退軍人、外出務(wù)工經(jīng)商返鄉(xiāng)農(nóng)民、回鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生，優(yōu)化村“兩委”班子結(jié)構(gòu)。對(duì)村干部真正重視、真情關(guān)懷、真心愛護(hù)，積極幫助村干部解決工作、生活上遇到的困難，形成讓村干部在政治上有奔頭、經(jīng)濟(jì)上有甜頭、工作上有干頭、退職后有靠頭的長效機(jī)制。全面建立鎮(zhèn)黨委，市直部門，村黨組織“三方承諾”制度，帶動(dòng)群眾調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展經(jīng)濟(jì)。著力健全完善和諧穩(wěn)定體系和宣傳教育體系，結(jié)合開展“和諧建設(shè)在基層”、“干部進(jìn)農(nóng)家”、“農(nóng)情鄉(xiāng)解”等活動(dòng)，搭建干群思想交流平臺(tái)，疏通利益表達(dá)渠道，加大矛盾糾紛調(diào)處力度，廣泛開展 群眾性文化活動(dòng)，營造和諧融洽的村風(fēng)民風(fēng)。（二）強(qiáng)化督查考核。結(jié)合實(shí)際，研究制定具體的工作措施，做到一村一策，明確目標(biāo)任務(wù)、時(shí)限要求、方法步驟和責(zé)任主體，確保整頓工作有序有效。三、目標(biāo)任務(wù)通過一個(gè)階段的集中整頓轉(zhuǎn)化，使相對(duì)后進(jìn)村全部轉(zhuǎn)化升級(jí)，基本實(shí)現(xiàn)“五個(gè)一”目標(biāo)：配強(qiáng)一個(gè)班子。解決一些問題。切實(shí)做到整頓一項(xiàng)、見效一項(xiàng)、鞏固一項(xiàng)，把問題清理到邊，把矛盾化解到底，確保不走過場。三是提高發(fā)展能力。針對(duì)相對(duì)后進(jìn)村黨員帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富能力不強(qiáng)、先鋒模范作用發(fā)揮不好等問題，切實(shí)加強(qiáng)黨員教育管理，深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)，著力培養(yǎng)一支好隊(duì)伍。各駐村工作組組長要親自掛帥、親自督查、研究情況、指導(dǎo)工作、解決問題，帶動(dòng)和指導(dǎo)好后進(jìn)村整頓轉(zhuǎn)化工作，確保整頓轉(zhuǎn)化工作順利開展。二、整改總體目標(biāo)通過整改，努力使三道溝村達(dá)到“三個(gè)有”的整體目標(biāo)：有一個(gè)執(zhí)政能力強(qiáng)、奉獻(xiàn)精神強(qiáng)，能團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)黨員干部群眾，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子。（四）加強(qiáng)文化建設(shè)加強(qiáng)組織活力，利用春節(jié)等節(jié)慶組織群眾開展豐富多彩的文化活動(dòng)；辦好農(nóng)家書屋，利用好農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育設(shè)備，加強(qiáng)對(duì)群眾的文化教育。嚴(yán)格執(zhí)行整改責(zé)任人制度、整改承諾制度、整改情況定期通報(bào)制度，確保整改落實(shí)工作 3 取得實(shí)效。要通過下派、公開選拔等方式，根據(jù)后進(jìn)村存在的突出問題，有針對(duì)性地從縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位選拔優(yōu)秀黨員干部到后進(jìn)村擔(dān)任黨組織第一書記，對(duì)所在村黨組織建設(shè)負(fù)總責(zé)，承擔(dān)把握方向、搞好指導(dǎo)、督促檢查職責(zé)。建立一套規(guī)范有序的制度對(duì)后進(jìn)村整頓意義重大。經(jīng)濟(jì)薄弱是后進(jìn)村落后的根本原因，后進(jìn)村的集體經(jīng)濟(jì)積累總量較小、“空殼”較多、負(fù)債也有，村民只靠種地，收入低。要幫助后進(jìn)村分析原因、查找差距，圍繞后進(jìn)村的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展現(xiàn)狀，制定適合本村實(shí)際的發(fā)展思路和發(fā)展規(guī)劃，聘請農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)專家對(duì)后進(jìn)村村民進(jìn)行培訓(xùn)，全面提高后進(jìn)村村民的致富本領(lǐng)。四、建設(shè)功能齊全的組織陣地。后進(jìn)村黨員普遍存在思想散、素質(zhì)低、作風(fēng)差的現(xiàn)象。中共高屯鎮(zhèn)委員會(huì) 二0一一年三月第五篇：后進(jìn)村整頓措施后進(jìn)村整頓措施村黨組織是黨在農(nóng)村各項(xiàng)方針政策的實(shí)施者、組織者和實(shí)踐者，是帶領(lǐng)廣大黨員群眾實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。抓好整改工作，事關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)成果的鞏固，影響深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的效果。有一套指導(dǎo)思路清、責(zé)任落實(shí)明，能切實(shí)轉(zhuǎn)變思想和工作作風(fēng)，保證各項(xiàng)工作措施落到實(shí)處的長效管理機(jī)制。加強(qiáng)定點(diǎn)聯(lián)系幫扶，助推工作進(jìn)程。以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī)，協(xié)助村黨組