xx縣農村信用合作聯社黨委履行主體責任情況報告()(留存版)

　　

【正文】 傾向性問題，營造了勇擔當、敢作為的干事創業氛圍。為此，我們著重抓了班子決策制度和議事規則的完善、民主生活會查擺問題整改落實、對班子成員的監督和提醒等工作。局黨委牢固樹立 “ 黨要管黨、從嚴治黨 ” 的意識，緊抓 “ 責任制 ” 這個龍頭，把黨風廉政建設工作作為貫穿于各項工作的一根 “ 紅線 ” ，高位推動，狠抓落實。目前已出臺《市 xx 局工作規則》、《重點項目建設管理制度》、《財務管理規定》等 10 項制度，并正在抓緊研究制定一系列制度，切實扎緊了 “ 制度籠子 ” ，做到了用制度管權、按制 度辦事、靠制度管人。一是加強思想教育。精減會議、文件，可發可不發的文件盡量不發，縮短會期，開短會、講短話、講管用的話。根據市委統一安排，我局掛點幫扶xx 村。三是嚴格督促考核。 針對以上問題，我們將采取有力措施加以解決。注重增進班子團結，班子成員之間坦誠相見，平等相待，友好相處，相互信任，相互支持，相互補充。進一步加強班子和隊伍建設，牢固樹立為人民服務的宗旨意識和 “ 群眾利益無小事 ” 的理念，千方 — 9— 百計為基層、為群眾解難事、辦實事。 五是 “ 四風 ” 問題還一定程度地存在。在安居扶貧上，堅持尊重自然、依山就勢、顯山露水高標準規劃建設村莊， 4 月初完成了 xx 村改造規劃建設方案初稿。全局各級領導干部和 第 6 頁 共 11 頁 項目建設管理人員進行了自查自糾，參加自查自糾人員 72 人。堅決執行公務接待的 “ 三定四不準 ” 和相關規定，公務接待一般安排在單位內部食堂，不上煙酒，不上高檔菜， 第 5 頁 共 11 頁 同城不相互宴請，不送土特產，不搞迎來送往。對班子成員 中出現的一些苗頭性、傾向性問題，主要負責人及時找其談話提醒，班子成員之間也會相互 “ 扯袖子 ” ，促進了班子成員的廉潔自律和作風轉變。落實《中共 xx 省關于落實把紀律挺在前面要求的意見》要求，將主體責任分解到項、責任到人、落實到位，做到班子責任、第一責任人責任、班子成員責任 “ 三責 ” 聯動、共同發力。二是抓總推動到位。二是開好民主生活會，增強班子團結。結合 “ 雙聯系雙服務 ” 等活動，領導班子帶頭轉變工作作風，帶頭深入基層調研，帶頭密切聯系群眾，帶頭解決問題。共召開動員部署及調度工作會 6 次，發送專項治理短信及微信宣傳共計278 人次，并在局網站設立專欄，宣傳專項治理的主要內容、時間安排和方法步驟，有力地推動了專項治理工作進展。在產業扶貧上，我局制定了 “1+n” 產業扶貧模式，即：發展一項 — 6— 致富主業 +n 項個性化種植、養殖產業。 四是脫貧攻堅工作還不夠接地氣。黨委班子帶頭執行兩條例一準 則，嚴格約束自己，管住權、管住錢、管住人，從源頭上預防和治理腐敗。切實加強黨組織建設和思想政治教育，認真堅持 “ 三會一課 ” 制度，加強黨員干部的教育管理；堅持