20xx年書記述職述廉報告5篇范例(編輯修改稿)

　

【文章內容簡介】 建設、三個文明建設出現(xiàn)了良好向上的勢頭，各項工作都在穩(wěn)步發(fā)展，總結一年的工作做以下報告： 一是加強班子自身建設，集體凝聚力和戰(zhàn)斗力顯著增強。按照重要思想要求，黨支部堅持把團結、務實、創(chuàng)新、廉 潔作為領導班子建設的總要求，不斷加強領導干部理論學習、強化民主集中制建設、抓好黨風廉政、切實改進思想作風和工作作風，不斷加強班子建設，不斷提高工作水平和組織能力，領導班子和干部隊伍建設取得了一定的成效。 七分公司領導班子個人分 別來自不同的單位，要想完成生產任務，班子建設是關鍵，如何充分發(fā)揮班子的整體功能，發(fā)揮集體的力量，形成強有力的戰(zhàn)斗集體，戰(zhàn)勝各種困難，圓滿完成集團公司交給的各項任務至關重要。 我有針對性的找中層管理干部談心，摸清思想動向，有針對性的開展思想工作。進行領導層心交心，真心實意地交談，個別談心七人次，解除部分思想疙瘩?；旧献龅搅它h政一心，遇事勤溝通 。深入基層了解職工群眾的思想動態(tài)，及時掌握了解職工在想什么、做什么、最關心的是什么。我通過和職工余次談心，了解到職工最關心的問題列出條，及時和行政領導溝通，能解 決的我們及時進行了解決，暫時沒條件解決的在以后有條件時安排解決。 二是加強分公司黨建、基層組織建設和宣傳思想政治工作，戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用突出。年，我把支部書記的工作重點放在緊緊圍繞生產經營為中心，圍繞職工的凝聚力和向心力上，在黨建工作上，不斷融合、創(chuàng)新、努力探索有效的方法和途徑，有針對性的開展工作。我們黨支部分成杭千四標和青萊八合同兩個黨小組，分別由兩名支部委員負責日 常的組織活動，充分調動廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性。 我們在杭千高速四合同，設立了共產黨員示范崗，表現(xiàn)出了共產黨員吃 苦在前，享受在后的高尚風格，為其他施工隊起到了表率作用，深入基層做落后職工的思想工作，了解到哪位職工工作上有情緒，我主動找他們談心，做思想工作，幫助他們放下思想包袱，努力大膽的工作。根據團員青年活潑好動的特點，五四青年節(jié)組織他們到烈士陵園進行紅色，重溫了入團誓詞，十一組織了卡拉演唱會，四次撿廢鐵義務勞動，共撿廢鐵四噸，組織了一次乒乓球比賽，三次籃球賽，通過豐富多彩的活動，激發(fā)了他們健康向的勞動熱情，一年內，向黨組織遞交入黨申請書的人，確定入黨積極分子人，擬發(fā)展黨員人，有三名預備黨員年內轉正，黨的隊伍在不斷發(fā) 展壯大。 三是落實一崗雙責，抓好黨風廉政工作。按照集團公司黨委、紀委的要求成立了黨風廉政建設領導小組，對黨風廉政建設責任制任務進行了分解，明確了分公司經理和支部書記擔負黨風廉政建設責任 。領導班子其他成員根據分工對分管部門的黨風廉政建設負直接領導責任 。各工地的部、室、隊在黨支部的統(tǒng)一領導下，各負其責，分工協(xié)作，協(xié)助黨支部抓具體工作。設置了一名兼職紀檢員，二名預防職務犯罪聯(lián)絡員，分別和分公司及項目部中層簽訂了廉政建設責任書，制定了各項規(guī)章制度，做到了黨風廉政建設與安全、生產任 務三同時。 ⒈實行黨風廉政建設責任制的關鍵在于抓落實，為此我們在《七分公司廉政建設責任制實施意見》的基礎上，制定了《七公司廉政建設責任制實施目標考核辦法》，作為領導干部年終評優(yōu)、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。并進一步明確了違反黨風廉政建設責任制規(guī)定的行為，將追究領導責任，給予紀律處分的責任。 ⒉我們努力完善各項規(guī)章制度、強化管理、嚴肅紀律，杜絕了小金庫現(xiàn)象的發(fā)生，使財物管理制度得到嚴格落實。進一步完善了廠務公開，只要涉及群眾利益、群眾關心的問題，都通過通知、公告欄、宣傳欄等多種形式，進行公開，增強了公司內部管 理的透明度，規(guī)范了管理行為，改進了廣大黨員及領導干部的工作作風，杜絕了暗箱操作和不正之風現(xiàn)象的發(fā)生，確保了公平、公正、公開原則在工作中的落實。 ⒊建立健全了落實黨風廉政建設責任制配套制度，制定了誡勉談話制度、《民主評議和民主測評制度》、《干部任前公示制度》等一系列制度。認真執(zhí)行《廉政準則》、杜絕奢侈浪費行為發(fā)生，針對群眾提出的意見和建議，對吃喝送禮問題制定了整改措施，對公司的招待費全面控制。 ⒌在工作中，我以身作則，嚴格維護和遵守黨的紀律 。在材料招投標、資金分配使用、勞保用品、辦公用品采購等方面都堅持原則，嚴守紀律，不以任何方式向有關方面和個 人施加壓力 。我個人沒有任何親戚、朋友參與公司的材料采購、設備租賃及勞務隊伍招標工作 。平時自己嚴格遵守黨和國家的法紀，沒有行賄受賄情況的發(fā)生，從未有過賭博等違法行為 。妻子在分公司是個普通職工，孩子上學，均不會干預自己的工作 。不搞特殊化，按標準接待上級領導，下基層不接受超標準接待，不利用公款大吃大喝或到歌廳、夜總會高消費 。不存在借開會、考察、培 訓等名義變相公費旅游的問題。對七分公司黨風廉政建設責任制及效能監(jiān)察制度的落實起到了很好的促進作用。 我們組織學習了中紀委三次全會對領導干部提出的加強思想道德和紀律，嚴格執(zhí)行四大紀律八項要求，促進領導干部廉潔自律，我們還根據保持共產黨員先進性征求到的群眾意見和分公司內部存在的不良現(xiàn)象總結出了七個提倡，七個反對，即提倡求真務實，反對嘩眾取寵 。提倡團結友愛，反對互相拆臺 。提倡直視缺點，反對避實就虛 。提倡嚴以律己，反對得過且過 。提倡發(fā)揚民主，反對獨斷專行 。提倡無私奉獻，反對斤斤計較 。提倡愛崗敬業(yè)，反對無所事 事。我們把七個提倡，七個反對做成桌牌，發(fā)放到每位黨員和干部手中，隨時提醒廣大黨員干部，特別是領導干部在廉潔奉公，自覺抵御腐蝕，提高廉政意識方面，把握行為準則，自覺約束自己的行為，率先垂范，做好表率，黨員干部樹立正確的人生觀和價值觀，特別是在復雜的社會環(huán)境下，要把握自己，明辨 是非，做到常在河邊走，就是不濕鞋。一年來其公司沒有出現(xiàn)吃、拿、卡、要的現(xiàn)象和貪污、受賄、賭博等違法違紀的現(xiàn)象發(fā)生。 我們組織黨員干部觀看了《信天游》、《高速腐敗，人生路上亮紅燈》等錄相片，起到了正面引導和反面警示的作用。 在廉政建設方面實行領導干部重大事項報告制度，涌現(xiàn)出了許多好人好事，諸城項目副經理朱見同志，在金錢面前不動心，過節(jié)期間二次拒收勞務隊伍送的紅包，一次上交材料供應商送的價值元購物卡 。杭千四標項目機料科長張建同志經受住糖衣炮彈的誘惑，上交材料供應商的價值元的香煙 。諸城項目機料科科長程勇上交機械設備老板送的元現(xiàn)金 。月日身為共產黨員的財務科會計張興軍上交了勞務隊伍送的元現(xiàn)金。一年來，七分公司沒有出現(xiàn)一次吃、拿、卡、要的現(xiàn)象發(fā)生。 我公司根據集團公司《效能監(jiān)察實施辦法》的要求為進一步加強對關鍵環(huán)節(jié)的控制，降低工 程成本，分別對工程質量、勞務隊伍分包、施工機械設備租用等三個重要環(huán)節(jié)實施了立項監(jiān)察。在工程質量控制方面，成立質檢科加強對質檢人員的培訓，嚴把原材料關，對不合格的原材料一律清理出場，所有施工環(huán)節(jié)必須在質檢人員檢查合格后方可進入下一環(huán)節(jié)的施工。對原材料的采購我們采用了公開招標的辦法，今年月份我公司青萊八合同項目部在集團公司紀委及企管 處的監(jiān)督下，對工程所需的砂石料、水泥等原材料進行了公開招標，在保證質量的前提下，使原材料的價格在相鄰合同段中價格最低，降低了工程成本。對勞務分包隊伍的選用方面，嚴格根據集團 公司的要求在好管理、守信用的勞務隊伍中進行了公開招標。通過以上工作的開展，杜絕了關系戶、走后門等腐敗現(xiàn)象的產生。 四是積極開展保持共產黨員先進性活動，努力提高黨的執(zhí)政能力。按照省國資委黨委和集團公司黨委的要求，及時成立了保持共產黨員先進性領導小組，下設先進性辦公室，在兩個工地分別劃分兩個黨小組。 每人保證學時以上的學習時間，名黨員平均在字以上，我本人寫讀書筆記達字，全體黨員認真撰寫了平均字的黨性分析材料。 七分公司十五名黨員自覺捐款元，資助諸城市賈悅鎮(zhèn)初級中學家庭貧困、面臨輟學、品學 兼優(yōu)的學生祝紅紅、高安秀、王緒芳同學。 按時召開了保持共產黨員先進性組織生活會和職工代表、黨員代表及集團公司分管領導參加的民主生活會，會上各自進行了批評和自我批評，從團結的愿望出發(fā)，開誠布公地在領導之間提出了問題和不足，明確了今后的努力方向，會后向全體黨員和職工代表公開了民主生活會的情況。 及時進行了轉段動員大會，學習了黨的十八屆三中全會 精神，每位黨員通過學習寫出了心得體會，制定了領導班子整改方案，黨員個人根據實際情況制定了整改措施，制定了保持共產黨員先進性長效機制。黨支部把第三階段的情況向全體黨員、入黨積極分子和職工代表進行了通報，及時進行了滿意度測評，測評結果滿意度為。 一年來，本人也存在許多問題，一是理論學習與實際結合還不夠，二是對各項規(guī)章制度的落實檢查督促不夠，以致個別人員執(zhí)行各項規(guī)章制度還有偏差。三是在工作中，有時存在畏難現(xiàn)象，想多辦一些實事，卻力不從心，今后本人將繼續(xù)按照的要求和中紀委五個不許、兩個糾正的最新要求 ，以認真履行崗位職責和黨風廉政建設責任制，團結領導班子成員及全體干部職工，努力拼搏，知難而上圓滿完成集團公司交給的各項任務，使七分公司在生產管理方面再上一個新臺階。 黨支部書記述職述廉黨支部書記述職述廉報告 3 各位領導、同志們： 我任柳塘村黨支部書記 12 年來，在鄉(xiāng)黨委政府的正確領導和大力支持下，在支部成員的通力合作下，緊緊依靠全村黨員和廣大群眾，認真履行工作職責，開創(chuàng)性的開展工作，使柳塘村經濟建設和各項社會事業(yè)都得到了全面發(fā)展?，F(xiàn)匯報如下： 夯實黨建工作，發(fā)揮村兩委堡壘作 用。 10 多年的農村基層工作經驗告訴我，農村工作離不開廣大黨員的先鋒帶頭作用，因此我十分注重黨建工作，讓黨員們參政議政，為穩(wěn)定柳塘、發(fā)展柳塘出謀劃策。多年來，我們堅持兩手抓的政策，一手抓老黨員的培優(yōu)工作，一手抓骨干分子的培訓工作，極大地調動了黨員和骨干分子協(xié)助村級工作的積極性。一年來，我們多次組織黨員深入學習科學發(fā)展管，深入學習四中全會精神，深刻領會黨中央提出的新任務、新目標、新使命，用全新的理論武裝全體黨員的頭腦，不斷提高黨員的理論水平和自身素質，使每個黨員在不同崗位上發(fā)揮著重要作用。除定期組織留 守黨員過組織生活，我們還經常帶著任務進村入戶，與老黨員、老干部們促膝談心，讓他們?yōu)榇寮壒ぷ靼l(fā)揮余熱 。經常與外出務工黨員電話聯(lián)系，讓他們心系家鄉(xiāng)，外出打工依然能監(jiān)督村組工作，依然能為家鄉(xiāng)建設獻言獻策。 為增強村兩委班子的凝聚力，增加兩委成員的向心力，發(fā)揮支委的堡壘作用，我堅持一周召開一次兩委例會，從不搞一言堂，所有事務都擺到桌面上，所有事情都保持高度的透明度，所有決策都是集體決議。兩委成員精誠團結，心往一處想，勁往一處使，有困難大家一起想，要攻堅大家一起上，責任大家共擔，壓力大家同分。一年來，兩委成員 充分發(fā)揮了各自的作用，順利完成了各線任務，是我村工作又躋身全鄉(xiāng)先進行列。 強化責任意識，推進新農村建設進程。 隨著苦竹鄉(xiāng)城鎮(zhèn)化進程的不斷發(fā)展，緊鄰鄉(xiāng)政府的柳塘地理優(yōu)勢日益凸現(xiàn)。面對這新形勢、新情況，