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關于西南民族大學學生勞動法律意識情況社會調查報告(編輯修改稿)

2026-07-01 10:33 本頁面

　

【文章內容簡介】 B. 家長 C. 學生本人參與問卷調查學生對于誰應該承擔授予大學生相關的就業法律知識的責任的認識情況責任承擔方人數比重 % 學校 50 家長 1 學生本人 53 其他 3 從上表可知， %的學生認為“學?！焙汀皩W生本人”應承擔授予大學生相關的就業法律知識的責任， %的學生認為“學生本人”應承擔授予大學生相關的就業法律知識的責任。說明學校和學生本人應積極負起教授大學生相關的就業法律知識的責任。第 11 題：你認為我們大學生的總體勞動法律意識情況如何 A 很強 B 一般 C 較弱 D 很弱參與問卷調查學生對于大學生的總體勞動法律意識的認識情況法律意識程度人數比重 % 考試試卷考試課程：班級：專業：學生姓名： 6 很強 1 一般 24 較弱 67 很弱 16 從上表可知，參與問卷調查的 108 人中， %的學生認為大學生的勞動法律意識“較弱”， %認為大學生的勞動法律意識“一般 ”，還有 %的學生認為大學生的勞動法律意識“ ”。普遍認為大學生的總體勞動法律意識不強，需要加強勞動法律意識。第 12 題：您認為對勞動合同法及其相關法律的學習有必要嗎？分必要參與問卷調查學生對于對勞動合同法及其相關法律的學習的必要程度的認識情況有必要程度人數比重 % 沒必要 1 有一定的必要性 64 十分必要 43 從上表可知，參與問卷調查的 108 人中， %的學生認為有必要學習勞動合同法及其相關法律，其中， %的學生認為“有一定的必要性”。 %的學生認為“十分必要”。說明大學生認為勞動合同法及其相關法律是相當重要的。第 13 題：假設大學生勞動法律意識欠缺，你認為原因是什么？ A 教育制度不合理 B 家長老師朋友的影響 C 社會環境影響 D 其他參與問卷調查學生對于大學生勞動法律意識欠缺原因的認識情況欠缺原因人數比重 % 教育制度不合理 42 家長老師朋友的影響 10 社會環境影響 45 其他 11 從上表可知，參與問卷調查的 108 人中， %的學生認為是“社會環境影響”的原因，人數最多；其次是認為是“教育制度不合理”的原因，占總人數的%，認為是“家長老師朋友的影響”的人最少，占 %。第 14 題：你認為學?？梢酝ㄟ^那些途徑增強大學生的法律意識（多選）考試試卷考試課程：班級：專業：學生姓名： 7 A 組織普法講座 B 增加相關必修課程 C 專門的宣傳手冊 D 校報 E其他參與問卷調查學生對于增強大學生的法律意識途徑的認識情況途徑人數比重 % 組織普法講座 53 增加相關必修課程 81 專門的宣傳手冊 47 校報 25 其他 16 從上表可知，大部分學生認為通過“增加相關必修課程”、“組織普法講座”、和“專門的宣傳手冊”的方式增強大學生的法律意識，其中 %的學生認為應通過“增加相關必修課程”的方式增強大學生的法律意識?？傊?，學校要起重要的作用。第 15 題：你有兼職或勤工儉學的經歷嗎？Ａ有Ｂ沒有參與問卷調查學生有兼職或勤工儉學的經歷的情況有無經歷人數比重 % 有 71 無 37 參與問卷調查的 108 人中，有 %有兼職或勤工儉學的經歷，即有接觸勞動合同法的可能。有求職或兼職等經歷的請回答 16～ 19

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