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山東省企業(yè)職工傷亡事故報告和處理辦法(編輯修改稿)

2026-02-14 21:34 本頁面

　

【文章內(nèi)容簡介】的，報同級人民政府裁決。但不得超過事故處理工作的規(guī)定時限。第三章事故處理第十三條職工傷亡事故按其性質(zhì)分為責任事故、非責任事故和破壞性事故。（一）責任事故，是指由于工作人員的違章和瀆職行為而造成的事故；（二）非責任事故，是指由于自然因素造成且人力不可抗拒的事故，或在發(fā)明創(chuàng)造、科學(xué)實驗過程中，超出所能預(yù)料的事故；（三）破壞性事故，是指行為人為達到一定目的而故意制造的事故。破壞性事故由公安部門處理。第十四條凡責任事故，應(yīng)根據(jù)事故發(fā)生的原因和過程，按照安全生產(chǎn)責任制的規(guī)定，分清事故的直接責任者、主要責任者和領(lǐng)導(dǎo)責任。第十五條由下列情形之一造成事故的，應(yīng)當追究直接責任者和主要責任者的責任：（一）違章指揮或違章作業(yè)；（二）擅自變動、拆除、挪用或停用安全裝置和設(shè)施；（三）違反勞動紀律，擅離崗位或在非本人崗位上擅自作業(yè)以及發(fā)現(xiàn)危急情況而不采取應(yīng)急措施；（四）違反設(shè)計、制造、安裝以及檢驗、修理特種設(shè)備和防護裝置的有關(guān)規(guī)定；（五）設(shè)備安全裝置不符合要求，超溫、超速、超壓、超負荷或帶病運行；（六）不按規(guī)定佩帶使用防護用品、用具；（七）玩忽職守；（八）其他違反安全生產(chǎn)管理規(guī)定的行為。第十六條由下列情形之一造成事故的，應(yīng)當追究企業(yè)、企業(yè)主管部門領(lǐng)導(dǎo)人的責任：（一）發(fā)布的指示、決定、規(guī)章制度等違反勞動安全衛(wèi)生法規(guī)、條例規(guī)定；（二）安全工作無人負責，規(guī)章制度不健全，措施不落實，管理混亂。（三）未按規(guī)定對職工進行安全生產(chǎn)教育、培訓(xùn)，特種作業(yè)人員未經(jīng)考核發(fā)證上崗；（四）未按規(guī)定提取、使用勞動保護技術(shù)措施經(jīng)費，致

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