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書記述職報告【醫院黨委書記20xx年述職報告】(編輯修改稿)

2026-05-10 19:56 本頁面

　

【文章內容簡介】責任本文來源:公務員在線***制,堅持廉潔自律,自覺抵制行業不正之風,杜絕了“吃、拿、卡、要”和收受“紅包”、,拒收紅包xxxx元,上交禮金xxxx元,其中處干上交xxxx元,樹立了醫院良好的社會形象.㈤抓好“解放思想大討論”、“獻禮增輝”主題活動和搞好第二次黨員大會. 三、切實開展新技術新業務,積極實施科技興院戰略.㈠開展新項目、新業務,以創新求發展,先后成功開展了經皮腎穿刺氣壓彈道碎石術、射頻臭氧消融微創治療頸肩腰腿痛及其他各類疼痛、鈥激光體內治療泌尿系統結石等新技術項目,搶占地區醫療市場,填補了我院在這方面空白,核磁共振也順利地安裝、調試完成,目前已投入了正常運行,效果和效益非常良好.㈡,我院新的黨政班子把“積極尋求大醫院技術支撐”,不斷優化交流合作環境、加快提升醫療技術水平步伐、,將極大的推動我院醫療技術上升到一個嶄新的臺階,將為實現“五年之內把我院建設成為xxx一流醫院”起到重要的推動作用.四、強化人才隊伍建設,實施人才戰略.醫院黨委始終堅持把人才建設列入重要議事日程,認真做好人才建設工作的規劃、培訓、引進、,按照公正、公開、公平的原則,不斷完善中層干部競聘制度,大膽任用年輕的優秀人才,“創建學習型醫院、爭當知識型職工”主題活動,加大職工學習、培訓和教育力度,引導和支持職工主動參加自學考試、函授學習、在職培訓、崗位練兵、,共690人次參加,強化專業人員持證上崗工作,、xxx醫院專家教授來我院會診、手術、醫學專業知識培訓55人次,對我院新技術新業務的開展,共引進了有專長的實用型人才51人,對新到院人員,都按照“轉科—定科—進修”,我們還新引進了一名針炙科的醫生.五、加強文化建設,塑造醫院品牌形象.㈠,突出醫院重點,以培育醫院“共同價

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