正文內(nèi)容

最新周口專業(yè)技術人員權益保護單選(編輯修改稿)

2025-12-12 05:25 本頁面

　

【文章內(nèi)容簡介】是 * 根據(jù)我國的著作權取得制度，下列哪一選項的內(nèi)容符合我國公民著作權產(chǎn)生的情況？（ B ） A．隨作品的發(fā)表而自動產(chǎn) 生 B．隨作品的創(chuàng)作完成而自動產(chǎn)生 C．在作品上加注版權標記后自動產(chǎn)生 D．在作品以一定的物質(zhì)形態(tài)固定后產(chǎn)生根據(jù)我國有關法律，用人單位內(nèi)可以設立勞動爭議調(diào)解委員會，調(diào)解委員會主任由（ B ）擔任。 B.工會代表根據(jù)著作權法規(guī)定，中國公民的著作權在下列何種情況下產(chǎn)生？（ B）工業(yè)產(chǎn)權不包括（ C ）。止不正當競爭工資分配應當遵循（ D）原則，實行同工同酬。分配公民的（ D）方面的權利，指公民有依法直接參加國家政治管理和當家作主方面的權利。 D 政治公民的名譽權，指的是公民的（人格尊嚴）受法律的保護公民的人格尊嚴是公民對自己的社會價值的自我認識 12 和評價，屬于公民（ B）認識范疇 B 主觀判斷公民的作品，其發(fā)表權、使用權和獲得報酬權的保護期為作者終生及其死亡后（ B）年關于知識信息的特點，說法錯誤的是（ A）具有非損耗性的特征關于注冊商標的有效期和續(xù)展下列說法錯誤的是 ( ) A、注冊商標的有效期為十年，自申請注冊之日起計算國家（ B ）用人單位根據(jù)本單位實際情況為勞動者建立補充保險。國家創(chuàng)新系統(tǒng)的基本任務是（） A 大力促進和廣泛進行知識的生產(chǎn)傳播以及應用國家統(tǒng)籌式養(yǎng)老保險制度的特點不包括（）。 A. 資金來源豐富 * B. 責任關系并不十分明確 C. 城鄉(xiāng)勞動者不平等 D. 國家或企業(yè)財政包袱沉重 H 合同制度保護方法包括（ B）。 A. 技術秘密轉(zhuǎn)讓合同 B. 以上都是 C. 委托開發(fā)合同 D. 合作開發(fā)合同 J 機構改革的核心是（）改革 A 政府職能 13 基本醫(yī)療保險基金實行（社會統(tǒng)籌）和（個人賬戶）相結(jié)合，這是建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的核心內(nèi)容。濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付（ B）工資的標準向勞動者支付。建立健全社會信用體系，是規(guī)范市場經(jīng)濟秩序的（ D）。A. 根本措施 B. 市場手段 C. 調(diào)控基礎 . 治本之策建設資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會，需要對（）進行控制和掌握 B 資源進行創(chuàng)新的前提條件是（） A 基礎知識競業(yè)限制條款，約定有關人員在離開單位后一定期限內(nèi)不得在生產(chǎn)同類商品或經(jīng)營同類業(yè)務且有競爭關系或者其他利益關系的就職，競業(yè)限制的前線最長不超過（ D）年 A 三 B 四 C 一 D 二考核以（ B）為主要考核內(nèi)容 B 工作實績 K L 勞動合同的合同期在 6 個月以下的，試用期不得超過（ 15天）；試用期最長不超過（ 6 個月）。 14 勞動合同的無效，由勞動爭議仲裁委員會或（ C）確認。民政府勞動合同可以約定試用期，試用期最長不得超過（ C ）。個月個月個月勞動者對用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權（ A ）。 D.控告勞動者個人無須交納（ B）。勞動者具有下列哪種情形，用人單位不可以解除勞動合同（ D ） A、勞動者因在履行職責中受賄，但因犯罪情節(jié)較輕被檢察院決定不起訴 B、勞動者因犯罪被人民法院判處有期徒刑一年，緩期執(zhí)行一年 C、勞動者因犯罪情節(jié)輕微被法院判處免予刑事處罰 D、勞動者因涉嫌犯罪被公安機關刑事拘留勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿（ C）年的，可以簽訂無固定期限勞動合同 C 十勞動者在同一單位工作滿（ B ）以上，當事人雙方同意續(xù)延勞動合同的，如果勞動者提出訂立無固定期限的勞動合同，應當訂立無固定期限的勞動合同。年年 15 勞動爭議當事人對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決之日（ A ）日內(nèi)向人民法院起訴。勞動爭議發(fā)生后，當事人可以在 30 日內(nèi)向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成，當事人一方要求仲裁的，可以在勞動爭議發(fā)生之日起 60 日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以在收到仲裁裁決書之日起 15 日內(nèi)向人民法院提起訴訟。累計繳費時間滿 1 年不足 5 年的，失業(yè)保險金的給付期最長為（ 12）個月 M 馬克思主義歷史唯物主義理論認為，（）既是社會大生產(chǎn)的產(chǎn)物，也是先進生產(chǎn) 力的代表者。 A. 工人階級 * B. 知識分子 C. 勞動人民 D. 無產(chǎn)階級貿(mào)易的前提是（ B）美術作品原件所有權的轉(zhuǎn)移，不視為作品著作權的轉(zhuǎn)移。但原件所有人享有美術作品原件的（ C）。 B.復制權 16 某甲在一個企業(yè)工作，試用期未滿便想解除勞動合同，請問下列表述中哪一項正確？ ( C ) A、甲應當提前 30日以口頭或書面形式通知企業(yè)解除合同 B、甲應當提前 30日以書面形式通知企業(yè)解除合同 C、甲可以隨時通知企業(yè)解除合同 D、甲在試用期內(nèi)不得解除合同某市殘聯(lián)出于關心和扶持殘疾人事業(yè)的目的，未經(jīng)劉某同意，將劉某已出版的中文版《知

點擊復制文檔內(nèi)容

高考資料相關推薦

最新周口專業(yè)技術人員權益保護單選(編輯修改稿)

定稿]河南_周口市_專業(yè)技術人員權益保護網(wǎng)上考試_答案全-資料下載頁

xxxx專業(yè)技術人員繼續(xù)教育權益保護-資料下載頁

[考試資料]專業(yè)技術人員權益保護試卷考試-資料下載頁

周口市專業(yè)技術人員權益保護教程練習題及答案-資料下載頁

專業(yè)技術人員權益保障-資料下載頁

(最新整理)專業(yè)技術人員權益保護教程試題答案-資料下載頁

專業(yè)技術人員權益保障答案-資料下載頁

河南周口繼續(xù)教育專業(yè)技術人員權益保護王曉梅考試題-資料下載頁

專業(yè)技術人員權益保護考試題庫-資料下載頁

專業(yè)技術人員權益保護答案精選(連云港)-資料下載頁

專業(yè)技術人員權益保護教程試題答案-資料下載頁

連云港市專業(yè)技術人員權益保護試卷題庫-資料下載頁

武昌區(qū)專業(yè)技術人員勞動權益保護培訓-資料下載頁

專業(yè)技術人員權益保護王曉梅考試題-資料下載頁

專業(yè)技術人員職業(yè)道德題庫(單選)-資料下載頁

最新周口專業(yè)技術人員權益保護單選(參考版)

最新周口專業(yè)技術人員權益保護單選-文庫吧資料

最新周口專業(yè)技術人員權益保護單選-展示頁

最新周口專業(yè)技術人員權益保護單選-在線瀏覽

最新周口專業(yè)技術人員權益保護單選-閱讀頁