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2000版iso9000主任審核員培訓講義(ppt85頁)(編輯修改稿)

2026-03-12 13:33 本頁面

　

【文章內容簡介】部門分析該部門的職能是什么 —— 職能、人、機、料、法、環境、信息誰是該部門的 ? 供方 ? —— 為完成職能，該部門需要從公司內、外何處獲得何種支持，即該部門的輸入誰是該部門的 ? 客戶 ? —— 該部門負責向公司內、外何處提供何種輸出審核計劃 —— 年度審核計劃 —— 每次審核的計劃（日程安排）質量體系現場審核的實施 —— 首次會議（見面會） —— 現場核查 —— 審核控制 —— 不符合項報告 —— 小結會 —— 審核組內部會議 —— 末次會議（總結會） —— 審核報告 —— 跟蹤審核首次會議（見面會）的程序 —— 人員介紹 —— 確認審核的目的、依據和范圍 —— 明確審核計劃 —— 說明審核的原則和方法 —— 明確限制條件和事項 —— 明確陪同人員 —— 落實后勤保障工作 —— 重申保密規定 —— 征求被審核方意見現場審核 —— 進入現場 —— 由陪人員介紹 —— 解釋你想看什么 —— 抽取樣本 —— 調查至你所需要的深度 —— 發現問題詳細記錄 —— 沒有問題按計劃繼續往下審核抽取樣本 —— 隨機抽樣 —— 310個樣本就足以揭露問題 —— 由審核員自己抽樣 —— 尋求許可 —— 證實及確認事實 —— 保持公正 —— 保持禮貌抽取樣本（續） —— 記下一員工的工號以追蹤培訓記錄、健康體檢證書、資格證書 —— 記下現場使用設備的編號作為檢查設備管理系統的樣本 —— 記下現場使用的檢測儀器的編號、校準日期作為去計量管理部門檢查的樣本 —— 記下某文件的編號作為檢查文件管理系統的樣本審核記錄 —— 見面會記錄 —— 中間會記錄 —— 審核組內部會議記錄 —— 總結會記錄 —— 審核筆記 —— 檢查表 —— 確定審核樣品 —— 記錄下什么需要報告做筆記做筆記（續）供參考 —— 為目前進行的調查 —— 為以后的調查 —— 供同行使用 —— 為即將進行的評審做筆記（續）作為客觀證據，注意必要細節 —— 可接受的陳述 —— 文件編號及發布狀況 —— 標識 —— 部門 —— 人員審核控制 —— 目標明確 —— 合作 —— 策略 —— 權威 —— 牽制 —— 爭吵 —— 求助 —— 對抗 —— 中止審核控制審核（續） —— 檢查表是奴隸而不是主人 —— 發現新情況 —— 組長決定 —— 可忽視的 —— 需以后證明的 —— 立即跟蹤 —— 可以偏離檢查表 —— 可以改變審核計劃 —— 可壓縮剩余時間 —— 可以影響被審核方的安排不符合的原因 —— 對質量不利的條件 —— 違反規定的要求 —— 違反標準 —— 違反合同 —— 違反質量手冊 —— 違反程序 —— 違反作業指導書 —— 違反法律法規不符合項報告的寫法和要求 —— 寫明在哪里發現的問題 —— 寫明是什么事情 —— 寫明是誰說的或誰做的 —— 寫明規定的要求是什么 —— 使用被審核方的術語 —— 寫明必要的細節 —— 應對被審核方有幫助 —— 應簡明清晰 —— 不符合項報告的標識（編號）不符合項舉例質量手冊，檢驗人員應接受過檢驗和試驗程序、檢驗規范、工藝標準、統計技術、檢驗儀器的使用等內容的培訓，經人事部組織考核合格，發給

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