正文內容

5人大代表履職監(jiān)督調研報告(編輯修改稿)

2025-09-11 17:56 本頁面

　

【文章內容簡介】黃良正代表提出的就有 4 項。二、代表履職監(jiān)督存在的問題與不足（一）代表自我監(jiān)督不到位人大代表在個別代表心中只是一個榮譽稱號，當選后沒有認第 4 頁共 8 頁識到或沒有正確認識代表職務的責任，自我行為缺乏約束，影響了代表作用的發(fā)揮。如片面認為代表的職責就是參加會議期間活動，會議結束履職也終止，平時沒有義務必須參加代表活動、沒有必要去征求選民意見。在與群眾接觸時，少數(shù)代表忘記了代表身份，放松了自我要求，不注重行為舉止，不但沒有發(fā)揮表率作用，反而造成了一些不良影響。（二）代表履職方式有偏差個別人大代表對如何行使職權認識不清，不正當行使人大代表的權力，出現(xiàn)越權干預行政和司法工作、借代表職務謀取個人私利、甚至出現(xiàn)違法亂紀行為。如在市城市管理行政執(zhí)法局原局長羅新軍受賄案簽名事件中，我鎮(zhèn)有 17 名人大代表因對自身權力認識存在偏差，在不全面了解案情、缺乏法律依據(jù)的情況下，礙于人情世故參與簽名，造成較大不良影響。（三）代表履職監(jiān)督機制不完善一是缺乏具體制度和程序。代表法中籠統(tǒng)規(guī)定直接選舉的代表要受原選區(qū)選民的監(jiān)督，但未規(guī)定由誰來組織監(jiān)督、如何監(jiān)督，缺乏具體的條件、手段和可操作性程序。二是公開機制不健全。缺乏向社會公開代表履職現(xiàn)狀和違法違紀現(xiàn)象的途徑。如對違紀代表進行處理之后，不向社會公布處理原因和處理結果，對代表進行了監(jiān)督卻較少被外界所知。三是評價機制不健全。尚缺乏日常履職行為規(guī)范，人大代表是否履職、履職效果如何等都缺乏科第 5 頁共 8 頁學的評價體系，形成了 “ 干與不干、干多干少、干好干壞都一樣 ”的錯誤導向。（四）代表履職公眾監(jiān)督不足有的選民認為選舉是形式和過場，有的甚至不愿參加選舉。由于代表選舉缺乏嚴肅的社會意識和氛圍，造成代表入口關在一定程度上的失范，致使部分素質不高、責任心不強的人進入了代表隊伍。有的選民不知自身有監(jiān)督代表的權利，認為只要選出代

點擊復制文檔內容

公司管理相關推薦

5人大代表履職監(jiān)督調研報告(編輯修改稿)

5人大代表履職半年總結某年-資料下載頁

5人大代表履職報告【人大代表應怎樣依法履職加強與群眾的密切聯(lián)系】-資料下載頁

5人大代表履職典型事跡5篇-資料下載頁

2022人大代表履職典型事跡-資料下載頁

2008年人大代表履職總結-資料下載頁

5人大代表履職典型事跡6篇-資料下載頁

5人大代表履職情況匯報材料-資料下載頁

5人大代表小組履職情況匯報-資料下載頁

人大代表履職報告-資料下載頁

人大代表履職報告-資料下載頁

5區(qū)人大代表履職報告-資料下載頁

5人大代表履職先進事跡5篇-資料下載頁

5市人大代表履職報告-資料下載頁

2人大代表履職交流材料-韓桂芝-資料下載頁

2022人大代表履職典型事跡合集-資料下載頁

5人大代表履職監(jiān)督調研報告-文庫吧在線文庫

5人大代表履職監(jiān)督調研報告(完整版)

5人大代表履職監(jiān)督調研報告(更新版)

5人大代表履職監(jiān)督調研報告(專業(yè)版)

5人大代表履職監(jiān)督調研報告(留存版)