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發揮企業黨支部戰斗堡壘作用促進企業發展(編輯修改稿)

2025-09-20 01:06 本頁面

　

【文章內容簡介】重要思想的教育活動。組織黨員開展 “ 黨員標準大討論 ” 時，對照 “ 三個代表 ” 的要求，認真查找工作中存在的問題和不足，采取措施抓好整改。二是嚴把 “ 管理關 ” 。落實黨員目標管理制度，加強對黨員日常監督管理工作，強調黨員做到四帶頭，即帶頭支持公司行政工作，積極參與企業管理；帶頭學知識學本領，愛崗敬業，爭先創優；帶頭講理想、講政治、講奉獻，做維護黨組織和企業利益的表率；帶頭守紀，執行企業規章制度，帶動廣大員工共同為企業發展作貢獻。嚴格按照《中國共產黨紀律處分條例》要求，加大對黨員的監督力度，確保黨員在生產經營的各個環節，模范遵紀守法，保持黨員隊伍的先進性和純潔性。三是嚴把 “ 納新關 ” 。按照發展黨員 “ 十六字 ” 方針要求，注重從關鍵崗位的行政管理人員和生產一線的青年技術骨干中選拔苗子，不斷加強教育和培養，積極慎重地做好發展黨員工作。 20xx 年以來，發展了 3 名文化水平高、政治素質好、技術過硬的青年骨干加入黨組織，并確定 8 名思想要求進步，積極靠近黨組織的員工為入黨積極分子，優化了黨員隊伍結構，壯大了企業一線黨組織的力量。第 4 頁共 6 頁二、找準切入點，立足求實效，充分發揮黨組織在促進企業加快發展的中流砥柱作用。發揮參謀作用，參與經營決策。公司黨支部堅持把黨的工作融入到企業生產經營中，把企業的發展和勞動生產率、經濟效益的提高作為黨組織開展工作的出發點和落腳點，充分發揮多數黨員擔任企業中層干部的優勢，組織他們積極參與企業經營管理、參與并制定公司的重大決策。積極支持行政生產經營等重大舉措，

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