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當前企業工會應如何發揮作用(編輯修改稿)

2025-09-30 21:10 本頁面

　

【文章內容簡介】值觀。（2）開展科學文化知識教育，提高廣大職工的文化素質和業務素質。通過學習新知識，體會新事物，開闊職工視野，使其學會用發展的眼光看問題。引導職工立足崗位，不僅努力學習和掌握本崗位本專業的新技能新知識，而且要多學習和掌握相關崗位及相關專業的操作技能和專業知識，努力成為一專多能的復合型人才，為企業發展提供動力支撐。二、努力把工會工作提高到一個新的水平。一是加強工會組織建設，積極做好發展會員工作。堅持把發展會員，壯大工會隊伍的工作作為主要任務來抓，認真做好吸收、發展新會員工作。二是規范工會會費收繳制度。規定了會員每月繳納會費的金額和分會上繳會費的時間。同時，將會費繳納工作作為考核分會工作和會員對工會信任度的重要依據。加強工會經費的管理，并按時完成上繳會費的任務。。（1）重視工會女工組織建設工作，開展豐富多彩的女工活動。做到女工工作有新意，活動有方案，有評選表彰。（2）關心女職工的疾苦，為女職工辦好事實事。。（1）積極參加各類培訓班，如工會主席、工會會計和基層工會干部培訓班等，提高工會干部的理論和業務水平。（2）狠抓思想作風建設。積極配合企業黨委抓好精神文明建設，工會干部堅持每周深人基層1一2次，了解職工生產和生活情況，切實解決職工群眾生產、生活問題

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