農村黨建調研報告五篇材料(編輯修改稿)

　

【文章內容簡介】 構，達到“五好”目標。首先是要建設一個好領導班子，尤其是要選好黨(總)支部書記，才能夠團結帶領群眾堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策。按照“優化班子結構、強化整體功能”的原則，選好配強農村黨支部領導班子，尤其要創新選拔機制，拓寬選拔渠道，把那些政治強、懂經濟、善開拓、有闖勁、德才兼備的優秀年輕黨員選拔進領導班子，再把那些理想信念堅定，公道正派，有開拓精神，有魄力，有膽識，能帶領群眾致富奔小康的人選拔到領導崗位上來。其次是培養鍛煉有潛質的年輕黨員隊伍，充分發揮其助手和后備軍作用。發展狀大黨員隊伍，要認真貫徹“堅持標準，保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，重視培養和吸引青年和婦女中的優秀分子入黨這個重點來進行，并按照黨章規定的程序去辦理。要建立健全農村黨組織，注意總結和推廣做好壯大入黨積極分子隊伍和發展青年入黨工作的經驗。還要加強對共青團組織的領導，幫助共青團切實加強農村團的基層組織建設，為做好“推優”工作和加強在青年中發展黨員工作奠定基礎，使共青團員成為黨組織發展青年黨員的主要來源。再次是圍繞黨支部“六有”建設加強黨員教育陣地建設。新黨員入黨后，加強黨性鍛煉是關鍵，要讓他們盡快理解和掌握黨在農村的方針、政策，堅定為黨的事業奮斗不止的決心。而基層黨校是黨員教育的主要陣地，現已成為培訓農民黨員和農村基層干部必不可少的重要場所。第四篇：農村黨建工作調研報告隨著新一輪農村改革發展，千方百計加快農民增收步伐，已成為各級組織全面落實科學發展觀，加快推進富民強縣進程的一項緊迫任務。去年11月，鳳縣貫徹落實黨的十七屆三中全會精神及省市加快農民增收各項決策部署，全面推行“一線工作法”，在全縣組織實施“農戶增收計劃行動”，選派42名科級后備干部和58名鄉鎮業務骨干進駐100個村，由44個縣級部門、20個雙管單位、36個規模以上企業與100個村結成“一幫一”對子，落實增收舉措到戶，全力幫助農民增收。實施“農戶增收計劃行動”，鄉鎮是責任主體，村“兩委會”是實施主體，包村單位及駐村干部是包扶抓促主體。駐村干部在農民增收工作中應扮演什么樣的角色，如何發揮作用，有哪些途徑和方式？我們結合農村黨建重點工作專項檢查調研，對這一問題進行了認真總結和深入思考。一、主要做法調查摸底明思路。全縣“農戶增收計劃行動”動員大會之后，百名駐村干部迅速進村入戶，察民情，訪民意，全面掌握所駐村經濟社會發展現狀以及各農戶家庭勞動力、經濟收入水平和收入渠道等情況，在深入調研、認真思考、反復比較的基礎上，堅持能高則高的原則，協助村“兩委會”和農戶制定三年發展規劃、增收計劃和農戶增收計劃，并上墻進行公示，逐村逐戶建立增收文秘雜燴網計劃措施臺帳，夯實了農民增收的基礎。同時，各駐村干部深入廣大群眾，與農民談心交朋友，認真開展“三農”工作調研活動，積極撰寫調研文章，為各級領導干部進一步把握農村發展主流、突破口，找到政策支撐點、平衡點，更好地謀劃工作提供了第一手資料。據統計，全縣除個別駐村干部外，95%駐村干部入戶率達到100%，共撰寫上報調研文章100余篇。狠抓產業夯基礎。駐村干部按照“四個一”工作要求，堅持以市場為導向，突出因地制宜，按照現代農業的標準及要求，把縣上扶持農民發展特色種養業的支農、強農政策宣傳落實到戶，把最前沿的市場信息、最實用的科技知識宣傳到戶，把農戶發展特色產業最需要的技術支撐協調落實到戶，著力培植支撐農戶持續增收的主導產業。截至目前，、蘋果2800畝，、中藥材4500畝，林麝、梅花鹿存欄分別達到1700頭、860只；建成2個生豬養殖小區、15個生豬專業村正在建設，發展8個生豬養殖公司、養豬大戶237戶，全縣生豬存欄達到12萬頭；舉辦農民工創業培訓、技能培訓69場次、培訓8270人，使駐村干部促進農民增收的抓促作用得到充分發揮。落實項目贏民心。駐村干部充分發揮自身優勢，針對所駐村實際，按照“有什么問題就解決什么問題、什么問題突出就著力解決什么問題”的原則，積極協助村干部加強與相關部門的聯系，爭資金，跑項目，著力解決制約農村經濟發展、影響農民增收的突出問題，大力實施路、橋、水、電以及通訊等基礎設施建設，極大地改善了群眾生產生活條件。據統計，全縣百名駐村干部協助村“兩委會”確定辦實事項目392件，其中已完工項目210件，已動工建設項目170件，正在落實12件。抓好黨建促發展。駐村干部緊緊圍繞新農村建設，堅持一手抓黨建工作、一手抓農村經濟發展的思路，引導和協助村“兩委會”深入開展村級黨組織“升級晉檔、科學發展”、“創建促進農民增收先進村黨組織、爭當黨員致富帶頭人”、“三雙”活動等農村黨建重點工作，使農村經濟建設和黨建工作實現了“雙贏”效果。二、工作成效通過多半年的工作實踐，“農戶增收計劃行動”工作取得了顯著成效，駐村干部在農民增收中發揮了極其重要的抓促作用，受到了各級組織的普遍認可和廣大群眾的廣泛好評。干部作風更實了。駐村干部通過駐村蹲點，深入農村一線、深入田間地頭開展工作，與農民群眾面對面交換看法，心貼心互助合作，實打實解決問題，掌握了農村群眾的所想所怨所盼，熟悉和了解了農村，體恤和尊重了農民，關心并支持了農業，使黨群干群關系更加融，干部作風明顯轉變。突出問題解決了。駐村干部普遍把解決農民群眾最關心、最直接、最現實的熱難點問題，作為打開工作局面、贏得群眾信任的突破口，堅持因村制宜、量力而行、盡力而為，通過修路、拉電、建人飲工程等，使一批影響和制約農村改革發展的突出問題得到有效解決。增收步伐加快了。駐村干部緊扣發展農村經濟、增加農民收入這一主題，圍繞全縣主導產業發展布局，立足縣情、鄉情和村情，深入調查研究，用超常規的氣魄謀劃發展，用超常規的舉措破解難題，用超常規的干勁狠抓落實，全力幫助