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全科醫(yī)師團隊服務(wù)人員職責(編輯修改稿)

2025-10-24 03:13 本頁面

　

【文章內(nèi)容簡介】承擔以高血壓、糖尿病、心腦血管疾病、惡性腫瘤等為主的慢性非傳染性疾病的防治。組織傳染病的預(yù)防與控制工作。主持社區(qū)診斷的完成，根據(jù)本社區(qū)主要衛(wèi)生問題，制定以健康教育行為干預(yù)等為手段的健康促進工作方案，并組織實施，完成評估總結(jié)。組織社區(qū)健康人群與高危人群的健康管理，包括疾病的篩查與咨詢。進行社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)科研課題的設(shè)計、爭取立項，并組織實施。承接醫(yī)療保健服務(wù)合同工作。組織并指導(dǎo)社區(qū)護理、一社區(qū)康復(fù)、社區(qū)計劃生育技術(shù)指導(dǎo)等項社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作。運用中西醫(yī)適宜技術(shù)開展社區(qū)疾病的預(yù)防與控制工作。組織建立并使用社區(qū)居民健康檔案(病歷）。1組織開設(shè)家庭病床，開展上剛路。1組織對社區(qū)重點人群的保健（包括老人、婦女。兒童、殘疾人等）。1配合精神科醫(yī)生開展基本的精神衛(wèi)生服務(wù)飽括初步的心理咨詢與治療）。1了解本社區(qū)防、治、保、康、健、計綜合社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作內(nèi)容及工作重點，協(xié)調(diào)各方面工作。1制定工作計劃并組織實施，年底完成總結(jié)，上交社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心辦公室。第四篇：全科醫(yī)師團隊制度赤溪街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心全科醫(yī)師團隊工作制度及隊員職責一、全科醫(yī)師團隊工作制度由全科醫(yī)師、社區(qū)護士、預(yù)防保健醫(yī)師及婦幼保健醫(yī)師組成社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)全科醫(yī)師團隊。按照所轄區(qū)域、常住人口、服務(wù)功能與任務(wù)等情況，分片包干，落實管理責任制。制定全科團隊工作計劃、月工作安排。形成團隊工作例會制，落實并量化當月工作，做好月工作小結(jié)和工作量統(tǒng)計。建立全科團隊工作日志，每周下社區(qū)24個半天，下社區(qū)日期相對固定。積極開展社區(qū)衛(wèi)生診斷，確定社區(qū)主要健康問題及影響因素，采取干預(yù)措施，并對干預(yù)效果進行評價。建立家庭及個人健康檔案，開展分類、分層的連續(xù)性健康管理和健康教育，提供主動上門服務(wù)、追蹤隨訪。全科團隊應(yīng)實行五個統(tǒng)一：

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全科醫(yī)師團隊服務(wù)人員職責(更新版)

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