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規范性文件清理總結(編輯修改稿)

2025-10-28 20:20 本頁面

　

【文章內容簡介】一些階段性成果，但上級的要求，與人民群眾的要求，與構建社會主義和諧社會的要求相比較，還有很大差距。我們將進一步加強學習，扎實工作，為建設法治政府做出應有貢獻。第三篇：事業單位規范性文件清理總結事業單位規范性文件清理總結一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照政事分開、事企分開的要求，調整優化事業單位布局結構，合理配置事業資源，加強和規范機構編制管理。通過清理規范，全面掌握本部門事業單位機構編制執行情況，為分類推進事業單位改革奠定堅實基礎，進一步增強事業單位的生機和活力。二、基本原則堅持以人為本，把提高事業單位綜合服務水平作為清理規范的出發點和落腳點。根據本部門事業機構的特點實施分類指導，堅持統籌兼顧，確保事業單位清理規范與行業體制改革、政府機構改革平穩銜接。三、范圍和內容（一）清理規范的范圍。本部門下屬赤城縣城鎮集體工業聯社、新型墻體材料革新管理辦公室、赤城縣民營企業培訓中心三個事業單位。其中：城鎮集體工業聯社主要職責是負責現有城鎮集體工業企業的改革和穩定工作，定編 13人，實有10人；墻體材料革新管理辦公室主要職責是負責全縣墻體材料革新管理總體規劃的制定實施等，定編 2人，實有 2人；民營企業綜合服務中心主要職責是負責對全縣民營企業從業人員進行統計、安全、法律法規和技術培訓,定編9人，實有9人。（二）清理規范的內容。在對現有三個事業單位機構編制、人員情況等基礎信息進行認真核實、摸清底數的基礎上，開展清理規范工作。摸清每個事業單位承擔行政職責情況，掌握其承擔行政職責的依據。在此基礎上，按照機構編制管理有關法律法規和政策規定，對事業單位名稱、隸屬關系、職責任務、機構規格、經費來源、人員編制、編制比例、內部機構、領導職數等事項進行規范。四、方法步驟清理規范工作從2012年4月開始，2012年6月基本結束，分兩個階段進行，具體步驟是：（一）制定方案。4月底前，由局勞動工資股負責填寫《事業單位清理規范情況匯總表》，由局辦公室按照縣編委文件精神，制定本部門清理規范實施方案，提交局務會研究。（二）清理報批。5月底前，將經局務會研究通過的《赤城縣工業和信息化局事業單位清理規范實施方案》，按規定時限報縣編委辦公室。五、加強領導事業單位清理規范工作涉及面廣、政策性強。為確保按時完成工作任務，成立本部門事業單位清理規范工作領導小組，組長由局長田成貴擔任，副組長由副局長李永紅擔任，辦公室、勞動工資股負責人為成員。結合清理規范，健全機構編制實名制，將清理規范后的機構編制和人員納入實名制管理，完善事業

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