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“小金庫”專項治理工作自查總結(編輯修改稿)

2025-11-03 22:25 本頁面

　

【文章內容簡介】落實舉報制度。省廳治理“小金庫”工作領導小組辦公室設立并公布舉報電話后，我站及時公布省廳和總站的“小金庫”專項治理舉報電話。認真做好舉報的受理工作，建立舉報登記和查處制度，指定專人負責，要求做到件件有交待、事事有著落。認真執行舉報工作保密制度，切實保護舉報人的合法權益，對打擊報復舉報人的，依法依紀從嚴懲處。（四）制定實施方案。起草了某某文件，下發到各分站、各科室，要求認真貫徹落實實施方案。三、自查自糾工作的結果截止到目前，通過開展自查工作，未發現私設“小金庫”現象。我單位財務工作嚴格按照國家有關財經法律、法規、規章、制度執行，收入、支出全部納入本單位財務部門法定賬目統一核算，未發現侵占、截留、挪用、私分收入以及以個人名義私存公款等違法違紀行為，未設任何形式的“小金庫”。自查結果已報送廳治理“小金庫”領導小組。通過自查，我們在思想上提高了認識，在實踐中提高了警覺，充分意識到“小金庫”存在的危害性和清理“小金庫”的重要性。進一步嚴肅了財經紀律，加強了法制教育，強化了財務管理意識。在今后的工作中，我們要更加規范財務收支工作，從源頭上遏制和預防腐敗行為的發生。特此匯報。二○○九年七月七日第四篇：小金庫專項治理材料小金庫專項治理材料自上級部署“小金庫”專項治理工作以來，我局采取積極有效措施探索建立和完善“制度加科技”防治“小金庫”監管模式，以預防“小金庫”為目的、以制度建設為根本、以健全權力制約機制為關鍵、以科技手段為支撐，努力實現防治“小金庫”工作的科學化、精細化和常態化。在此次“小金庫”專項治理過程中積累了一定的“小金庫” 治理工作經驗,以下是我局的具體做法。一、強化思想教育。進一步加大界定“小金庫”的政策和防范“小金庫”的制度的宣傳工作，提高制度的透明度、影響力和知曉率，把規章制度內化為道德信念和行為準則，在思想上“劃清線”。要采取各種行之有效的形式，如縣局行業網、報紙、專題會議、職工大會等，增強法治理念和制度意識，增強按制度辦事的行為意識，筑牢遵紀守法的思想基礎，讓國稅職工自覺養成帶頭學習制度、嚴格執行制度、自覺維護制度，按制度辦事的良好習慣，營造人人知曉制度、人人遵守制度的良好氛圍。二、健全內控制度。制度自身完善，是制度執行取得預期效果的前提。“小金庫”問題之所以存在，很大程度上就是制度缺失、執行缺失、監督缺失造成的。因此，要進一步完善內控制度，在行為規范上“筑牢壩”。制定制度既要考慮制度本身的系統性、有效性和可操作性，又要兼顧相關制度之間的配套與協調，防止出現制度與制度之間相互矛盾的問題，建立和完善結構合理、相互關聯、良性互動的制度體系。目前我局經費收支核算均按照國家有關財經法規執行，收入、支出全部納入本單位經費賬戶及時、完整、統一核算，未侵占、截留國家和單位收入，沒有隨意轉出或借給沒有預算關系的單位使用和設臵帳外帳、小金庫以及以個人名義私存公款等違紀行為，也沒有與企業的資金往來和不正常的結算行為。經費使用手續合規，審批手續健全，各項支出符合國家和上級的有關規定，無“大額白條”入賬等情況發生。現金管理均依照國家有關現金核算、管理和使用規定辦理，采取備用金制度，現金收付的審批、稽核

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