物流、貨運安全生產管理制度文本(編輯修改稿)

　

【文章內容簡介】 公里以上或經過三次大修以上，且零部件損壞嚴重的老舊車；（4）車輛經過長期使用，耗油量超過國家定型車出廠標準規定值15％的。（5）經修理和調整后仍達不到國家對機動車運行安全技術條件要求的；（6）經修理和調整或采用排氣污染控制技術后，排放污染物仍超過國家規定的汽車排放標準的。上海XXXX限公司 2010818第二篇：貨運物流司機安全管理制度成都林新板材有限公司貨運物流司機安全管理制度沒有規矩不成方圓，無制度公司將無法發展，為了進一步規范貨運物流安全管理，特制定貨運物流司機安全管理制度。一、貨運車輛與司機的管理制度和獎罰制度車輛由公司指定人員負責管理，公司根據司機全月工作表現，從司機產值、安全行車、維修費用、服務態度、客戶意見等各方面全面考慮，對表現好的司機給予獎勵，對表現差的司機按公司有關制度進行處罰。車輛由公司指定駕駛員專用，其它人員未經批準不得駕駛，專車司機不能將車轉借他人或其他單位使用，如有違反每次扣罰200元，造成后果由司機本人承擔。車輛除執行運輸任務外，未經批準不得隨便駛離公司指定停車場，包括不得私自開車回家和辦私事，任務完成后應及時將車輛開回公司廠區，不準起動發動機在車內睡覺和裝卸貨物，以上如發現第一次扣罰100元并追究責任，重犯要從嚴處罰。車輛進出廠區，均要遵守廠區有關紀律、制度、限速為5公里/小時，若在客戶/供應商處裝卸貨物，也必須遵守對方的有關紀律、制度或行車指示，如有違反第一次追究責任，并按公司規定處罰，重犯者從嚴處罰。司機每天按時上班（早車7：00之前出發），特殊情況除外，不得無故曠工、遲到、早退。請假要事先通知管理人員，經批準后方可請假，否則，按公司規定從嚴處理。司機不得向客戶/供應商提出要小費、吃飯等，不得參與賭博等違法犯罪行為。否則報公司處理和送交公安部門。司機執行運輸任務時，在外遇特殊情況或不幸發生事故，不論在何時何地必須馬上通知公司管理人員。司機報銷過路費等必須要做到如實反映，不得弄虛作假、虛開票據，如發現經核實后要從嚴處理。司機對待客戶/供應商要文明有禮，努力提高服務素質和業務水平。對送貨回公司后不及時將對方簽字票據交制單員處的（特殊情況除外），第一次罰款100元，重犯者從嚴處罰。1在運輸途中私自攜帶他人上車的，第一次罰款50元，重犯者從嚴處罰。1下午私自提前休息而不裝早車的，第一次罰款50元，重犯者從嚴處罰。1對在工作時間穿拖鞋或不穿上衣影響公司形象的司機，第一次罰款50元，重犯者從嚴處罰。1在客戶處裝卸時不注意觀察貨物的破損情況，不及時要求客戶簽收，而給公司造成不必要的損失的，第一次罰款50元，重犯者從嚴處罰。1司機須服從公司管理人員的安排出車，若出現挑肥揀瘦或有車不出，第一次罰款50元，重犯者從嚴處罰。1依據天氣情況，加蓋蓬布，保護所載貨物，杜絕打濕貨物，若發現或被客戶投訴，由司機全額賠償。1客戶要求的退貨的，必須及時與業務員聯系，同意后方可退回，未經業務員同意，擅自將客戶退貨拉的，由駕駛員承擔所有損失。1關于墊板，公司要求按墊板發出量的80%回收，少回收1張扣5元，多回收1張獎5元。二、安全行車制度司機必須積極參加安全學習會，進一步落實各項交通安全措施，加強安全行車意識。司機必須嚴格遵守公安、交通部門所頒發的一切條例規定，嚴格按機動車駕駛操作規程行車，嚴禁將車輛交給無駕駛證人員駕駛。嚴格遵守交通規則，不能超速、亂搶道等違章行車。司機在上班時間內不能飲酒，嚴禁醉酒駕駛，開車時要集中精神，不能在行車中你推我讓，搞其他小動作。由貨物或車輛造成的違章罰款（如證件不全、車輛發生故障、貨物超重、高、長寬等），公司給予全報。若司機個人造成的違章罰款，公司不予報銷，由司機承擔全部責任。1）進入導向車道后，不按規定方向行駛。2）在禁行的時間，在道路上行駛的。3）不按規定會車、倒車、掉頭。4）違反交通信號指示的。5）違反交通標志、標線指示的。6）在禁止停放車輛的地方停車車輛。7）不按規定臨時停車。8）酒后駕駛。在運輸作業過程中，對安全行車的司機，公司根據其全月實際表現設立安全行車獎以及產值獎，月底時一次性獎勵司機，以作鼓勵。獎勵方法：1）全月未出現任何交通意外，獎勵100元；2）全月未出現任何交通意外、交通處罰，獎勵300元； 3）月運輸總量達100車以上獎100元。4）月運輸總量達110車以上獎200元。5）月運輸總量達120車以上獎500元。扣罰方法：1）每次事故公司直接損失500元以下司機負次要責任的按經濟損失的10%罰款，同等責任的按經濟損失的20%罰款，主要責任的按經濟損失的25%罰款，全責的按經濟損失的30%罰款。2）每次事故公司直接損失500元以上，5000元以下司機負次要責任的按經濟損失的15%罰款，同等責任的按經濟損失的25%罰款，主要責任的按經濟損失的30%罰款，全責的按經濟損失的40%罰款。3）每次事故公司直接損失5000元以上，司機負次要責任的按經濟損失的20%罰款，同等責任的按經濟損失的30%罰款，主要責任的按經濟損失的40%罰款，全責的按經濟損失的50%罰款。4）酒后駕駛出事故的，由司機承擔全部責任。三、計件方案根據車型，拉5件40元/車；拉6件41元/車；拉7件以上（含7件）42元/。以上條款，相關人員必須嚴格遵守，觸犯以上條款將按章論處，不得有誤。成都林新板材有限公司 物流部 二0一三年十一月九日批準： 審核： 制定： 日期： 日期： 日期：第三篇：貨運安全生產管理制度文本安全生產責任制:安全生產是關系到國家、企業和人民群眾生命財產的大事，為了加強機動車和駕駛員的安全管理, 消除各種隱患, 防止行車事故的發生, 提高運輸的經濟效益和社會效益。根據本公司的運輸工作實際情況, 制定本制度。本公司下屬各運輸安全管理部門及所有從事道路貨物運輸人員都必須嚴格遵守本制度。認真貫徹執行“安全第一、預防為主”的方針，遵守國家法律法規和安全生產操作規程，守法經營，落實各級交通主管部門的安全生產管理規定，組織學習安全生產知識，最大限度地控制和減少道路交通事故的發生。道路運輸經營者負責經營許可范圍內的安全生產工作，是安全生產第一責任人，對安全生產工作負總責。聘請符合道路運輸經營條件的駕駛人員，并與駕駛員簽訂安全生產責任書，將責任書內容分解到每個工作環節和工作崗位，職責明確，責任分清，層層落實安全生產責任制。積極參與各項安全生產活動，設立安全生產專項經費，保證安全生產工作的開展。落實事故處理“四不放過”的原則，即：事故原因不查清不放過；事故責任者沒處理不放過；整改措施不落實不放過；教訓不吸取不放過。建立營運車輛維護、檢修工作制度，督促車輛按時做好綜合性能檢測及二級維護，確保車輛技術狀況良好。管理機構及工作職責:公司安全生產第一負責人是（姓名）職務，主要工作職責是：宣傳和貫徹政府頒布的安全法規、條例、規定, 組織各項活動、技術培訓。根據上級要求和企業實際制訂的安全工作計劃和有關管理措施，修訂本公司安全管理規章制度和安全考核標準并負責組織實施。組織召開安全會議, 總結、分析各階段的安全生產情況, 并針對存在問題制定相應的防范措施。第二負責人（姓名）職務，主要工作職責是：布置和檢查公司各部門工作人員的安全學習。負責駕駛員的安全考核、培訓及安全獎罰，參與公司重大生產、交通事故的調處及善后工作。負責機動車和駕駛員的建檔管理以及有關牌證的換發、年檢審業務的組織、管理事項，并做好有關資料的收集、統計和各階段工作總結。培訓駕駛員掌握汽車基本原理 , 及對交通事故有一定的分析水平和現場處理能力。駕駛員的崗位職責 :遵守交通法規和操作程序, 抵制違章行為, 維護交通秩序, 確保安全行車。積極參加各項學習活動, 提高安全行車意識和技術水平。嚴格執行公司安全管理規章