解放思想科學發展演講稿(編輯修改稿)

　

【文章內容簡介】 來推動解放思想，搭建平臺，集思廣益，使大討論活動成為推進民主政治建設、調動廣大教職工干事創業積極性的過程。四、方法步驟這次“解放思想、科學發展”大討論活動，用三個月的時間，分三個階段進行。具體方法步驟如下：（一）學習討論階段（3月13日至4月20日）。主要任務是抓好宣傳發動，組織廣大黨員干部開展學習討論活動，營造“解放思想、科學發展”的強大輿論聲勢和濃厚社會氛圍，為大討論活動奠定思想基礎。（二）調查研究階段（4月20日至5月20日）。主要任務是在加強學習、解放思想的基礎上，圍繞通過改革創新實現科學發展，查擺存在問題，深入調查研究，廣泛征求意見，研究解決問題的對策，進行分析梳理，撰寫調查報告，形成決策意見。（三）整改落實階段（5月20日至6月12日）。主要任務是集中研究改進工作的意見，形成解決問題、加快發展的方法、措施、政策和制度，抓好落實，確保“解放思想、科學發展”大討論活動的成果轉化為解決問題、促進工作的實際行動。五、工作要求強化領導，精心組織。大討論活動領導組辦公室要切實負起組織協調的職責，把握好各個階段各個環節的工作要求，確保大討論活動扎實有效地開展。營造氛圍，加強檢查。充分利用宣傳欄、校園廣播、學校網站等各種宣傳載體進行宣傳，及時反映學習實踐活動開展情況，營造良好氛圍。學校大討論領導組要切實加強對各討論小組的指導和檢查。聯系實際，務求創新。堅持解放思想與解決問題、推動工作相結合，正確處理解放思想大討論活動和學校各項工作的關系，把開展大討論活動變成推動工作的強大動力，使大討論活動與各項工作相互促進，取得實實在在的效果。要求參加大討論活動的所有人員，結合學校實際，撰寫“解放思想，促大彥再發展”研究報告或心得體會1篇。姜屯鎮大彥學區黨支部2012年3月18日第四篇：解放思想 科學發展 調研報告解放思想 科學發展調 研 報 告近期，我局在全體黨員干部中開展了“解放思想、開拓進取、干事創業、科學發展”專題調研活動，通過深入基層，下到一線，與各級黨員干部討論交流，共同探討如何進一步解放思想，加快發展，征求意見和建議，了解當前的思想解放現狀，討論目前思想不夠解放的主要原因和對策。這次活動，大家普遍認為：思想解放的程度，決定改革的深度、開放的力度、崛起的速度。面對緊迫的形勢，要實現新一輪發展的跨越，必須推動新一輪的思想解放，沖破不合時宜的束縛觀念，改變滿足現狀、因循守舊的精神狀態，不斷研究新情況、解決新問題，使各項工作體現時代性、把握規律性、富于創造性，切實做到勇于創新，勇于改革。一、解放思想的重要性和必要性。解放思想，是黨的思想路線的本質要求，是我們應對前進道路上各種新情況新問題、不斷開創事業新局面的一塊瑰寶。實踐證實，解放思想是推動地方經濟又好又快發展的總開關，把科學發展觀學習教育活動進一步引向深入、開展好解放思想活動極為必要。（一）進一步解放思想是貫徹落實黨的十七大精神的需要。黨的十七大高舉中國特色社會主義偉大旗幟，認真總結黨領導人民進行改革開放的偉大成就和寶貴經驗，科學分析了當前面臨的新形勢，深刻闡述了關系黨和國家長遠發展的一系列重大問題，對社會主義經濟、政治、文化、社會建設和黨的建設作出了戰略部署，是我們未來的行動綱領。只有解放思想，實事求是，熟悉和把握了規律性，才能吃透十七大精神。要把思想和行動統一到“三個一”即“一面旗幟、一條道路、一個理論體系”上來，以新的思想境界推進新的發展實踐，通過解放思想不斷拓展完善發展思路，通過解放思想推動科學發展的實踐探索，通過解放思想推動改革創新，通過解放思想推動和諧社會建設，通過解放思想推動黨的建設。（二）進一步解放思想是破解我局發展難題的需要。破解難題、要害是找出破解難題的新辦法。只有按照“破除一個“怕”字、樹立一個“敢”字，破除一個“散”字、樹立一個“嚴”字，破除一個“亂”字、樹立一個“公”字，破除一個“拖”字，樹立一個“快”字，破除一個“軟”字、樹立一個“強”字的“五破五立”要求”，不斷解放思想，才能創新發展理念，完善發展戰略，拓寬發展途徑，破解發展難題，實現經濟社會的又好又快發展。二、當前廣大黨員干部思想不解放的具體表現。（一）黨員思想方面普遍存在一個“慢”。有些同志有一種“恐快”心態，總是覺得慢些才踏實，心里才穩當。而“慢”的結果只有一個，就是“差”，就是落后，“慢”和“差”決不是科學發展觀。近幾年我局發展不僅速度快，而且質量好。這就啟示我們，只要堅持正確的發展思路不動搖，就能實現“好”與“快”的有機統一，就能把科學發展觀落到實處。破除“慢”字，要正確把握宏觀形勢。從近年的實踐看，我們既有好的經驗和做法，但也吃過虧、有過教訓，往往比別人慢一步，就落后了一個時代。我們尤其要以積極作為的心態，把該做可做的事全力做好，不該做不能做的事堅決不做，原來該做而沒有精力顧及好的，現在有條件了要抓緊做，有些將來才能做的事，現在也可以提前準備。這樣，才能變壓力為動力、搶機遇促發展。（二）黨員思想方面普遍存在一個“小”。現實中，有的干部習慣于自己跟自己比、現在跟過去比，成績不大年年有，步子不大年年走，一旦取得一點成績，就容易驕傲、容易滿足、容易松勁。有些干部對競爭充耳不聞，對差距無動于衷，對落后麻木不仁，缺乏應有的危機感和責任感，因循守舊，安于現狀，不求發展，不求進步，不愿接受新事物。破除“小”字，要克服小團體利益的影響。一事當前，不能只考慮小團體利益，要顧全大局為全局發展盡責，為維護群眾利益負責。（三）黨員思想方面普遍存在一個“舊”。解放思想，最終要落實到改革開放上。現實中，有一些現象值得深思：為什么有的事情別的地方能夠做、做得好，我們就不敢做、做不成？為什么有的事情別的地方已經干得熱火朝天了，而我們還在爭議、觀望，錯失良機？為什么對基層的積極探索，我們有些同志抱著一種懷疑的眼光和責難的態度，在那里質疑能不能干、怎么干？相對于發展而言，我們的改革還顯得滯后。改革是拖不下去，也繞不過去的。拖和繞，只會使矛盾越積越深，成本越來越高，不僅制約發展，還會影響穩定。一定要堅決沖破一切陳舊觀念的束縛，堅決革除一切不合時宜的規定，堅決克服一切害怕權利調整的心態，拿出更大的勇氣和魄力推進改革。破除“舊”字，要突破教條主義的束縛。善于把執行政策的原則性與實際操作的靈活性結合起來，找準政策規范與工作實際的最佳結合點。凡是政策法規沒有明令禁止的，我們都要大膽地探索和試行，凡是上級政策和規定有一定彈性幅度的，我們都要從有利于發展出發，千方百計用足用活政策。三、今后工作中進一步解放思想的措施、辦法。（一）向群眾學習，向實踐學習。推動新一輪思想解放，主題是科學發展，重點是領導干部。路線確定之后，干部就是決定的因素。也就是說，領導干部要帶頭解放思想，解放思想的關鍵在于領導干部。對領導干部來說，能不能解放思想，解放到什么程度，取得什么樣的成果，直接影響一個部門發展走向。從實踐看，基層和群眾的實踐創造，是解放思想的源頭活水，在解放思想問題上，往往是群眾走在領導前面，企業走在黨政機關前面。全局領導干部在解放思想上，要虛心向群眾學習，向實踐學習，充分尊重基層和群眾的首創精神，以基層的鮮活經驗打開自己的思想空間，以群眾的生動實踐拓寬自己的工作思路，不僅要做好解放思想的推動者，而且要做好解放思想的先行者。（二）高度重視政治生態建設，為解放思想創設環境。良好的政治生態是一個地方首要的發展環境。政治生態好，可以凝心聚力，鼓舞士氣，激發斗志；