20xx湖北事業單位：大冶市事業單位招聘簡章(編輯修改稿)

　

【文章內容簡介】 考生，應進行網上確認。確認時間：2014年7月9日至7月11日（網上受理時間為每日9：00～16：30）。確認網址：武進人力資源和社會保障網（）上傳報考者本人近期免冠電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，寬度358像素左右，高度441像素左右，分辨率350dpi左右，照片文件大小不超過30KB）。網上報名審核通過的考生，請于2014年7月14日16：00之前，通過銀聯網銀卡在網上繳納報名考試費用，報名費、考務費共計100元。網上繳費確實有困難的，統一于2014年7月14日9：00～16：00到常州市武進區人力資源培訓考試中心進行現場繳費（地點：中共常州市武進區委黨校教學樓503房間，聯系電話：051986310911）。未按時進行網上報名資格確認、上傳照片、繳納報名考務費的視為報名無效。（四）報名注意事項考生應按崗位要求和網上提示如實填寫有關信息，區人社局根據考生提供的信息進行審核，并提出審核意見。凡屬于弄虛作假或者不符合報名資格條件報考的，一經查實，取消考試資格或錄用資格。考生每人限報一個崗位，多報無效；報名與考場使用的身份證必須一致；所學專業必須與選報崗位要求的專業相一致。（五）網上打印準考證考生于2014年7月16日～7月17日在武進區人力資源和社會保障局網站（）下載打印準考證。打印中如有問題，請與武進區人力資源培訓考試中心聯系，聯系電話：051986310911。三、考試、考核辦法本次公開招聘采取筆試和面試相結合的辦法。筆試報考區人民法院執行書記員崗位的，筆試內容為電腦打字操作（看打和聽打，可以使用速錄機）。時間和地點詳見準考證。報考其他崗位的，筆試內容為《公共基礎知識與職業能力傾向測驗》，筆試時間和地點詳見準考證。筆試成績總分為100分，合格分數線為50分。筆試成績在原發布招聘簡章網站公布。資格復審在筆試成績合格人員中根據筆試成績從高分到低分按不高于1:3的比例確定資格復審人員。資格復審時間和地點詳見武進區人力資源和社會保障局網站公告。資格復審不合格者，取消面試資格，缺額按筆試成績從高分到低分依次遞補。資格復審時，報名考生應提供下列材料（均要求交驗原件并提供復印件）：本人身份證、戶口簿或派出所出具的有效戶籍證明、畢業證書、資格證書及報考崗位要求的其他證明材料。逾期未參加資格復審的考生，視同自動放棄面試資格。面試資格復審合格人員進入面試。面試采用結構化面試的方式進行。面試成績總分為100分，合格分數線為60分。面試成績不合格者不計算綜合成績。面試時間和地點另行通知。綜合成績計算按筆試、面試成績各占50%的比例計算綜合成績。筆試成績、面試成績、綜合成績計算均保留兩位小數。四、體檢根據考生的綜合成績從高分到低分按招聘崗位計劃數 1:1的比例確定參加體檢人選。出現同分時取面試高分者（如筆試、面試成績均為同分，按面試成績不去掉最高分和最低分重新計算，計算平均分后取最高者）。體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準》執行。因體檢不合格或其他原因出現缺額時，按綜合成績從高分到低分依次遞補。五、考察與公示體檢合格人員由用人單位組織考察。因考察不合格或其他原因出現缺額時，按綜合成績從高分到低分依次遞補。考察合格的，由區人社局統一將擬聘用人員名單面向社會公示。六、聘用聘用人員一律實行勞務派遣的用工形式，簽訂勞動合同。被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動（聘用）合同或協議的，由本人與原單位按照有關規定自行協商處理。勞動合同簽訂后，當聘用人員要求解除勞動合同，該崗位出現空缺時，經用人單位申請，可以在合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補，遞補時間截止到我區下一次公開招聘公共服務崗位簡章發布之日。七、招聘咨詢武進區人社局負責解答具體招聘崗位相關情況的咨詢。咨詢電話：0519863109686310911。八、紀律監督本次公開招聘由武進區人社局紀委負責監督，并自覺接受區紀檢監察部門和社會的監督。對違反招聘工作紀律者，將追究相應責任。監督電話：051986310084。九、本簡章由武進區人力資源和社會保障局負責解釋。附：常州市武進區2014年公開招聘公共服務崗位工作人員崗位簡介表（第二季度）常州市武進區人力資源和社會保障局2014年6月30日第四篇：2012年蘇州事業單位招聘簡章2012年蘇州市市屬事業單位第一次公開招聘工作人員簡章根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部2005年6號令）、《江蘇省事業單位公開招聘工作人員實施意見》和蘇州市委辦公室、市政府辦公室關于印發《蘇州市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》的通知（蘇辦發[2011]27號）有關規定，蘇州市部分市屬事業單位定于2012年1月14日面向社會公開招聘工作人員共 768名，其中行政管理類事業單位招聘 103名，參照行政管理類事業單位改革的公益類事業單位招聘227名，實行管辦分離、管理與作業分開、法人代表任期責任制改革的事業單位招聘399名，其它事業單位招聘39名。現將《簡章》公布如下：一、招聘范圍和對象凡符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業技能、身體條件等資格條件的人員，均可報名。二、招聘基本條件（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規定的具體資格條件。（二）2012年全日制普通高校本科及以下應屆畢業生須為蘇州市區生源，其中本科畢業生須具有學士學位。取得碩士研究生學歷和學位的應屆畢業生須為蘇州市生源，取得博士研究生學歷和學位的應屆畢業生不受生源地的限制。（三）學歷條件為本科及以下或專業技術職稱資格為中級及以下的應聘人員，年齡須在35周歲及以下（1976年1月14日后出生），且戶籍和人事檔案關系均須在蘇州市區（在蘇高校學生集體戶口不能視作蘇州市區戶籍）。具有碩士研究生學歷和學位或具有副高級專業技術職稱資格的應聘人員，年齡須在40周歲及以下（1971年1月14日后出生），且戶籍和人事檔案關系均須在蘇州市。具有博士研究生學歷和學位或正高級專業技術職稱資格的應聘人員不受戶籍地的限制，年齡須在45周歲及以下（1966年1月14日后出生）。（四）目前尚未辦理就業派遣手續的全日制普通高校往屆生和持各類成人教育畢業證書應聘的人員按在職人員的資格條件報考。2011年7月1日后畢業至今尚未就業的歸國留學人員按2012年應屆畢業生的資格條件報考，其他歸國留學人員按在職人員資格條件報考。（五）符合政策性安置或照顧條件的報名者（如：夫妻分居兩地、父母身邊無子女、符合隨軍條件的軍人配偶等），不受戶籍或生源地的限制。對通過中共蘇州市委組織部、市人事局統一組織的“選聘高校畢業生到基層工作”的相關選拔程序到蘇州市所轄各市（縣）、區基層村或社區工作至今且考核合格的高校畢業生，不受戶籍的限制。（六）附表中對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規定的從其規定。（七）招聘崗位其他條件中有工作經歷要求的，是指截止2012年1月14日前，在各類機關和企事業單位的累計工作經歷。如2年及以上工作經歷要求的，即起算時間為2010年1月14日前，以此類推。自謀職業、個體經營的人員，也可視為具有工作經歷。在全日制院校就讀期間的社會實踐經歷，不能視為工作經歷。三、招聘崗位、人數及條件詳見《附表》。四、報名方式和注意事項（一）報名時間和地點報名時間：2012年1月14日（星期六）8：30——15：30報名地點：蘇州市人才市場（干將西路288號）（二）報名程序應聘人員選擇崗位。報名者根據本《簡章》公布的招聘崗位及條件選定應聘崗位后，向招聘單位工作人員（以下簡稱招聘單位）出示應聘材料的原件（交復印件）。招聘單位資格初審。經招聘單位初審，符合規定條件的報名者領取《2012年蘇州市市屬事業單位公開招聘工作人員現場報名資格審查登記表》（以下簡稱《登記表》）2份，將《登記表》中“報名者填寫內容”填寫完整并加貼照片后交招聘單位簽字（蓋章）。人社部門驗證登記。經初審合格的報