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楚雄市林業局貫徹落實改進工作作風情況總結與樓層主管年終總結匯編(編輯修改稿)

2025-11-23 02:10 本頁面

　

【文章內容簡介】 “四風”方面存在問題，抓整改措施落實從總體看，市林業局黨員干部是一支識大體、顧大局、肯吃苦、能奉獻，經得起各種風險考驗的隊伍，特別是改進作風規定出臺后，工作作風有了新的轉變，服務能力有了新的提升。但我們也清醒地看到，形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的各種表現，在極少數黨員干部身上還不同程度地存在。聚焦“四風”，對作風之弊，行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除，使黨員干部政治進一步增強，思想進一步提高，作風進一步轉變，黨群干群關系進一步密切，為民務實清廉形象進一步樹立。嚴格執行中央以及各級黨委關于改進作風的規定，落實黨的群眾路線，大力弘揚艱苦奮斗，勤儉節約的優良傳統，切實改進調研活動，改進會風、文風，規范因公出訪活動，厲行勤儉節約，解決少數黨員干部作風不實，創新工作意識不夠，敢于擔當責任不強，放松廉潔自律的問題。由局領導負責，辦公室、紀檢監察室干部參與，每周對機關干部紀律作風進行督促檢查，嚴肅上下班工作紀律，促進良好的機關作風的養成?！叭y”問題。一是認真貫徹落實市委、市政府的決議決定，積極做好涉及全市重大項目建設、重點民生工程建設的林地征占用審核報批工作，為推進全市重大項目建設認真做好協調服務工作。二是切實加強對林業行政(審批)許可辦理工作，簡化程序，及時審核辦理。三是認真執行好市林業局工作督查督辦相關規定，加大工作督查督辦力度，確保急、難、險、重工作任務按照規定時限按質按量完成。四是認真執行好工作激勵機制，對敢于負責、敢于擔當，工作認真、踏實勤奮，按時按質按量完成工作任務，工作業績好的同志進行褒獎，進一步調動干部職工工作積極性和主動性。五是認真執行好問責制，對那些工作不積極、不主動，工作態度不端正，貽誤工作的干部職工進行誡勉談話和問責，努力營造謀事創業的良好工作氛圍。通過以上措施，使干部職工工作積極性、主動性得到充分發揮，默默無聞、兢兢業業的良好工作作風不斷養成?！八亩唷眴栴}。一是壓縮會議次數、規模和時間，做到少開會、開短會、開綜合會，不講空話、套話，簡明扼要。二是少發或不發文件，不重復發文，能簡要說明的，堅決不發文件，須發文的則壓縮篇幅。三是嚴格控制公務接待、公務活動。四是嚴格執行相關規定，不組織節慶活動。今年的元旦、春節、三八節、五一節、火把節都沒有組織專題活動，建黨節系列慶?；顒佑筛鼽h支部采取分散多樣的方式進行，既減少和控制了活動的規模數量，又節省了費用開支。五是在檢查評比表彰活動上，除按照年初與下屬各黨支部、林場簽訂的黨建、黨風廉政建設、安全生產、綜治創安、計劃生育5個目標管理責任書進行綜合性的檢查考核兌現獎懲外，一律不搞其他檢查評比表彰活動。局黨政領導班子成員帶頭深入林區、涉林企業、農戶中開展調查研究，解決群眾反映的突出問題，進行面對面溝通交流，虛心聽取他們的意見和建議，結合國家政策和實際，尋找解決問題的最佳方法，竭盡全力予以化解。根據每次工作需要，明確調研主題，立足了解實情、發現問題、解決問題，堅決杜絕空泛無實質內容的調研。嚴格執行公務用車管理規定，規范公務車輛管理。不違規購置和超標用車。三、貫徹落實《中共楚雄州委關于認真做好開展黨的群眾路線教育實踐活動前期準備工作的意見》的情況按照州委、市委的通知要求，楚雄市林業局研究制定了《楚雄市林業局關于認真做好群眾路線教育實踐活動前期準備工作的通知》，進行全面安排部署。(一)統一思想認識，做好學習積累要求局屬各黨支部、各單位和廣大黨員干部要認真學習貫徹中央和省委關于開展黨的群眾路線教育實踐活動的一系列重要會議精神，作為當前一項重要政治任務，準確把握主要內容和精神實質，自覺把思想和行動統一到中央和省、州、市黨委的決策部署上來。要求各黨支部認真制定專題學習計劃，按學習內容收集學習材料和書籍，各支部書記作為學習責任人要負責組織好專題學習活動。要求各級黨員干部認真做好讀書筆記和撰寫心得體會，科級領導干部讀書筆記和心得體會文章不得少于10000字。在學習教育期間，要求每個單位至少推薦2篇心得體會、民情日記、調研文章等學習成果。(二)調研了解情況，分析查擺問題堅持開門搞活動，專題調研和隨機調研相結合，聽取真實意見，原汁原味記錄第一手資料，深入分析查擺問題，搞清楚當前群眾最期盼解決的

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