某工廠安全生產管理制度匯編(編輯修改稿)

　

【文章內容簡介】 工健康。 3．負責安全文明生產 的后勤工作。 4 ． 負 責 供 應 發 生 事 故 時 急 救 處 理 所 需 的 行政用品。 5．負責生產設施，滿足安全、防火、防洪等要求，以防事故的發 生。 6．具體負責供暖節氣鍋爐的安全工作。 7．冬季開展防止煤氣中中毒的宣傳教育，組織檢查處理烤火的不 安全情況 . （二）供應科、財務科、車隊、等單位負責人，應對所管轄范圍內 實現安全生產的要求全面負責，其主要內容如下： 1．供應科必須按照公司《勞保用品發放規定》按時購買發放勞動 防護用品，及時發放防暑降溫、防寒物品。 2．以上單位在編制其它計 劃的同時，負責考慮實現各單位安全技 術措施計劃所需資金、材料、設備、人力、車輛運 20 輸等問題的計劃。 3．在事故情況下（預防或處理）保證解決搶救事故恢復生產所需 費 用 、 人 力 、 材 料 物 資 、 車 輛 運 輸 及 發生工傷搶救等問題。 4．供應科要負責器材物資入庫保管，保證質量，防止錯用，防止 損壞，特別要做好防盜工作，加強危險品的保管、運輸、存放工作， 要防止意外事故的發生。 5．車隊要嚴格執行車輛管理制度和交通規則，加強對駕駛和修理 人員的安全教育，搞好車輛保養，確保車輛行駛安全。發生不安全情況， 按 “ 三 不 放 過 ” 的 原 則 嚴 肅 處 理 ，并向公司安委會報告。 （三）設備動力科長安全生產責任制 在 設備 動 力 科 副 經理 的 領 導 下， 負 責 公 司 擴建 、新建的改進項 目 及職工宿舍，生活設施的施工監督。 1．對本科職工安全和擴建工程質量負全面責任，親自抓安全， 認 真貫徹“安全第一，質量第一”的方針，保證工程質量。工程驗收要 通知生產部門和安全部門。 2．貫徹執行國家安全生產，勞動保護的政策法令上級有關規定 ， 對新建、擴建、改建工程的設計、安裝、投產運行，應吸收生產部門共同審查和驗收，使之符合《安全衛生規程》的要求，凡設計不符合 要求的不批準施工， 竣工不符合要求的，不予驗收，不批準投產。 3．負責廠房建筑，上下水道，圍墻、道路、生活設施、廠區消 防 管道的設計施工必須符合安全要求，竣工后保證廠房不漏水，道路平整，消防管道暢通無阻，設備安裝保證 21 質量，使之全符合安全衛生要 求。 十四、班組長安全生產責任 1．對本班組職工及所管轄設備的安全負直接責任，認真執行上 級 有關安全工作指示、規定，親自抓安全，模范遵守操作規程，負責本 班 組 的 安 全 活 動 ， 領 導 與支持本班組安全員的工作。 2．組織開展好每天的班前及班后會，根據當天的生產任務、環境、 設 備狀況、人員思想等特點，具體布置安全注意事項和安全措施要求， 必要時應指定監護人。對調入的新工作人員要進行現場教育，在未熟 悉本職工作之前，不允許單獨操作。 3．經常檢查本班職工的操作情況，及時糾正操作中存在的問題， 教育職工遵守紀律，及時表揚安全生產中的好人好事，對違章操作的要進行批評與制止，屢教不改或冒險蠻干者，有權停止其工作并立即 匯 報 上 級 ； 不 得 默 許 或 鼓 勵 職 工 違章作業，違章要追究責任。 4．及時檢查防護措施，安全工器具的使用情況，監督職工正確使 用勞動防護用品，認真執行設備巡視制度。及時發現和解決設備缺 陷 和不安全問題，當時解決不了的要及時匯報。危急情況可先處理后匯 報。 5．發生任何不安全情況，要詳細記錄、搜集整理原始資料，認真 按照“三不放過”原則組織分析，吸取教訓，提出防范措施。發生重 大事故要保護現場，立即上報。 十五、職工安全生產責任制 安全工作，是一項群眾性很強的工作，特別是我公司流水線生產 作業當中，一個不注意就可能造成全車間停產或全公 22 司性事故，因此 全公司每個職工不管生產職工還是管理人員，既是生產者也是保衛 者。均應在各自范圍內對報管轄的設備和自身安全負責，具體規定如 下： 1． 負責保證本崗位的規程、制度、安全措施的正確貫徹執行。 2．有權隨時糾正他人違章作業，發生事故后及時匯報班長，并應 負責寫出事故書面報告。 3．積極參加各項安全活動。 4．積極參加業務學習，主動提出改進安全生產的合理化建議和技 術革新項目。 5． 愛 護 和 正 確 使 用 機 器 設 備 、 安 全 工 具 和 個 人 防護用品。 6．設備發生異常情況時要精心操作，認真做好各項記錄，如實反 映情況并幫助領導分析原因。 7．監守工作崗位，禁止非本崗位人員操作自己所管轄的生產設 備，制止外單位人員、小孩進入工作 場所。 8．班前嚴禁飲酒，上班必須按要求穿戴勞動防護用品，班中不準 打瞌睡、看書、閑聊。 9．每個職工要認真學習有關安全的文件、法令、指示，自覺遵守 勞動紀律、常規、廠法、安全技術操作規程。 十六、各級安全組織及安全人員職責范圍 ( 一）安全檢查委員會職責范圍 安全生產監督檢查委員會是全公司性的安全組織機構。有權對全公司 任何單位、崗位、任何場所、個人進行檢查和安全指導，其主要職責： 23 1．監督與安全有關的各項規章制度、以及上級有關政策、指示的貫徹執行。 2．檢查督促全公司各單位 安全措施、安全規程、安全制度的執行。 3．負責安排各單位的安全教育，布置教育內容，了解教育情況， 開 展 三 級 安 全 教 育 ， 對 職 工 進 行 安 規 、 安制 教 育 和 考 試 。 4．定期開展全公司安全大檢查，不定期深入車間檢查設備運轉狀 況，各種安全措施的落實，防護裝置狀況，防護用品使用狀況等，對設備，建筑等存在的缺陷各種場所、人員、操作等方面存在的不安全 因素及 時利用《安全 監察意見通 知書》通知所在單位限期解決，并檢 查 完 成 情 況 。 對 于 單位不能解決的重大問題 ， 及 時 報 告 公 司 。 5．督促發生事故單位的領導在指定時間內按“三不 放過”的原則 調查、分析事故，整理、收集事故原始材料，填寫事故報告，參加調 查分析，重大事故及時向上級報告。 6．組織和領導全公司性的安全活動，表揚好人好事，批評各種不 安全傾向． 7．參加新建、擴建、改建工程的驗收工作， 使用符合《安全衛 生規程》并對新建、改建、擴建工程中影響安全的問題提出意見，要 求解決。 （二）專職安監員職責條例： 1．熟悉國家安全生產、勞動保護方面政策、法令，掌握本公司的 安 全 管 理 制 度 ， 協 助 有 關 部 門 貫 徹 落 實 安 全 技 24 術操作規程。 2．檢查與監督個單 位執行安全生產、勞動保護方面的政策、法令、 規章制度、操作規程。制止違章指揮，違章作業。 3．經常深入全公司各個部位巡回檢查，如發現機電設備、生產工 藝、人員操作、物資、易燃易爆物品的管理等方面存在的不安全因素， 馬 上 向 安 委 會 匯 報 ，并 向 存 在問 題 的 單 位 指 出 ， 督 促 解 決 。 4．有權停止危急設備和人身安全的違章指揮和違章作業，并向有 關部門匯報，經安委會處理后，方可恢復生產。 5 ． 檢 查 和 監 督 職 工 按 照 使 用 要 求 佩 戴 勞 動防護器具。 6．參加設備、人身事故的調查、分析，和有關單位擬定防止事故 的措施和對 策，并檢查落實完成情況。 7．負責事故登記、統計，做好各種原始材料的收集、事理、保存 工作。 （ 三 ） 車 間 、 科 室 安 全 主 任 、 安 委 會 委 員工作職責： 受 安 委 會 領 導 ，負 責 本 單 位 的 安 全 檢 查 工 作 。具體如下： + （科室）班組安全員的工作。 2．向本車間（科室）職工群眾宣傳黨和國家保護政策、法令及 公 司的安全衛生規章制度？對職工進行遵章守紀的勞動保護科學知識教育。 車間（科 室）貫徹 各項 安全生 產，勞動保護法令、 25 規程、條例、規定和措施。會同車間（科室）行政及時解決 生產中出 現的有關安全方面的問題， 不斷改善勞動條件。 ，教育職工嚴格 遵守 規程制度，及時糾正不嚴肅執行規程制度的錯誤行為。對安全生產有 貢 獻 者 或 造 成 事 故 責 任 者 ，分別提出獎勵或處罰意見。 5．每天至少巡視一次本車間（科室）的有關勞動防護裝置、設 備 防護設施、安全工器具、生產現場、設備安全狀況職工操作情況以及 勞動防護用品的使用防護用品的問題，當場糾正，并進行批評教育。 拒絕不改者，當場停止其工作，其他方面的問題，及時向車間．（科室） 匯報督促及時解決。 6．組織開 展本車間（科室）的安全活動日、安全檢查、安全教育等活動。 7．協助、督促車間推行經濟責任制的同時，落實安全責任制，做 好安全責任制的評比、評分、計酬。 8．負責本單位各種事故的調查分析，查清原因，總結經驗教訓， 采 取 防 范 措 施 ， 按 照 要 求 填 寫 《 事 故 報告 表 》 并 及 時 上 報 。 9．發現違章指揮、違章作業，或在生產過程中有明顯危急職工生 命 及 設 備 安 全 現 象 ，有 權 組 織 職 工 停 止 工作 ， 撤 離 危 險 區 域 +o （四）班組安全員職責： 班組安全員受車間安全主任領導，負責本班的安全工作，每天向 安全主任匯報工作一次，具體職 責如下： 26 1．向本班（組）職工群眾宣傳黨和國家的勞動保護、安全生產政 策、法令及公司的安全規定和規章制度，對職工進行安全生產和勞動紀律教育。教育職工嚴格遵守規章制度，及時糾正不嚴肅執行規章制 度的錯誤行為。 2．負責對新職工和調入人員的現場教育。 3．協助班組長貫徹落實好本班組規程、規定、制度和措施，檢查 其執行情況。 4．檢查、督促、指導本班組職工愛護和正確使用、佩帶勞動防護用品。 5．每班對本班組的所有設備、安全設施和職工操作等情況至少巡 視二次，發現問題及時向本班組長 反映，督促解決，保證其經常處于 良好狀態。 6．開展本班組的安全活動。 7．發生事故后，立即報告，并積極參加搶救（修）工作，協助班 組長分析事故原因，采取有效的措施，’防止事故重復發生。并負責保 護事故現場，收集、整理、提供事故原始材料。 27 第二 部 分 安全生產管理制度 一 、安全生產檢查制度 每月進行一次全面的安全生產大檢查，對檢查的結果進行匯總分析，制定整改措施，并由主管安全的部門寫成書面材料存檔待查。 車間班組進行經常性的安全檢查，發現問題及時報告領導和專業部門，迅速組織 處理，決不允許帶 “ 病 ” 作業。 安全專業部門和安全管理人員進行經常性的安全檢查，對查出的重大不安全隱患和問題應立即通知有關單位和部門采取措施，同時匯報主管領導。 對于電氣裝置、起重機械、運輸工具、防護用品等特殊裝置、用品和重要場所每年要請安全管理部門和專業技術人員進行 28 專項檢查。在檢查中發現的問題要寫成書面材料，建檔備查，并限期解決，保證安全生產。 對防雨、防雷電、防中暑、防凍、防滑等工作進行季節性的檢查，及時采取相應的防護措施。 節假日期間必須安排專業安全管理人員值班進行安全檢查，同時配備一定 數量的安全保衛人員，搞好安全保衛工作。 要害部門重點檢查制度。包括：變電站、配電室、鋼絲繩、連接裝置及提升裝置、火藥庫、消防設施和器材等。 二 、安全教育培訓考核制度 負責人培訓制度。包括 總經理 、副 總經理 、主管副職都必須接受安全生產監督管理部門舉辦的安全培訓班，經考核獲得廠長安全資格證。 安全生產管理人員培訓制度。安全管理人員要擺正安全與生產經營等各項活動的關系，學習和掌握安全管理知識，取得安全資格證書，并保證每年至少進行 12 次培訓。 各種作業人員培訓制度。特種作業人員除進行一般安全教育外， 還必須由有關專業部門對其進行專門技術培訓，取得特種作業操作資格證書，方可上崗作業。已經取得證書的特種作業人員，按要求參加專業部門組織的培訓、考試和考核，對操作證進行復審簽認。 29 新工人的安全培訓制度。新進企業的工人接受 三級 安全教育 ， 培訓的時間不少于 40 小時，考試合格后，在有安全工作經驗的職工帶領下工作滿 4 個月，然后再次考試合格，方可獨立工作。 全體職工安全教育制度。所有生產作業人員，每年接受在職安全教育培訓時間不少于 20 小時。 復工工人安全教育制度。凡休假 7 天以上返崗必須經過班組進行復工安全教育， 工傷休假 1 個月，其他休假 3 個月以上者，必須經二級生產單位、班組兩級復工安全教育，經考試合格后方