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解除勞動合同書范本(2)-資料下載頁

2025-12-06 22:44本頁面

　　

【正文】動者提出解除(勞動合同法第38條規(guī)定) □因勞動者違法或嚴(yán)重違反用人單位依法制定的規(guī)章制度,由用人單位提出解除(勞動合同法第39條規(guī)定) □因勞動者非過失性原因,由用人單位提出解除 (勞動合同法40條規(guī)定) □其他：（法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形）我單位決定從年月日起與該同志解除勞動合同。特此證明。員工簽名：用人單位（蓋章）年月日解除勞動合同證明書同志系我單位員工，性別，身份證號，年月參加工作，年月起在我單位工作，已簽訂勞動合同。現(xiàn)因（請選擇如下其中一項(xiàng)打“√”）： □協(xié)商一致解除(由用人單位提出) □協(xié)商一致解除(由個人提出) □勞動者單方解除 □勞動者試用期內(nèi)解除 □用人單位裁員 □因用人單位違法,由勞動者提出解除(勞動合同法第38條規(guī)定) □因勞動者違法或嚴(yán)重違反用人單位依法制定的規(guī)章制度,由用人單位提出解除(勞動合同法第39條規(guī)定) □因勞動者非過失性原因,由用人單位提出解除 (勞動合同法40條規(guī)定) □其他：（法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形）我單位決定從年月日起與該同志解除勞動合同，工資發(fā)至年月份，特此證明。員工簽名：用人單位（蓋章）年月日終止勞動合同證明書同志系我單位員工，性別，身份證號，年月參加工作，年月起在我單位工作，已簽訂勞動合同。現(xiàn)因（請選擇如下其中一項(xiàng)打“√”）： □勞動合同期滿； □勞動者開始享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇； □勞動者死亡或者失蹤； □用人單位破產(chǎn)； □用人單位停業(yè)（用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散）； □其他：（法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形）。我單位決定從年月日起與該同志終止勞動合同。該同志終止勞動合同前十二個月平均工資為元人民幣,依據(jù)有關(guān)勞動法律法規(guī)規(guī)定，我單位依法支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計(jì) 元人民幣，工資發(fā)至年月份，特此證明。員工簽名：用人單位（蓋章）年月日 11 / 11

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