副縣長掛職鍛煉工作總結-資料下載頁

　　

【正文】 的首要問題，我一是認真閱讀《 xxx 縣志》和有關的一些資料，借鑒別人的調研成果，了解瀘水縣的歷史；二是利用一切機會深入實際進行調研，兩年來就分管的工作多次深入鄉鎮，行政村、自然村、醫院和學校了解情況，掌握大量第一手資料，初步熟悉了 xxx 的政治、經濟、文化尤其是社會事業方面的現狀，為工作的開展和決策提供了條件。兩年來，在工作中堅持實事求是，結合實際，吃透上情和下情，因此沒有出現憑主觀臆斷進行決策，防止了工作中的錯誤，使各項事業健康發展。 兩年的掛職工作，我有了新 的感受，也有諸多體會。一是了解了xxx 西部邊疆少數民族地區的社會和政治經濟文化現狀，為今后的工作提供了第一手材料，也使自己深深地感到肩上的重任，同時加深了對國家西部大開發戰略的歷史意義和現實意義的理解；二是邊疆民族地區除了要加大投入之外，智力支援，提高民族素質更加重要。 xxx 縣乃至整 xx 州經濟“后發”的原因除了生存環境惡劣，地處邊疆，錯過多次發展機遇之外，更重要的是素質性貧困，諸多文化素質較低人口的存在是影響 xx 縣可持續發展和較快發展的最大制約。三是要充分挖掘xx 自然資源和民族文化資源，為 xx 的“后發”提供 強勁動力。礦電強州、旅游文化活州，是州委、州政府在長期奮斗中的智慧結晶， xx 鉛鋅礦的開發帶動了 xxx 縣的經濟成倍增長， xxx 干流的水電開發也必將促進 xxx 邊三縣，尤其是 xx 縣 GDp 的大幅增長，這些都是自然資源的優勢；橫斷山區獨特的地理位置和豐富的動植物資源，三江并流地區山高谷深，多樣化的自然景觀為 xxx 的旅游提供了豐富的可能性，同時多民族聚居、多宗教共存、多文化共融，旖麗多姿的民族文化也為瀘水乃至整個 xx 州的旅游文化勃興提供了強勁的動力，這是 xxx 州最大的后發優勢，合理利用民族文化和 xx 干流豐富的水能資源， 是 xx州脫貧致富的關鍵所在；四是干部職工是最可敬的人。在長期的生活中， xx 的各族干部群眾創造了大量 的物質文明和精神文明成果，形成了艱苦奮斗、團結互助、熱愛祖國的光榮傳統，與他們生活工作在一起感到自豪，同時他們的精神也將鼓勵我更加勤奮地做好工作，是我人生中一筆寶貴財富；五是作為一個地方行政領導，以變應變，積極進取；以民為本，多干實事，知民之憂，知民之盼，知民之力；以勤為經，以廉為榮，嚴格自律；以法為據，埋頭苦干，尊重監督是做好工作的基本原則。 光陰荏苒、歲月如梭。兩年的生活盡管背井離鄉，離開 了講臺，離開了家鄉和親人，個人生活方面有一些困難，但是這兩年中認識了許多可親可敬的人，做了一些事，收獲的不僅僅是經驗，更多的是與xx 廣大干部職工的深情；收獲的不僅僅是為 xx 的群眾做了一些事的成就感，更是今后為人民謀利，為邊疆脫貧致富，盡快實現小康努力工作的責任感。 兩年的掛職工作，在人生中是短暫的，但是對我今后來說影響是深遠的，我要特別感謝省委組織為我提供的這次鍛煉機會，感謝 xxx縣廣大干部職工對我的支持和鼓勵，感謝 xxx 學院黨委對我的信任。xxx 是我到目前為止除了我的家鄉 —— xxx 生活工作得最長的 地方，這個名字已融進了我的靈魂，將成為永遠的記憶。 第五篇：掛職副縣長鍛煉工作總結 我于 XX 年 11 月來 xxx 掛職任政府副縣長。掛職期間，在 xxxx 領導們的關心支持下，在 xxx 縣委、縣政府班子的幫助下，始終珍惜機遇，端正態度，擺正位置，學干結合，認真履行職責，得到了較為全面的學習鍛煉，在思想政治素質、思維方式、工作能力等方面都有了不同程度的提高。現將掛職鍛煉情況作如下匯報： 一、加強學習，積累基層工作經驗 到 xxx縣掛職伊始，我以了解 xxx縣經濟社會發展思路及其措施、政府工作運 行機制為重點，拓寬視野，深化了對 xxx 縣的認識。首先，認真查閱了《 xxxx 縣年鑒》和近幾年縣委、縣政府的工作報告、調研報告和統計資料等材料。通過學習，逐漸了解 xxxx 縣經濟社會發展的基本情況。同時，還認真閱讀了有關內蒙古經濟、文化等方面的專著，力求兼收并蓄，不斷更新自己的知識結構。其次，通過積極參加縣委擴大會議、縣政府常務會議、縣長辦公會議和縣委、縣政府召開的各類專題會議，加深了解了縣委、縣政府的決策程序、信息反饋、組織協調、督促檢查等機制。再次，抱著廣泛全面學習態度，虛心向縣委、縣政府班子成員學習請教，學 習了他們的工作經驗、領導方法和領導藝術。并利用下基層調研等機會，廣泛接觸基層工作者，深入了解掌握了基層各層面的情況，提高了自身適應基層工作的能力。 二、轉換角色，努力提高自身工作水平 按照縣政府班子成員分工，我協助 xxxx 副縣長分管衛生、文化、體育、廣播、電視、電影、司法、人口和計劃生育、紅十字會、殘聯等工作。在實際工作中，我堅持盡快熟悉分管工作、盡快進入工作角色態度，按照自己工作職責的要求，自覺轉變思維方式和工作方式，使自己當作一名基層工作人員，較快地適應了三個轉變（即：工作角色的轉變、工作環境的轉變和生活環境的轉變），主動與縣政府各位縣長溝通，利用下鄉調研等機會，深入基層了解情況，盡快熟悉了分管工作。同時，對不懂的地方或在工作中發現的問題，認真思考，不斷總結，改進工作方式、方 法，做到從“門外漢”到內行的轉變，分管各項工作取得較好的成績。 （一）衛生工作取得新進展。一是醫院管理方面。繼續深入開展濟困醫院、濟困門診工作。今年 19 月，為貧困患者減免醫療費達到xxx 萬元。發揮特色，加強中蒙醫專病專科建設，中蒙醫參與治療率達62%，治愈好轉率達 90%以上。加大制劑業務力度，注冊蒙成藥已達 360個品種，現能自制中蒙藥制劑 108 個品種；二是合作醫療方面。重新制定了 XX 年年合作醫療工作方案。在具體工作的操作上，將封頂線由XX 年的 2 萬元。補償比例每個段分別提高 5個百分點 ，鄉木鎮級起付線為 50 元、縣級為 100 元。取消了五保戶、特困戶、獨女戶、雙女戶家庭報銷起付線。持有殘聯部門發放的傷殘證參合人員實行了住院不設起付線，報銷比例與其他參合者提高 15%的優惠政策。今年 19 月份，共有 4888 名患者住院治療，醫藥費總額 981 萬元，核銷 418 萬元，減負率達 %；三是預防保健方面。傳染病總發病率控制在 ，全縣未發生重大傳染病。認真實施聯合國母子系統保健項目，今年 19 月份，孕產婦系統管理率達 %，孕產住院分娩率和住院分娩救助率分別達到 %和 100%。兒童系統管理率達 %，新生兒破傷風發病率為零，新生兒新法接生率達 %。計劃免疫工作保持了正常運轉班。食品衛生監督管理工作共核發衛生許可證 1318 個，發放從業人員健康證 1397 個。監督檢查食品經銷單位 6120 戶，依法查處 197 戶次。食品從業人員培訓率 100%，監測食品合格率 100%。環境衛生工作化妝品監測合格率 100%，理發用具監測合格率達到了 90%；四是愛國衛生方面。全面開展滅鼠工作，共出動滅鼠人員 3500 人次，配制投放滅鼠毒餌 2500 公斤，滅鼠面積 2400 公頃，發現活動鼠洞 168000 個，消滅黃鼠 1953 只，有效降低了黃鼠鼠密度；五是結防工作方面。發現初治涂陽肺結核病人 260例，治療管理率 %，病人追蹤到位率 81%，可疑者報告率 89%，痰檢率 92%。預計，年底能夠完成計劃目標任務。 （二）文體廣電工作取得新成效。一是慶祝內蒙古自治區成立 60周年慶祝活動方面。參與制定了自治區成立 60 周年大慶文體活動方案，并開展了青年歌手大賽等大型群眾性文體活動 5次，收到了良好效果。組織馬隊參加在云南省大理白族自治州舉行的“ XX 年年三月街賽馬大會”，取得了全部 6 項比賽中 3 項的冠軍，并奪得了大 賽唯一項馬王獎及總成績第一名的好成績。參加組織代表隊內蒙古自治區選拔參加全國少數民族運動會馬匹比賽，有 7 匹馬被選中，并代表自治區參加了全國少數民族運動會賽馬比賽。同時，積極參與了承辦興安盟第二屆“那達慕”大會各項籌備工作；二是廣播電影電視工作方面，認真貫徹電影“ 2131”工程以及“科普之春”責任目標，深入農村牧區放映各類科普、法律、愛國主義教育影片達 300 多場；三是文物保護工作方面，截至目前，掛職期間未發生盜竊古墓等文物犯罪案件。 （三）人口和計生工作取得新突破。 XX 年 10 月至 XX 年年 6 月全縣出生嬰 兒總數為 2062 人，出生率控制在 ‰以內，計劃生育率控制在 %以內。已婚育齡婦女綜合節育率達到 %；深入開展計劃生育“三結合”落實工作，投入資金 30 余萬元，共落實了“三結合”戶 1408 戶；發放“雙女結扎”獎勵金 萬元。加強信息化建設為各蘇木鎮、工作部基層站均配備了電腦設備，建立了計劃生育數據庫。同時，為了方便育齡群眾更好地接受計劃生育優質服務，為 8 個工作部配備了計劃生育服務車。