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元旦春節期間送溫暖慰問和困難職工調查系列活動方案-資料下載頁

2026-05-05 23:35本頁面

　　

【正文】遇的各項政策、舉辦座談會、開展外來工春節免費游德化等活動，推動企業開展共進“年夜飯”，組織參加豐富多采的春節系列活動，溫暖職工，留住職工；要積極為農民工重返單位提供更多優惠條件，如給予車船票補助等更多便利措施；要依托工會職工之家、職工書屋等場所 ,開展書畫和攝影展、游園、卡拉 OK、廣場舞等喜聞樂見的文體娛樂活動，為農民工送上精神文化食糧；要重心下移，通過面對面、心貼心、實打實服務職工送電影票、送書籍、送春聯、送年貨及其它職工所需、工會所能的實事好事。四、有關要求（一）加強組織領導。要積極爭取和運用好黨政賦予工會的資源手段，形成各方通力合作的工會幫扶工作格局，將黨和政府的關懷和溫暖及時送到最困難最急需的職工身邊，真正為困難職工群眾排憂解難。要結合本地、本系統（產業、行業）實際情況，制定切實可行的活動方案，采取行之有效的措施，確保 2021 年“ 兩節”送溫暖慰問資金及時發放到困難職工手中。（二）規范使用資金。要積極爭取上級工會和縣財政對送溫暖活動的資金投入，要加強對送溫暖資金管理，堅持“依檔幫扶、實名發放”原則，確保資金安全，專款專用。（三）積極宣傳報道。要積極主動與主流媒體加強聯系、密切合作，挖掘送溫暖活動中的典型經驗和主要成效，深度報道工會組織和工會干部在送溫暖活動中為困難職工解決困難和問題的鮮活事例，營造全社會共同關心和幫扶困難群眾的良好氛圍。（四）轉變工作作風。工會干部下基層開展活動中，要嚴格執行中央關于改進工作作風、密切聯系群眾八項規定和《黨政機關國內公務接待管理規定》，務實節儉、輕車簡從，壓縮人員、減少開支，做到不擾民、不增加基層負擔。聯系人： xx。聯系電話： xx，傳真： xx，郵箱： xx

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