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關于進一步推進基層村衛生室改革和發展的建議-資料下載頁

2026-06-09 21:21本頁面

　　

【正文】村醫定期進修制度，并對其執行情況進行考核，與年度醫療執業許可證校驗掛鉤；要鼓勵村醫參加醫學學歷教育和執業資格考試。二是逐步解決人員的新老更替。嚴格準入制度，新進人員必須具備執業資格方能上崗；通過采取委培或代培等定向培養方式，培養大學生村醫，以解決鄉村醫生年齡結構差、后繼乏人的局面。三是建立定點幫帶機制。可以采取鄉鎮衛生院人員輪轉或定期到村衛生室進行指導等方式，推廣適宜技術，不斷提高村衛生室醫療技術水平；要完善雙向轉診的機制，更好地為廣大農村群眾的健康服務。根據我縣鄉村醫生現有的人員結構，建議到2013年，50%以上鄉村醫生取得執業助理醫師及以上資格，50%以上要具備大專以上學歷；到“十二五”規劃期末，70%以上的鄉村醫生取得執業助理醫師及以上資格，70%以上要具備大專以上學歷。（五）強化保障，力求穩定鄉村醫生隊伍。一是健全經費補償制度。對于鄉村醫生承擔的基本公共衛生工作部分，在績效考核后按照經費補助標準足額撥付到位；對于村衛生室實施基本藥物制度讓利于民部分，政府以購買形式，按照藥品批差價的一定比例進行補助，確保其利益得到保障。二是完善醫務人員養老政策。允許并鼓勵所有在崗的本縣戶籍村衛生室醫務人員參加城鎮職工或企業職工養老保險，使其老有所依，解決后顧之憂。三是構建醫療風險保險機制。要積極探索符合我縣實際情況的醫療風險保險機制，動員村衛生室參加商業醫療保險或成立村衛生室醫療風險互助基金，政府提供一定經費的支持，通過保險這種形式，增強村衛生室的風險防御能力，緩解和減少醫患矛盾，維護社會的和諧安定。（六）多管齊下，促進村衛生室健康持續發展。要進一步加快村衛生室信息化建設的步伐，充分利用信息技術，對其服務行為、藥品器械供應使用、財務制度規范等加強監管。要加大監督執法力度，加強醫藥市場監管，規范村衛生室抗菌藥物的使用，控制不必要輸液，切實加強醫療安全，維護廣大群眾就醫安全。要強化績效考核，堅持“公平、公正、公開”的考核方式和“綜合評價、合理量化”的考核辦法，以基本公共衛生服務、基本醫療服務和滿意度為考核重點，促進村衛生室全面履行職責，將考核結果與經費補助相掛鉤。要加大宣傳力度，使社會各界了解村衛生室在農村衛生工作中發揮的重要作用及其存在的必要性，通過多種途徑來關心支持村衛生室的建設與發展，從而使得我縣村衛生室這張“網底”更加牢固，并得以健康發展，切實保障廣大農村群眾基本醫療和公共衛生服務的公平性、可及性，為廣大農村群眾的身體健康作出更大貢獻。歡迎您的光臨，！希望您提出您寶貴的意見，你的意見是我進步的動力。贈語；如果我們做與不做都會有人笑，如果做不好與做得好還會有人笑，那么我們索性就做得更好，來給人笑吧！現在你不玩命的學，以后命玩你。我不知道年少輕狂，我只知道勝者為王。不要做金錢、權利的奴隸；應學會做“金錢、權利”的主人。什么時候離光明最近？那就是你覺得黑暗太黑的時候。最值得欣賞的風景，是自己奮斗的足跡。壓力不是有人比你努力，而是那些比你牛幾倍的人依然比你努力。參

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