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市煙草局專賣科長工作流程-資料下載頁

2025-10-28 10:03本頁面

【導讀】出整改意見，指導、協調、監督落實領導審批意見。門職責履行情況。管理監督檢查工作，通知相關部門，著手進行檢查考核。評價年度內部專賣監督管理整體工作。⑶、組織實施年度局長、副局長民主測評，匯總測評結果。總量、訂貨要求、訂貨原則。司務會，將會議形成的《會議紀要》存檔備查。⑶、指導內部監管員對卷煙購進開展監管工作。管發現的問題必須在12小時內提出初審意見，并呈報領導。小時內辦理完畢，重大案件在一周內辦理完畢。訪銷電話監聽工作。管內務員、內部監管員工作文書。責，沒有分工的一次扣3分（5分）；制定內管不同崗位人員的考核辦法，次扣3分（35分）；在對下級提交監管中發現的問題及時提出處理意見，申領煙草打假經費申請，簽署意見并協調辦理。

　　

【正文】評分標準 13 工作計劃 20分年初制定年度工作計劃、月度工作計劃，缺一次扣 5分（ 10分）；每周制定工作計劃、工作總結，缺一次扣 1分（ 5分）制定年度、半年度工作總結，缺一次扣 2分（ 5分）監督管理 45分制定年度、半年度專賣監督管理目標，少一次扣 3分（ 10分）；指導全市專賣監督管理工作依法行政、文明執法，出現問題一次扣 5分（ 10分）；負責“打網絡”工作的協調辦理，完成年度任務，未完成任務的扣 10 分（ 15分）；實施年度專賣工作信息化工作規劃，確保日常專賣信息軟件正常運行，不到位一次扣 5分（ 10分）案件文書 25 審核各類辦案文書，確保辦案程合法、定性準確，如出現行政復議案件敗訴的一起扣 15 分（ 8 分）審核上報省局各類專賣報表，錯報、誤報一次扣 5 分（ 10 分）；嚴格各類罰沒票據的領用、使用手續，不到位一次扣 5分（ 7分）其他 10分組織協調與當地有關執法部門的關系，保證全市專賣執法的順利開展，出現一次不協調扣 3 分（ 5 分）；完成領導交辦的隨機性任務，少一次扣 3分（ 5分）稽查支隊隊長一、相關工作流程及工作職責市級局專賣稽查工作流程規范工作職責：制定專賣管理工作目標計劃；安排部署專賣稽查工作任務；組織、協調處理網絡案件和稽查隊查處的案件；支持和監督稽查隊的工作，指導、檢查、考核稽查隊的工作。二、工作操作規范市級局專賣稽查工作流程規范 ⑴ 、每年年初負責制定全市專賣稽查工作目標計劃、半年度目標計劃。 ⑵、每月 5 日前安排部署本月專賣稽查工作任務，帶領稽查員進行市場稽查和日常監管。 14 ⑶、每季協調處理全市網絡案件和稽查隊查處的案件、積極協調市級有關執法部門偵破案件工作，完成年度打網絡工作目標。 ⑶ 、支持和監督稽查隊的工作，指導、檢查、考核稽查隊的工作。三、相關工作表格及應用規范市級局稽查支隊長審核相關表格詳見稽查員工作流程規范所用工作表格。應用規范：負責審核并簽注意見。四、工作文書及應用規范市級局稽查支隊長審核相關文書詳見稽查員工作流程規范所用工作文書。應用規范：負責審核并簽注意見。五、考核市級局稽查支隊長工作考核內容及評分標準明細表考核項目分值評分標準稽查工作 80分制定市場稽查和日常監管工作計劃，缺一次扣 3 分（ 10分）；有稽查記錄，缺一次扣 2 分（ 5分）；了解市場動態、收集案件線索，缺一次扣 2分（ 5分）；依法行政、文明執法，辦案件程序合法，無徇私枉法，吃拿卡要等違法違規行為，出現違規行為，一次扣 10 分（ 20 分）對辦理的簡易案件、一般案件等案件相關資料要及時交案件管理內勤歸檔保存，缺一次扣 5分（ 20分）；配合打網絡工作，年度未完成任務扣 10分（ 20 分） 15 其他 20分及時協調與當地執法部門的有關配合、協調，出現一次不到位扣 5分（ 10分）；積極安排部署稽查人員參加市局統一組織的專項行動，缺一次扣 5分（ 10分）

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